Vyplňto.cz > Průzkumy > Archiv výsledků > Dotazník pro OZP se zkušeností na trhu práce

Dotazník pro OZP se zkušeností na trhu práce

Všímáte si společenské odpovědnosti supermarketů?
Nakupujete v společensky odpovědných obchodech radši? Zúčastněte se průzkumu Lucie Krátké.

(5 min)

Základní údaje o provedeném průzkumu

Autor průzkumu:Géraldine Koffi
Šetření:18. 07. 2019 - 15. 09. 2021
Počet respondentů:118
Počet otázek (max/průměr):22 / 16.84
Použité ochrany:žádné
Zobrazení otázek:celý dotazník najednou
Návratnost dotazníků:35,4 %
Návratnost dotazníků je dána poměrem vyplněných a zobrazených dotazníků. Jedná se o orientační údaj, který nebere v potaz ty oslovené respondenty, kteří ani nezobrazili úvodní text (neklikli na odkaz na dotazník).
Průměrná doba vyplňování:00.03:51
Stáhnout surová data:XLS XLSX CSV XHTML PDF-1 PDF-2 PDF-kódy
Stáhnout grafy:Všechny grafy
odpovědi & grafy   segmentace   závislosti   zdroje   dotazník   citovat

Úvodní informace zveřejněné respondentům

Vážená paní, vážený pane,

 

  chtěla bych Vás oslovit s velikou prosbou o vyplnění mého dotazníku pro lidi OZP s pracovní zkušeností na trhu práce. Jedná se o dotazník pro OZP jak v zaměstnaneckém poměru, DPP, DPČ, tak podnikání jako OSVČ a jiné. Tento dotazník je anonymní a slouží pro mou absolventskou práci "Zaměstnávání osob se zdravotním postižením" v rámci dálkového studia 3.VU oboru Účetnictví a finance na VOŠ Podskalská, Podskalská 10, 128 46 Praha 2.

 

Děkuji a Na shledanou

Géraldine Koffi

Odpovědi respondentů

1. Jste muž nebo žena?

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
žena7261,02 %61,02 %  
muž4638,98 %38,98 %  

Graf

2. Kolik je Vám let?

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
46-55 let3327,97 %27,97 %  
36-45 let2622,03 %22,03 %  
27-35 let2016,95 %16,95 %  
56-64 let1613,56 %13,56 %  
19-26 let1210,17 %10,17 %  
71 a více43,39 %3,39 %  
15-18 let43,39 %3,39 %  
65-70 let32,54 %2,54 %  

Graf

3. Jaké je Vaše nejvyšší vzdělání?

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
SŠ s maturitou4638,98 %38,98 %  
3630,51 %30,51 %  
Vyučen/ bez maturity (SŠ)2218,64 %18,64 %  
75,93 %5,93 %  
VOŠ65,08 %5,08 %  
jiné10,85 %0,85 %  

Graf

4. Pracujete se zdravotním znevýhodněním či čekáte na Vaše pracovní zařazení?

Povinná otázka, respondent musel zvolit alespoň některou z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
pracující na HPP4638,98 %38,98 %  
jiné2823,73 %23,73 %  
OSVČ/ OZP - SVČ1613,56 %13,56 %  
evidován na úřadu práce1311,02 %11,02 %  
pracující na DPP1210,17 %10,17 %  
pracující na DPČ108,47 %8,47 %  
v personální agentuře10,85 %0,85 %  

Graf

5. Podnikáte?

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
nepodnikám9378,81 %78,81 %  
podnikám jako OSVČ/ OZP - (invalidita I. stupně)1411,86 %11,86 %  
jiné65,08 %5,08 %  
podnikám jako OSVČ/ OZP - SVČ (invalidní III. stupně)32,54 %2,54 %  
podnikám jako OSVČ/ OZP - SVČ (invalidita II. stupně)21,69 %1,69 %  

Graf

6. Podnikáte na OSVČ/ OZP - SVČ?

Nepovinná otázka, respondent mohl zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
nepodnikám9181,98 %77,12 %  
na vedlejší činnost109,01 %8,47 %  
na hlavní činnost54,5 %4,24 %  
jiné32,7 %2,54 %  
za mimořádných podmínek (PID III. stupeň)21,8 %1,69 %  

Graf

7. V jakém oboru jste zaměstnán?

Nepovinná otázka, respondent mohl napsat odpověď vlastními slovy.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
administrativa67,59 %5,08 %  
Zdravotnictví 56,33 %4,24 %  
Ostraha45,06 %3,39 %  
údržba budov22,53 %1,69 %  
recepční22,53 %1,69 %  
státní správa22,53 %1,69 %  
nepracuji22,53 %1,69 %  
školství22,53 %1,69 %  
kuchař22,53 %1,69 %  
seřizovač etiketovacích linek11,27 %0,85 %  
ostatní odpovědi fakturantka
veřejná správa
Marketing
Geologie
NIKDE
státní správa - MPSV
Překlady
Bankovnictví, hlavní a mzdové účetnictví
Cestovní ruch
Potraviny
pomocná pracovnice
technik, školství
Účetnictví
Nezaměstnaná
Lektor pro kurzy ČZJ
Počítače IT
Pracovnice v sociálním zařízení
Lehká administrativa
Pece o osobu blyzkou.Ted momentalne materska
Nejsem
Nevim
Telemarketing
zpracování kovů
KUCHAŘ ČÍŠNÍK
Zamestnanec
Ostraha objektů
Finance
pracuji jako administrativní pracovník
stavebnictví
Maloobchod
Věda a výzkum
Ekonomická administrativa - ústní dohoda s odměnou na ruku
Pracoval jsem v oblasti elektrotechnického a strojního průmyslu
Fakturace
strojařina
automotive
bezpečnostní agentura
elektro
řidič
energetika
Sociální
Vyroba/prodej
Obchod a služby
historik - bohemista
Soukromá bezpečnostní agentura - služby
služby
Interní komunikace
distribuce
Průvodcovská služba
zdravotnictví a sociální činnost
Cid
5164,56 %43,22 % 

Graf

8. V jakém odvětví podnikáte?

Nepovinná otázka, respondent mohl napsat odpověď vlastními slovy.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
nepodnikám613,95 %5,08 %  
Ekonom 12,33 %0,85 %  
průmysl12,33 %0,85 %  
Věda a výzkum12,33 %0,85 %  
NIKDE12,33 %0,85 %  
státní správa12,33 %0,85 %  
cestovní ruch12,33 %0,85 %  
Překlady12,33 %0,85 %  
Maloobchod12,33 %0,85 %  
personalistika12,33 %0,85 %  
ostatní odpovědi sociální
nejsou
elektro údržba
Domov důchodců
Ekonomická analýza
školství
Žádným
Nevim
když už jsem 2x zaškrtnul že nepodnikám, tak hádej :-)
KUCHAŘ
Economické analýzy
Služby
nepracuji
truhlář - údržbář
Ekonomie
cestovní ruch, ubytovací služby
rozvoz zboží
veřejné stravování
Rucni vyroba dekoraci, hracek, kurzy
Textil
---
Ostraha, bezpečnostní služby
Ministerstvo práce a sociálních věcí
roznos letáků
Jako ekonom
--
zdravotní a sociální
Psaní článků o vývoji ekonomiky
2865,12 %23,73 % 

Graf

9. Využíváte EET pro podnikání?

Nepovinná otázka, respondent mohl zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
nepodnikám8480,77 %71,19 %  
nemám své EET1413,46 %11,86 %  
mám své EET32,88 %2,54 %  
jiné21,92 %1,69 %  
nevyužívám EET, ale mám ho10,96 %0,85 %  

Graf

10. Víte o tom, že zaměstnavatel může čerpat od státu slevu na dani ze zaměstnávání OZP?

Nepovinná otázka, respondent mohl zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
ano9081,08 %76,27 %  
ne119,91 %9,32 %  
nerozumím této problematice87,21 %6,78 %  
jiné21,8 %1,69 %  

Graf

11. Slyšel/a jste o slevě na dani pro OZP zaměstnance?

Nepovinná otázka, respondent mohl zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
ano8074,07 %67,8 %  
ne1917,59 %16,1 %  
nerozumím této problematice87,41 %6,78 %  
jiné10,93 %0,85 %  

Graf

12. Podnikal/a byste rád/a na OSVČ/ OZP - SVČ?

Nepovinná otázka, respondent mohl zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
nechci podnikat7064,22 %59,32 %  
na vedlejší činnost1311,93 %11,02 %  
podnikám109,17 %8,47 %  
jiné98,26 %7,63 %  
na hlavní činnost76,42 %5,93 %  

Graf

13. Pracoval/a byste rád/a na:

Nepovinná otázka, respondent mohl zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
HPP (hlavní pracovní poměr)5957,84 %50 %  
nechci být zaměstnán/a1918,63 %16,1 %  
DPČ (dohoda o pracovní činnosti)109,8 %8,47 %  
jiné87,84 %6,78 %  
DPP (dohoda o provedení práce)43,92 %3,39 %  
VPP (vedlejší pracovní poměr)21,96 %1,69 %  

Graf

14. Investoval/a byste rád/a?

Nepovinná otázka, respondent mohl zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
ne6559,63 %55,08 %  
ano2522,94 %21,19 %  
investuji1917,43 %16,1 %  

Graf

15. Připadá Vám výhodné být zaměstnán na DPP či DPČ plus k tomu podnikat jako OSVČ?

Nepovinná otázka, respondent mohl zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
nevím o tom3835,85 %32,2 %  
ne2624,53 %22,03 %  
ano1716,04 %14,41 %  
nesouhlasím s tím1312,26 %11,02 %  
jiné1211,32 %10,17 %  

Graf

16. Jaké benefity využíváte jako OZP zaměstnanec u svého zaměstnavatele?

Nepovinná otázka, respondent mohl zvolit více z nabízených odpovědí nebo dopsat nějakou vlastní.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
jiné1720,24 %14,41 %  
žádné1214,29 %10,17 %  
příspěvek od Státu (III. část zákona o zaměstnanosti)1113,1 %9,32 %  
grantové příspěvky89,52 %6,78 %  
příspěvek na vytvoření chráněného pracovního místa (§75)44,76 %3,39 %  
Nejsem zaměstnanec 22,38 %1,69 %  
příspěvek na podporu zaměstnání OZP (§78)22,38 %1,69 %  
NEMÁM PRÁCI22,38 %1,69 %  
nepracuji22,38 %1,69 %  
příspěvek při zřízení společensky účelného místa (§113)22,38 %1,69 %  
Žádný 22,38 %1,69 %  
nemám jako OZP od zaměstnavatele žádné benefity11,19 %0,85 %  
asi žádné11,19 %0,85 %  
nečerpám benefity, úřad nenabízí11,19 %0,85 %  
asi nic11,19 %0,85 %  
Nejsem zaměstnanecm jsem OSVČ11,19 %0,85 %  
Myslím, že žádný benefit kromě daňového zvýhodnění necerpam11,19 %0,85 %  
nerozumím tomu, nevím, to je věc mzdové účetní11,19 %0,85 %  
Žádné, ale pracuji převážně z domova11,19 %0,85 %  
nevím11,19 %0,85 %  
4stupen peci o osobu bl.11,19 %0,85 %  
Firemní produkty, stejně jako jiní zaměstnanci 11,19 %0,85 %  
příspěvek na zapracování (§116)11,19 %0,85 %  
Slevu na dani jinak nic 11,19 %0,85 %  
příspěvek na částečnou úhradu provozních nákladů (§76)11,19 %0,85 %  
nic z výše uvedeného11,19 %0,85 %  
Asi žádný11,19 %0,85 %  
Žádný benefit jsem nevyužil, odpracoval jsem jen 7 hodin11,19 %0,85 %  
Nemám žádné benefity11,19 %0,85 %  
Nevyuzivam11,19 %0,85 %  
nepodnikám, nejsem zaměstnán11,19 %0,85 %  
žádný, zaměstnavatel využívá příspěvky pro sebe a svoji firmu11,19 %0,85 %  
Slevu na invaliditu III.stupně11,19 %0,85 %  
Nejsem si vědoma, že neco11,19 %0,85 %  
nic11,19 %0,85 %  
nevyužívám benefity11,19 %0,85 %  
Jsem OSVČ 11,19 %0,85 %  
Nemam nic.11,19 %0,85 %  

Graf

17. Využiváte daňovou slevu pro OZP zaměstnance?

Nepovinná otázka, respondent mohl zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
ne4041,67 %33,9 %  
nevím2121,88 %17,8 %  
ano1414,58 %11,86 %  
I.-II. stupně (2520 Kč)1111,46 %9,32 %  
jiné55,21 %4,24 %  
III. stupně (5040 Kč)55,21 %4,24 %  

Graf

18. Pokud pracujete na základě OSVČ oprávnění, využíváte:

Nepovinná otázka, respondent mohl zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
jiné2652 %22,03 %  
uplatňují paušální výdaje1326 %11,02 %  
máte účetní510 %4,24 %  
vedete si účetnitví48 %3,39 %  
využíváte daňové poradenství12 %0,85 %  
daňovou evidenci12 %0,85 %  

Graf

19. Co byste chtěl/a zlepšit v oblasti pracovní politiky pro OZP pracovníky na trhu práce?

Nepovinná otázka, respondent mohl napsat odpověď vlastními slovy.

Schopnost uzivoivit se i pri drobnem podnikani

---

aby se firmy nebáli nás zaměstnávat, zatím se potýkám se samým odmítáním

Bylo by toho hodně ale hlavně by to bylo zrušení stávajícího systému kdy agentura/zaměstnavatel vyplácí minimální mzdu ve výši příspěvku od státu( s tím že máte přeci důchod) a finance vzniklé výdělkem( např strážných )OZP zaměstnanců jdou pouze do jeho kapsy

Dělám jako OSVČ, neznám podmínky

chci všechno co mužu praci protože jsem neslyšící citit jako slyšící.

kratší úvazky, flexibilní pracovní doba

Lepší dohled státu nad firmami, které vytvářejí chráněná pracovní místa

Méně diskriminace

Mohu se vyjadřovat jen na základě osobní zkušenosti. Vždy jsem měla štěstí v tom, že se nabízely a stále nabízejí brigády i práce, kde mě mé omezení nijak neomezuje. Naštěstí existuje poměrně dost profesí, kde se pracuje jen "hlavou". Pokud vás navíc osloví zaměstnavatel z jiného města nebo státu, pro kterého byste pracovali externě, ani se nemusí dozvědět o vašem fyzickém stavu, a nemusíte se tak obávat žádné diskriminace.

možnost práce na hpp na zkrácený úvazek, teoreticky to možné je , ale ve skutečnosti musím na 8,5 a firma to nějak asi nezákonně nepravdivě vykazuje a já jsem rád že dostanu vejplatu a neptám se, jsem rád že mě nechaj třeba hodinu dvě denně sedět a odpočívat když zrovna není nic nutného na práci, ale bejt tam musim jinak by mě propustili

Nabídku pracovních míst, zamezení zneužívání OZP zaměstnanců na úklidové práce a ostrahy, lepší platové a pracovní podmínky

Nenutit lidi do práce, nechci pracovat.

NEVÍM

Nevím

Nic

Nic extra

Nic mě nenapadá.

Nikoho nenutit jít do práce.

Odstranění institutu pokuty pro zaměstnavatele jako sankce za nezamestnání povinného podílu OZP a naopak vytvoření dostatečného portfolia pozic pro OZP (zvláště v administrativě) - vč.odpovídajícího a ne podprůměrného finančního ohodnocení.

širší paletu nabízených míst pro OZP se SŠ vzděláním, lepší finanční ohodnocení

Větší kontrolu zaměstnavatelů, kteří zřizují chráněná pracovní místa, ze strany státu

Větší motivaci pro zaměstnavatele

Větší možnost využívat home office. Tam, kde to jde

Větší výběr pracovních míst. Např. sdílená pracovní místa. Možnost zvolit si práci, kterou dovolí zdravotní stav, protože ne vždy tomu tak je.

Více dotovaných pracovních pozic.

více legislativní a hlavně praktické podpory státu i zaměstnavatelů

více práce z domova

Více pracovních příležitostí, méně diskriminace

Více příležitostí

Více uplatnění a finančnho ohodnocení

VŠE

Všechno

Vyšší platy, více míst pro ozp

Zaměstnávání pod bezpečnostními a úklidovými firmami stojí za starou bačkoru a většina těchto firem zaměstnává na DPP či DPČ, na zkrácené úvazky atd, ale od státu za nás OZP berou nemalé peníze. Ostuda

20. Co byste chtěl/a zlepšit v oblasti podnikání/ práce na jako OSVČ oprávnění pro OZP?

Nepovinná otázka, respondent mohl napsat odpověď vlastními slovy.

--

\Je to velmi individuální

Buzeraci všech podnikatelů

Nastavit prijatelne pravni podminky, ktere zohlednuji zdravotni omezeni

Nemám s tím problém

Nevím

nic

Nic

nic

Nic mě nenapadá.

Nic mimořádného nepociťuji

Spíš nic nezkazit

Větší.úlevy..

Vic nabidek pro seniory

Více informací o benefitech.

Všechno

vyšší slevy na daních

Za mě OK

21. Co byste chtěl/a zlepšit na trhu práce jako zaměstnanec?

Nepovinná otázka, respondent mohl napsat odpověď vlastními slovy.

---

bez bariér

Byt loajalni k sefovi s predpokladem,ze tusi o mantre,kde se se ne fer konani ,odplaci karmou

Etiku a vzdělávání.

finanční ohodnocení

kratší pracovní dobu, kterou bych si mohl svévolně zkracovat a prodlužovat podle aktuálního zdravotního stavu. Někdy můžu pracovat celou směnu a jindy jsem rád že dojdu do práce odpracuji 2 hodiny jen to nejnutnější a dál nemůžu, sednu ani se nehnu, šel bych domu si lehnout, ale nemůžu, mám jen 1 stupeň, koukají na mě jako na flákače, ale mě to fakt někdy bolí a jindy ne. Do starobního důchodu daleko.

Místa na nižší pracovní úvazek denně - např. 4 hodiny za den.

možnost hpp na zkrácený úvazek, možnost pracovat podle aktuálního pocitu o svém zdraví - někdy mi je dobře a dělal bych celý den a jindy mě něco bolí a byl bych rád pár dní doma nebo dělal jen lehkou práci, na trhu práce jsem opakovaně zatajil zps aby mě přijmuli, na lidi nějak nemocné se často pohlíží jako na flákače

možnost práce z domova

Nechci pracovat.

Nenutit lidi do práce, nechci pracovat.

Neumím posoudit

Nevim, uz dlouho mejsem

Nic

Nic mě nenapadá.

POSTAVENÍ ŽEN NA TRHU PRÁCE, ŽENY NAD 50 LET

Potřebovala bych více schopných kolegů

Pracovní dobu

Pracovní místa na zkrácené úvazky, na méně hodin denně, a NE 12 ti hodinové směny jednou týdně, které všichni nemají šanci zvládnout.

Pracovní úlevy

Přivýdělek pro seniora.

Reálné dodržování pracovních podmínek dle toho, jak je již nyní stanoveno zákony

Více dovolené na zotavenou.

Všechno

Vyšší finanční ohodnocení OZP, ne pouze minimální mzdu

vyšší míru flexibility zaměstnavatelů (homeoffice atd.)

Vyšší mzdy i pro nejnižší profese, za dobře odváděnou práci lepší výplaty

vyšší ochrana pracovního místa pro zaměstnace

Vyšší plat

Vyšší plat

Vytvoření dostatku pracovních míst pro OZP

22. Doporučujete pracovat jako:

Nepovinná otázka, respondent mohl zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
zaměstnanec6564,36 %55,08 %  
nevím1211,88 %10,17 %  
brigádník109,9 %8,47 %  
na OSVČ76,93 %5,93 %  
jiné76,93 %5,93 %  

Graf

SEGMENTACE RESPONDENTŮ A OVĚŘOVÁNÍ HYPOTÉZ BETA

Pomocí tohoto nástroje můžete získat přepočítané výsledky pro jednotlivé segmenty respondentů a zjistit, zda se odpovědi určitého segmentu respondentů liší od „průměrného” respondenta. Funkce je v tomto momentě v testovacím režimu a zcela bez záruky, nepoužívejte ji jako jedinou metodu pro vyhodnocení hypotéz!

Metodická část této funkce se teprve připravuje, časem přibude podpora také pro chybějící typy otázek. V případě, že objevíte nějakou chybu, neváhejte mě kontaktovat.

Segmentační otázka č. 1
Segmentační otázka č. 2
Segmentační otázka č. 3

Analýza zajímavých souvislostí a závislostí (DZD)5

Tento dotazník byl vyhodnocen jako nevhodný pro úlohu DZD (s největší pravdědpodobností jej zodpovědělo příliš málo respondentů).

Citace

Koffi, G.Dotazník pro OZP se zkušeností na trhu práce (výsledky průzkumu), 2021. Dostupné online na https://dotaznik-pro-ozp-se-zkusenos.vyplnto.cz.

Licence Creative Commons   Výsledky průzkumu podléhají licenci Creative Commons Uveďte autora 3.0 Česko

Poznámky:
1) Globální procenta se počítají s ohledem na celkový počet respondentů, lokální četnost bere potaz pouze respondenty, kteří danou otázku zodpověděli.
2) U otázek typu "seznam - alespoň jedna" si mohli respondenti zvolit více odpovědí, proto součet procent u jednotlivých odpovědí nemusí dát dohromady 100 %
3) Na povinnou otázku musí respondent zodpovědět pouze v případě, kdy mu je zobrazena. Dotazník může obsahovat skoky mezi otázkami, takže lze na základě určitých odpovědí některé otázky přeskakovat.
4) Tato funkce je zatím v testovacím stadiu a je určena spíše pro zábavu - mějte na paměti, že může zobrazovat i nesmysly. V tomto momentě probíhá pouze automatická analýza dvojic výroků, zavislosti kombinací výroků můžete zatím sledovat pouze prostřednictvím funkce zjišťování závislostí odpovědí.