Vyplňto.cz > Průzkumy > Archiv výsledků > Open space nebo malá kancelář - čemu dáváte přednost?
Open space nebo malá kancelář - čemu dáváte přednost?
→ Mohou Vaši podřízení pracovat z domova? Sledujete nějak, co v práci dělají a zda nedělají vedle práce ještě něco jiného? ←
(průzkum pro diplomovou práci, cca 10 minut)
Základní údaje o provedeném průzkumu
Autor průzkumu: | Zuzana Iblová |
---|---|
Šetření: | 01. 03. 2021 - 15. 03. 2021 |
Počet respondentů: | 110 |
Počet otázek (max/průměr): | 15 / 13.32 |
Použité ochrany: | žádné |
Zobrazení otázek: | celý dotazník najednou |
Návratnost dotazníků: | 50,7 % |
Návratnost dotazníků je dána poměrem vyplněných a zobrazených dotazníků. Jedná se o orientační údaj, který nebere v potaz ty oslovené respondenty, kteří ani nezobrazili úvodní text (neklikli na odkaz na dotazník). | |
Průměrná doba vyplňování: | 00.09:11 |
odpovědi & grafy segmentace závislosti zdroje dotazník citovat |
Úvodní informace zveřejněné respondentům
Dobrý den,
jmenuji se Zuzana Iblová a studuji Vysokou školu aplikované psychologie Terezín.
Žádám Vás touto cestou o vyplnění dotazníku, který je zaměřený na srovnání dvou typů kanceláří: klasické a open space. Výsledky budou využity v bakalářské práci.
Instrukce k vyplnění dotazníku: není-li uvedeno jinak, uveďte u každé otázky vždy jen jednu odpověď. Jste-li vyzván/a k jejímu doplnění, prosím napište, co Vás k tématu napadá.
Velmi děkuji za Vaši pomoc a ochotu!
Odpovědi respondentů
1. Jaké je Vaše pohlaví?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
---|---|---|---|
žena | 78 | 70,91 % | 70,91 % |
muž | 32 | 29,09 % | 29,09 % |
2. Jaký je Váš věk?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
---|---|---|---|
30-39 let | 39 | 35,45 % | 35,45 % |
40-49 let | 31 | 28,18 % | 28,18 % |
18-29 let | 29 | 26,36 % | 26,36 % |
50-59 let | 9 | 8,18 % | 8,18 % |
60-69 let | 2 | 1,82 % | 1,82 % |
3. S jakým typem kancelářského prostředí máte osobní zkušenost?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí nebo napsat odpověď vlastními slovy.
Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
---|---|---|---|
malá kancelář i open space | 48 | 43,64 % | 43,64 % |
jen malá kancelář | 40 | 36,36 % | 36,36 % |
jen open space | 9 | 8,18 % | 8,18 % |
open space a home office | 3 | 2,73 % | 2,73 % |
se všemi | 2 | 1,82 % | 1,82 % |
Malá kancelář, open space, Home office | 2 | 1,82 % | 1,82 % |
open space a home office a malá kancelář (hodně jsem toho zažil ;)) | 1 | 0,91 % | 0,91 % |
Vse | 1 | 0,91 % | 0,91 % |
malá kancelář, open space i home office | 1 | 0,91 % | 0,91 % |
malá kancelář, open space, homeoffice | 1 | 0,91 % | 0,91 % |
s žádnou | 1 | 0,91 % | 0,91 % |
open space, HO | 1 | 0,91 % | 0,91 % |
4. V jaké kancelářském prostředí nyní převážně pracujete?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí nebo napsat odpověď vlastními slovy.
Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
---|---|---|---|
malá kancelář – jsem v ní s dalšími maximálně 2 pracovníky | 29 | 26,36 % | 26,36 % |
malá kancelář – jsem v ní sám/sama | 25 | 22,73 % | 22,73 % |
malá kancelář – jsem v ní s dalšími maximálně 4 pracovníky | 13 | 11,82 % | 11,82 % |
open space – do 10 pracovníků | 7 | 6,36 % | 6,36 % |
open space – 31 a více pracovníků | 7 | 6,36 % | 6,36 % |
home office | 6 | 5,45 % | 5,45 % |
open space – 21-30 pracovníků | 5 | 4,55 % | 4,55 % |
homeoffice | 4 | 3,64 % | 3,64 % |
open space – 11-20 pracovníků | 3 | 2,73 % | 2,73 % |
malá kancelář - 7 pracovníků, ale open space to vážně není | 1 | 0,91 % | 0,91 % |
home office - malá kancelář, ve které jsem sama | 1 | 0,91 % | 0,91 % |
Jak se dá.. snažím se prezit | 1 | 0,91 % | 0,91 % |
home office, malá kancelář | 1 | 0,91 % | 0,91 % |
dnes už jsem na volné noze, takže home office | 1 | 0,91 % | 0,91 % |
Před covidem kancelář pro 4, nyní jsem v ní sama či na homeofficu | 1 | 0,91 % | 0,91 % |
2 propojené malé kanceláře 2+4 lidi | 1 | 0,91 % | 0,91 % |
v žádné | 1 | 0,91 % | 0,91 % |
100% home office | 1 | 0,91 % | 0,91 % |
pracuji z domova i mimo corona situaci | 1 | 0,91 % | 0,91 % |
je-li pod "nyní" myšleno opravdu v tuto chvíli, resp. v posledních několika měsících, pak převážně pracuji z domu (kvůli pandemii), za normálních okolností jsem v malé kanceláři s dalšími třemi kolegy, přičemž dva máme plný úvazek, dva mají úvazek 0,6 | 1 | 0,91 % | 0,91 % |
5. Jste spokojen/a s pracovním prostředím, v němž působíte?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí a podle toho se mu zobrazily další otázky [určitě ano → otázka č. 7, spíše ano → otázka č. 7, spíše ne → otázka č. 6, určitě ne → otázka č. 6].
Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
---|---|---|---|
určitě ano | 53 | 48,18 % | 48,18 % |
spíše ano | 40 | 36,36 % | 36,36 % |
spíše ne | 12 | 10,91 % | 10,91 % |
určitě ne | 5 | 4,55 % | 4,55 % |
6. Co by se mělo v pracovním prostředí (ve smyslu uspořádání klasická kancelář versus open space) změnit, abyste byl/a více spokojen/a?
Povinná otázka, respondent musel napsat odpověď vlastními slovy.
.
být v kanceláři sama nebo být ve větším prostoru, ale ne open space
Hlukové bariéry, více osobního prostoru,
Chcela by som mať možnosť využiť zatvorenú kanceláriu na práce, pri ktorých potrebujem kľud.
lepší hlukové stínění, neshody s klimatizací (zima/teplo), absence klidové zóny, absence míst pro vyřízení neveřejných hovorů
Mám malou kancelář. Potřebovala bych stoly přesunout, tak aby kdokoliv z lidí, co za mnou přijdou měli před sebou bariéru a nelezli mi tzv. " na záda" hned při vstupu.
Nejde o prostory, jde o lidi
Netuším
Oddělené prostory alespoň od chodby, procházející lidé ruší
Soukromí a klid na práci
Více rozděleného prostoru, odhlučnění, více "soukromí"
Více soukromí
Vice soukromi
Vyhovovala by mi práce v kanceláři, protože bych tam měla více soukromí a ticha na práci, abych se mohla soustředit. Mohla bych si to tam trochu "vyzdobit" a přizpůsobit prostor kanceláře sama sobě. (vonná svíčka, květina, nástěnka podle mého gusta)
vzdálenost pracovních stolů (nebýt tolik nalepený jeden na druhého) a nábytek/vybavení celkově uspořádat jinak (praktičtěji)
Z homeoffice se přesunout do kanceláře, kde by nás mohlo být kolem 7
Zrušit open space, nahradit ho menšími kancelářemi.
7. Prosím ohodnoťte vybrané aspekty malé kanceláře, a to na stupnici 1-5, kde 1 = nejlepší, velmi spokojen/a, 5 = nejhorší, velmi nespokojen/a. Pokud s tímto typem kanceláře nemáte zkušenost, odpovídejte prosím dle toho, jakou představu o malé kanceláři máte:
Povinná otázka, respondent se musel u každé podotázky rozhodnout mezi odpověďmi „1”, „2”, „3”, „4” a „5”, respondent se musel u každé podotázky rozhodnout mezi odpověďmi na dané škále.
Podotázka | Průměr | Rozptyl |
---|---|---|
Dostupnost všeho potřebného (tiskárna, kopírka, telefon atd.) | 1.809 | 1.209 |
Možnost upravit si pracovní místo dle mých potřeb | 1.645 | 0.938 |
Dostatek prostoru na mém pracovním místě | 1.591 | 0.787 |
Soukromí na pracovním místě | 1.755 | 1.04 |
Možnost zajistit pořádek na pracovišti | 1.482 | 0.631 |
Estetičnost pracovního prostředí | 1.727 | 0.762 |
Možnost kontaktu s kolegy, když potřebuji | 1.882 | 1.122 |
Možnost kontaktu s nadřízeným, když potřebuji | 2.018 | 1.2 |
Možnost kontroly nadřízeným | 2.1 | 1.017 |
Možnost nebýt nikým rušen/a, abych se mohl/a soustředit na práci | 1.873 | 1.166 |
Možnost rozvíjet kvalitní (zdravé) vztahy na pracovišti | 2.2 | 1.233 |
Možnost rychle řešit pracovní problémy | 1.873 | 0.929 |
Kvalita vztahů na pracovišti | 1.991 | 1.082 |
Možnost regulace čerstvého vzduchu | 1.473 | 0.758 |
Možnost regulace hluku | 1.909 | 1.246 |
Dostatek přímého světla | 1.509 | 0.814 |
Intenzita osvětlení | 1.518 | 0.668 |
Možnost změnit intenzitu světa (zastínit žaluziemi apod.) | 1.491 | 0.723 |
Regulace teploty vzduchu na pracovišti | 1.782 | 0.916 |
Možnost krátkého odpočinku, když potřebuji | 1.727 | 1.126 |
Vliv na pracovní výkon | 1.6 | 0.64 |
Vliv na psychickou pohodu na pracovišti | 1.609 | 0.711 |
8. A nyní prosím ohodnoťte vybrané aspekty open space, a to na stupnici 1-5, kde 1 = nejlepší, velmi spokojen/a, 5 = nejhorší, velmi nespokojen/a. Pokud s tímto typem kanceláře nemáte zkušenost, odpovídejte prosím dle toho, jakou představu o open space máte:
Povinná otázka, respondent se musel u každé podotázky rozhodnout mezi odpověďmi „1”, „2”, „3”, „4” a „5”, respondent se musel u každé podotázky rozhodnout mezi odpověďmi na dané škále.
Podotázka | Průměr | Rozptyl |
---|---|---|
Dostupnost všeho potřebného (tiskárna, kopírka, telefon atd.) | 2.236 | 1.544 |
Možnost upravit si pracovní místo dle mých potřeb | 3.236 | 1.49 |
Dostatek prostoru na mém pracovním místě | 2.927 | 1.54 |
Soukromí na pracovním místě | 4.3 | 1.283 |
Možnost zajistit pořádek na pracovišti | 3.173 | 1.288 |
Estetičnost pracovního prostředí | 3.482 | 1.341 |
Možnost kontaktu s kolegy, když potřebuji | 1.782 | 0.88 |
Možnost kontaktu s nadřízeným, když potřebuji | 1.927 | 0.867 |
Možnost kontroly nadřízeným | 2.064 | 1.278 |
Možnost nebýt nikým rušen/a, abych se mohl/a soustředit na práci | 4.336 | 1.223 |
Možnost rozvíjet kvalitní (zdravé) vztahy na pracovišti | 2.791 | 1.347 |
Možnost rychle řešit pracovní problémy | 2.127 | 1.166 |
Kvalita vztahů na pracovišti | 2.909 | 1.101 |
Možnost regulace čerstvého vzduchu | 3.909 | 1.228 |
Možnost regulace hluku | 4.336 | 0.95 |
Dostatek přímého světla | 3.091 | 1.61 |
Intenzita osvětlení | 2.782 | 1.698 |
Možnost změnit intenzitu světa (zastínit žaluziemi apod.) | 3.464 | 1.321 |
Regulace teploty vzduchu na pracovišti | 3.982 | 1.109 |
Možnost krátkého odpočinku, když potřebuji | 3.473 | 1.849 |
Vliv na pracovní výkon | 3.536 | 1.558 |
Vliv na psychickou pohodu na pracovišti | 3.727 | 1.598 |
9. Kdybyste se mohl/a rozhodnout pro pracovní prostředí, jaké by to bylo?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
---|---|---|---|
malá kancelář | 96 | 87,27 % | 87,27 % |
open space | 14 | 12,73 % | 12,73 % |
10. Doplňte prosím, z jakého důvodu preferujete daný typ pracovního prostředí:
Povinná otázka, respondent musel napsat odpověď vlastními slovy.
.
Být majitelem firmy, možná bych to preferoval z důvodu menších nákladů.
Dá se tam vydržet a pracovat, nechytí se tam nemoci od každého z kolegů, který se nechladí.
Efektivnejsi komunikace s kolegy, formovani pracovnich vztahu, otevrena komunikace
Hlavně soukromí a možnost si na chvíli odpočinout. Co vyloženě nemám rád, je, když mi někdo kouká na monitor.
homeoffice - klid na práci, soukromí; open space - interakce s kolegy
Je pro mě důležitý klid a alespoň nějaké soukromí při práci. To by byl zřejmě u open space trochu problém. Nemám s ním ale osobní zkušenost, takže těžko posuzovat.
je tam více soukromí
Je to jasné z komparace mých odpovědi na kancelář a open space
Je to osobnější. Snáze navážu přátelský vztah s pár kolegy v malé kanceláři, dle krátkým rozhovorem nebudeme rušit ostatní. Rovněž já zde budu mít více klidu na práci. Nicméně jsem už viděla i vydařené open-space prostory. V podstatě kouty pro celý tým a ty se mi líbily.
Je to patrné z mých odpovědí v předcházejících otázkách
Jsem introvert, k práci potřebuji klid, okolní ruch mě ruší a obtěžuje.
Jsem introvert, nemám rád hluk, ostatní lidé mě ruší při práci.
Jsem na ni zvyklá, ale v zásadě je mi to jedno
Jsem rada, když mam svůj prostor, ktery mohu upravit jak potrebuji, rada pracuji bez rusivych elementů, ostatní kolegové radi mluví a ruší od práce, pri praci nemusim vidět, kdo kam ted zrovna jde nebo co dělá
Jsem v ní sama, nikdo mě neotravuje a neruší a mám klid na svou práci.
k práci potřebuju klid a hlavně soukromí, což malá kancelář umožňuje. Lépe se domluvím ohledně tisku, větrání, světla, tepla, ticha.
keby som sa mohla rozhodnúť, tak by som to rozhodne striedala. Pracujem v open space a zozačiatku mi trvalo si na to zvyknúť a vadilo mi, že mi každý "pozerá cez plece".
Klid a pohoda
klid a vlastní prostor
Klid na práci
Klid na práci
Klid na práci
klid na práci a soustredění, soukromí
Klid na práci, soukromí, pohodlí o lepší možnost regulace tepla a světla.
klid na přemýšlení
Klid, soukromí
Klid, soukromí, ač jsme extrovert a užil bych si to i v OS
Klid, soukromi, prizpusobeni osobnim preferencim
Klid,soukromí, pořádek, možnost větrání,
Kolektiv, spolupráce, motivace, dynamičnost- pořád se něco děje
Kontakt
Kontakt s kolegy
Kontakt s pracovníky
Lepsi koncentrace
Lepsi tymova prace. Neni pocit izolovanosti. Vzdycky v obraze
Lidem se nedá verit
malá kancelář - nebýt rušena,větší soustředění na práci
malá kancelář - větší soukromí, menší hluk než v open space, možnost se více soustředit
Mám ráda klid na práci
Mám ráda otevřené vzdušné prostory, když mě něco ruší, nasadím si sluchátka a funguju, kolegové jsou na dosah, přehled o tom co se děje na projektu
Mám soukromí, mohu si upravit pracovní prostředí, přizpůsobit si teplotu v kanceláři atd.
Mene hluku,vice klid na praci
méně lidí mi může koukat "pod ruce"
Moznost se soustredit a mit sve soukromi.
MYSLÍM, ŽE TO VYPLÝVÁ Z HODNOCENÍ VIZ VÝŠE. kVALITA PRACOVNÍHO PROSTŘEDÍ, KLID A MOŽNOST REGULOVAT SVĚTLO A VZDUCH
Nejlepší je home office
Není tam tolik lidí
nesnáším lidi, jsem samotář
nevím
Open space je humus, přechodná móda ze západu (s desetiletími zpoždění), kde od ni ustupují.
open space je prostě hrozný
open space je strašná představa pracovního prostředí
Open Space je zvěrstvo.
Open space Rychlejší, přímá komunikace s kolegy.
potřebuji klid na praci
Požaduji klid na práci.
práce v kolektivu mě baví více
Preferuji malou kancelář - nejsem při práci nikým rušena, když potřebuji, za kolegy si pro radu nebo popovídání přijdu, scházíme se pravidelně jak potřebujeme.
Preferuji mensi pracovni skupiny, vice soukromi, klidu na praci. Rada si upravim sve pracovni misto podle svych predstav.
Primárně klid na práci, pocit soukromí a soustředění.
Protože jsem introvert.
Protože v takovém prostředí pracuji již 50 let
Příjemné prostředí, kdy sedím u okna a topení - takže regulace světla, tepla a také klid na práci
soukromí
Soukromí
soukromí
soukromí
Soukromí a klid
Soukromí a klid na práci
Soukromí, klid na práci
Soukromí, klid na práci, lepší zabezpečení soukromých věcí
Soukromí, klid, možnost svítit si a pouštět klimatizaci/topení jak sama chci.
Soukromí, možnost úpravy prostředí a místa podle vlastních potřeb, klid.
Soukromí, možnost zařídit si své místo podle svého, klid na práci (nikdo mi do toho nekecá, případně mě neruší svojí prací).
Soukromí, větrání, soustředění na práci
sústredenie, malý hluk, žiadne rušivé momenty
Ticho a klid, lepší soustředěnost, soukromí, mimo zorné pole nadřízeného, nízká míra omezení (teplota, větrání, telefonování, apod.), vlastní uspořádání a pořádek
ticho a soukromi
Utulnost, soukromí, lepší vztahy,
V malé kanceláři je pro mě důležitá možnost pracovat v klidu a soustředit se na daný úkol. Je pro mě taky důležité soukromý a v případě, že jste v kanceláři s kolegou, se kterým si rozumíte jsou i vztahy určitě lepší.
V malé kanceláři jsme v menším počtu osob, mohu se lépe soustředit na práci (i když, pokud máte jednoho hlučného, je to horší než těch 10, kteří jsou potichu), soukromí - nikdo mi nekouká do monitoru...
v open space bych prostě nikdy nepracovala
v open space se nedá soustředit
Vetsi soukromi a klid na praci, moznost regulace vzduchu, svym panem v prostoru
Vetsi soukromi, lepsi vztahy s kolegy, moznost regulovat osvetleni, prisun vzduchu apod., moznost odpocinku, vetsi celkova pohoda na pracovisti.
Větší klid
větší klid pro práci a možnost soustředění
Větší pravděpodobnost klidu a možnosti zajistit si dle potřeby pracovní prostředí (teplota, světlo, větrání)
Větší soukromí
Větší soukromí a klid na práci
viac mi vyhovuje
Víc klidu a tichá, méně rozptýlení.
Více klidu na práci; sám si určím zda chci větrat, zda chci rozsvítit apod., soukromí, možnost zařídit si pracovní prostředí dle svého = lépe se pracuje
více klidu, snadnější dohoda na teplotě, svícení, nikdo mi nekouká přímo "pod ruku"
více soukromí
Více soukromí a možnost si kancelář přizpůsobit sama sobě (nebo max 2-3 kolegům)
více soukromí, jsem individualista
Více soukromí, mohu si podle vlastních potřeb zhasínat, rozsvěcet světla, větrat, topit, pustit si hudbu, použít vonnou svíčku, lépe se soustředit, nikdo mě neruší.
Viz me odpovedi vyse
Viz obě tabulky výše. Malá kancelář je vhodná pro introverty a lidi, kteří pracovat chtějí (tj. potřebují se soutředit). Což jsem i já. Open Space je zase dobrá pro extroverty co potřebují furt mluvit a pro flákače (vidíte že tu jsem tak dělám). Dva úplně jiné světy. Proč mají firmy s open space horší produktivitu?...
Viz vyse
vše je tak nějak po ruce. Nemám rád open space
Vyčerpává mě mít okolo sebe mnoho lidí, na práci potřebuji klid a ticho
vyhovuje mi kontakt s mnoha kolegy
výše uvedené
Vzdušnost prostoru oproti malé kanceláři
X
Z osobních zkušeností
Z výše uvedeného je to snad jasne
11. V čem spatřujete přednosti klasických malých (uzavřených) kanceláří oproti open space? Zvolte prosím všechny možnosti, které se Vás týkají:
Povinná otázka, respondent musel zvolit alespoň některou z nabízených odpovědí nebo dopsat nějakou vlastní.
Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
---|---|---|---|
soukromí na práci | 106 | 96,36 % | 96,36 % |
mohu si lépe regulovat fyzikální podmínky pro práci (vyvětrat, regulovat teplotu, osvětlení apod.) | 97 | 88,18 % | 88,18 % |
v malé uzavřené kanceláři se lépe soustředím na práci | 93 | 84,55 % | 84,55 % |
možnost kontaktu s kolegy, jen když chci | 83 | 75,45 % | 75,45 % |
možnost uspořádat si pracovní místo, jak chci | 69 | 62,73 % | 62,73 % |
možnost snáze si vyřizovat soukromé záležitosti (telefonicky apod.) | 61 | 55,45 % | 55,45 % |
v malé uzavřené kanceláři se chovám přirozeněji, mám lepší náladu | 60 | 54,55 % | 54,55 % |
nižší kontrola vedoucím oproti open space | 29 | 26,36 % | 26,36 % |
neobtěžuje mne vůně/smrad ostatních | 1 | 0,91 % | 0,91 % |
nikdo není za mými zády | 1 | 0,91 % | 0,91 % |
nehrozí nechuť, nehrozí vyhoření. | 1 | 0,91 % | 0,91 % |
nespatřuji žádné výhody | 1 | 0,91 % | 0,91 % |
budování kvalitnějších vztahů - s kolegy mohu mluvit v soukromí | 1 | 0,91 % | 0,91 % |
pustím si hudbu/rado dle vlastního vkusu | 1 | 0,91 % | 0,91 % |
nejsem rušena ostatními kolegy | 1 | 0,91 % | 0,91 % |
nedokáži posoudit, nemám zkušenost | 1 | 0,91 % | 0,91 % |
ticho | 1 | 0,91 % | 0,91 % |
12. V čem naopak spatřujete nedostatky klasických malých kanceláří oproti open space? Opět prosím uveďte všechny možnosti, které se Vás týkají:
Povinná otázka, respondent musel zvolit alespoň některou z nabízených odpovědí nebo dopsat nějakou vlastní.
Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
---|---|---|---|
nutnost vycházet s tím, s kým jsem v kanceláři | 58 | 52,73 % | 52,73 % |
menší obeznámenost s tím, co se děje ve firmě | 52 | 47,27 % | 47,27 % |
nutnost brát velké ohledy na toho, s kým jsem v kanceláři | 44 | 40 % | 40 % |
málo kontaktu s druhými | 30 | 27,27 % | 27,27 % |
nespatřuji žádné nevýhody | 26 | 23,64 % | 23,64 % |
nemám se s kým poradit, když potřebuji | 23 | 20,91 % | 20,91 % |
nedokáži posoudit, nemám zkušenost | 2 | 1,82 % | 1,82 % |
nevím, jsme malá firma, takže jsme v kontaktu i s malými kancelářemi dostatečně | 1 | 0,91 % | 0,91 % |
výhoda open space je možnost vměstnat více lidí do menšího prostoru, úspora místa je výhoda oproti klasické kanceláři | 1 | 0,91 % | 0,91 % |
Jak kdy jak co | 1 | 0,91 % | 0,91 % |
nízká motivace k produktivitě | 1 | 0,91 % | 0,91 % |
dochazeni ke kopirce apod. | 1 | 0,91 % | 0,91 % |
zvukový smog - rádio, cizí telefonáty.. | 1 | 0,91 % | 0,91 % |
13. V čem spatřujete přednosti open space oproti klasickým kancelářím? Zvolte prosím všechny možnosti, které se Vás týkají:
Povinná otázka, respondent musel zvolit alespoň některou z nabízených odpovědí nebo dopsat nějakou vlastní.
Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
---|---|---|---|
rychlejší řešení problémů | 45 | 40,91 % | 40,91 % |
možnost častějšího kontaktu s kolegy | 41 | 37,27 % | 37,27 % |
nespatřuji žádné výhody | 40 | 36,36 % | 36,36 % |
možnost intenzivnějšího kontaktu s kolegy | 37 | 33,64 % | 33,64 % |
lepší formování pracovního týmu | 29 | 26,36 % | 26,36 % |
možnost častějšího kontaktu s nadřízeným | 26 | 23,64 % | 23,64 % |
možnost intenzivnějšího kontaktu s nadřízeným | 20 | 18,18 % | 18,18 % |
vytváření lepší pracovní atmosféry (kooperace s ostatními, sdílení starostí, radostí) | 20 | 18,18 % | 18,18 % |
na pracovišti je více veselo, více pohody | 20 | 18,18 % | 18,18 % |
možnost častější kontroly práce ze strany nadřízeného | 11 | 10 % | 10 % |
nedokáži posoudit, nemám zkušenost | 8 | 7,27 % | 7,27 % |
více se soustředím na práci (tlak okolí mě nutí apod.) | 7 | 6,36 % | 6,36 % |
Nevím, nemám zkušenost | 1 | 0,91 % | 0,91 % |
Jak kdy jak co | 1 | 0,91 % | 0,91 % |
rychlé konzultace- rychlé řešení | 1 | 0,91 % | 0,91 % |
nie je vhodná pre introvertov | 1 | 0,91 % | 0,91 % |
14. V čem naopak spatřujete nedostatky open space oproti klasickým kancelářím? Opět prosím uveďte všechny možnosti, které se Vás týkají:
Povinná otázka, respondent musel zvolit alespoň některou z nabízených odpovědí nebo dopsat nějakou vlastní.
Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
---|---|---|---|
více hluku (kolegové se baví, zvoní telefony atd.) | 97 | 88,18 % | 88,18 % |
nemohu příliš regulovat fyzikální podmínky pro práci (teplota vzduchu, čerstvý vzduch atd.) | 89 | 80,91 % | 80,91 % |
nedostatek soukromí | 88 | 80 % | 80 % |
nutnost regulovat své chování (brát ohledy na druhé – nemohu si pustit rádio, zazpívat si apod.) | 71 | 64,55 % | 64,55 % |
malý pracovní prostor | 52 | 47,27 % | 47,27 % |
menší možnost odpočinout si, relaxovat, protáhnout se | 51 | 46,36 % | 46,36 % |
nutnost sdílet některé pracovní pomůcky, nástroje s ostatními (tiskárna apod.) | 37 | 33,64 % | 33,64 % |
možnost větší kontroly vedením | 28 | 25,45 % | 25,45 % |
nedokáži posoudit, nemám zkušenost | 5 | 4,55 % | 4,55 % |
nespatřuji žádné nevýhody | 2 | 1,82 % | 1,82 % |
nesnáším když mám kohokoliv za zády, necítím se bezpečně | 1 | 0,91 % | 0,91 % |
Jak kdy jak co | 1 | 0,91 % | 0,91 % |
mnohem pomalejší řešení potíží s kolegy (všichni jen předstírají práci aby vypadali že dělají, a věnují tomu víc času a sil než vlastní práci) | 1 | 0,91 % | 0,91 % |
15. Pokud je něco, co tu nezaznělo a rád/a byste doplnil/a k tématu open space x malé kanceláře, prosím uveďte:
Nepovinná otázka, respondent mohl napsat odpověď vlastními slovy.
.
četl jsem zajímavou studii, kde lidé dříve vyhoří v open space. Věřím tomu.
Jak mala je mala kancelář? To by melo byt definováno na začátku. Mam zkusenost z oken Špaček o 140 lidech a z "male" kanceláře o 8 lidech. A seděli jsme se šéfem. Takze otázka kontroly nadřízeného je zavádějící.
moc nechápu ot. 7 a 8, některé věci přece vůbec nesouvisí s typem kanceláře (třeba osvětlení) nebo vůbec nejsou relevantní
NE
nemam
ohledně kontroly nadřízeného - obvykle mývá vlastní kancelář, a mít kontrolu podřízených jako důvod pro openspace považuji za břídilství
Open space je jedním z nástrojů vykořisťování pracovníků.
open space je pro bezcennou pracovní sílu, důležitý zaměstnanec si zaslouží uzamykatelný prostor, třeba i maličký bez oken pokud je to řadový pracovník. stres ze sdíleného prostoru bez ochrany a bez soukromí je hrozný
Open space milují ekonomové a mocichtiví vedoucí s poruchou osobnosti jež je nutí stále všechny hlídat a nutit pracovat jako ovce. Malé kanceláře vřak mohou naopak zneužívat flákači a lidé prahnoucí po teplých místečkách. Je ale snažší je poznat a vyhodit je, než u open space, kde nedělá pořádně nikdo z podstaty prostoru.
Open space už navždy zrušit!!! Navíc v době pandemie je zde enormní riziko nákazy
Open space více motivuje
Pachy (může být problém v open space i v malé kanceláři). Rozptylovani pohybem, v open space se hůře soustředím, protože se tam stále něco děje, což je pro mne náročné zcela ignorovat.
Po zkušenostech z ročního home office zlatý open Space.
Podle amerických studií open space není dobrý pro psychiku jedince. Momentálně se spousta firem transformuje zpět do menších kanceláří.
tzv. open space byl nápad choromyslných
V open space se více šíří nemoci
Vždy záleží i na druhých lidech, se kterými musíte sdílet prostor, ať už malou kancelář nebo celý open space.
Citace
Výsledky průzkumu podléhají licenci Creative Commons Uveďte autora 3.0 Česko
Poznámky:
1) Globální procenta se počítají s ohledem na celkový počet respondentů, lokální četnost bere potaz pouze respondenty, kteří danou otázku zodpověděli.
2) U otázek typu "seznam - alespoň jedna" si mohli respondenti zvolit více odpovědí, proto součet procent u jednotlivých odpovědí nemusí dát dohromady 100 %
3) Na povinnou otázku musí respondent zodpovědět pouze v případě, kdy mu je zobrazena. Dotazník může obsahovat skoky mezi otázkami, takže lze na základě určitých odpovědí některé otázky přeskakovat.
4) Tato funkce je zatím v testovacím stadiu a je určena spíše pro zábavu - mějte na paměti, že může zobrazovat i nesmysly. V tomto momentě probíhá pouze automatická analýza dvojic výroků, zavislosti kombinací výroků můžete zatím sledovat pouze prostřednictvím funkce zjišťování závislostí odpovědí.