Vyplňto.cz > Průzkumy > Archiv výsledků > Diskriminace zaměstnanců 50+
Diskriminace zaměstnanců 50+
→ Jak reagujete na přidání "ai funkcí" do programů, které používáte? Štve vás to, nebo to berete jako příjemné vylepšení? Nebo byste radši všude používali svou oblíbenou AI? ←
(cca 7 minut, veřejné výsledky v září)
Základní údaje o provedeném průzkumu
| Autor průzkumu: | Tereza Fišerová |
|---|---|
| Šetření: | 24. 01. 2013 - 04. 02. 2013 |
| Počet respondentů: | 507 |
| Počet otázek (max/průměr): | 20 / 17.56 |
| Použité ochrany: | žádné |
| Zobrazení otázek: | celý dotazník najednou |
| Návratnost dotazníků: | 74,4 % |
| Návratnost dotazníků je dána poměrem vyplněných a zobrazených dotazníků. Jedná se o orientační údaj, který nebere v potaz ty oslovené respondenty, kteří ani nezobrazili úvodní text (neklikli na odkaz na dotazník). | |
| Průměrná doba vyplňování: | 00.03:00 |
| odpovědi & grafy segmentace zdroje dotazník citovat | |
Úvodní informace zveřejněné respondentům
Dobrý den,
jmenuji se Tereza Fišerová a ráda bych Vás požádala o vyplnění následujícího dotazníku.
Dotazník vyplňujte všichni, bez rozdílu věku. Všichni k tomuto tématu jistě máme co říci.
Dotazník je zcela anonymní a jeho výsledky budou součástí mé diplomové práce.
Odpovědi respondentů
1. Jaké je vaše pohlaví?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| žena | 382 | 75,35 % | 75,35 % |
| muž | 125 | 24,65 % | 24,65 % |
2. Jaký je váš věk?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| 20 - 30let | 230 | 45,36 % | 45,36 % |
| 31 - 40let | 126 | 24,85 % | 24,85 % |
| 41 - 50let | 87 | 17,16 % | 17,16 % |
| 50let a více | 64 | 12,62 % | 12,62 % |
3. Jaké je vaše nejvyšší dosažené vzdělání?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| střední s maturitou | 196 | 38,66 % | 38,66 % |
| vysoké Bc. | 149 | 29,39 % | 29,39 % |
| vysoké Mgr., Ing. a další | 105 | 20,71 % | 20,71 % |
| vyšší DiS. | 29 | 5,72 % | 5,72 % |
| střední bez maturity | 21 | 4,14 % | 4,14 % |
| základní | 7 | 1,38 % | 1,38 % |
4. Jaké je vaše ekonomické zařazení?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| zaměstnanec | 371 | 73,18 % | 73,18 % |
| student | 62 | 12,23 % | 12,23 % |
| nezaměstnaný | 27 | 5,33 % | 5,33 % |
| OSVČ | 26 | 5,13 % | 5,13 % |
| důchodce, na mateřské dovolené, atd. | 21 | 4,14 % | 4,14 % |
5. Domníváte se, že na českém pracovním trhu existuje diskriminace?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí a podle toho se mu zobrazily další otázky [ano → otázka č. 6, ne → otázka č. 7].
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| ano | 480 | 94,67 % | 94,67 % |
| ne | 27 | 5,33 % | 5,33 % |
6. Pokud ano, jaký je podle vás nejhlavnější důvod diskriminace?
Nepovinná otázka, respondent mohl zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| věk | 270 | 57,45 % | 53,25 % |
| pohlaví | 86 | 18,3 % | 16,96 % |
| barva pleti | 57 | 12,13 % | 11,24 % |
| jiné | 37 | 7,87 % | 7,3 % |
| národnost | 20 | 4,26 % | 3,94 % |
7. Domníváte se, že lidé starší 50 let mají v zaměstnání stejné postavení jako mladší lidé?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí a podle toho se mu zobrazily další otázky [ano → otázka č. 9, ne → otázka č. 8].
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| ne | 411 | 81,07 % | 81,07 % |
| ano | 96 | 18,93 % | 18,93 % |
8. Pokud ne, mají podle vás zaměstnanci starší 50 let lepší nebo horší postavení v zaměstnání?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| mají horší postavení než mladší lidé | 362 | 87,86 % | 71,4 % |
| mají lepší postavení než mladší lidé | 50 | 12,14 % | 9,86 % |
9. Znáte pojem ageismus?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| ano | 258 | 50,89 % | 50,89 % |
| ne | 249 | 49,11 % | 49,11 % |
10. Víte, co pojem ageismus znamená?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| ano | 254 | 50,1 % | 50,1 % |
| ne | 253 | 49,9 % | 49,9 % |
11. Myslíte si, že lidé starší 50 let jsou při přijímacích řízeních hodnoceni stejně jako mladší lidé?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí a podle toho se mu zobrazily další otázky [ano → otázka č. 13, ne → otázka č. 12].
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| ne | 442 | 87,18 % | 87,18 % |
| ano | 65 | 12,82 % | 12,82 % |
12. Pokud ne, jsou podle vás lidé starší 50 let při přijímacích pohovorech?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| podceňováni | 418 | 94,14 % | 82,45 % |
| přeceňováni | 26 | 5,86 % | 5,13 % |
13. Myslíte si, že lidé nad 50 let jsou stejně finančně ohodnoceni jako mladší lidé?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí a podle toho se mu zobrazily další otázky [ano → otázka č. 15, ne → otázka č. 14].
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| ne | 286 | 56,41 % | 56,41 % |
| ano | 221 | 43,59 % | 43,59 % |
14. Pokud ne, mají podle vás vyšší nebo nižší finanční ohodnocení?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| nižší | 167 | 57,19 % | 32,94 % |
| vyšší | 125 | 42,81 % | 24,65 % |
15. Setkal/a jste se někdy s diskriminací zaměstnanců nad 50 let v pracovním prostředí?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí a podle toho se mu zobrazily další otázky [ano → otázka č. 16, ne → otázka č. 17].
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| ne | 311 | 61,34 % | 61,34 % |
| ano | 196 | 38,66 % | 38,66 % |
16. Pokud ano, v jaké podobě?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| u spolupracovníka | 69 | 35,2 % | 13,61 % |
| z doslechu | 54 | 27,55 % | 10,65 % |
| u rodinného příslušníka | 47 | 23,98 % | 9,27 % |
| osobně | 24 | 12,24 % | 4,73 % |
| na rodinném příslušníkovi | 2 | 1,02 % | 0,39 % |
17. Domníváte se, že lidé nad 50 let jsou užiteční pro firmu?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| ano | 499 | 98,42 % | 98,42 % |
| ne | 8 | 1,58 % | 1,58 % |
18. Měla by podle vás firma zaměstnávat pracovníky starší 50 let?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí a podle toho se mu zobrazily další otázky [ano → otázka č. 19, ne → otázka č. 20].
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| ano | 498 | 98,22 % | 98,22 % |
| ne | 9 | 1,78 % | 1,78 % |
19. Pokud ano, z jakého důvodu?
Nepovinná otázka, respondent mohl zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| mají více zkušeností | 321 | 65,78 % | 63,31 % |
| jsou spolehlivější a loajálnější | 138 | 28,28 % | 27,22 % |
| z etických důvodů | 19 | 3,89 % | 3,75 % |
| mají zkušenosti | 10 | 2,05 % | 1,97 % |
20. Pokud ne, z jakého důvodu?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| nepřinášejí nic nového | 4 | 40 % | 0,79 % |
| brzdí pokrok | 4 | 40 % | 0,79 % |
| nemají dostatečnou motivaci | 2 | 20 % | 0,39 % |
Citace
Výsledky průzkumu podléhají licenci Creative Commons Uveďte autora 3.0 Česko
Poznámky:
1) Globální procenta se počítají s ohledem na celkový počet respondentů, lokální četnost bere potaz pouze respondenty, kteří danou otázku zodpověděli.
2) U otázek typu "seznam - alespoň jedna" si mohli respondenti zvolit více odpovědí, proto součet procent u jednotlivých odpovědí nemusí dát dohromady 100 %
3) Na povinnou otázku musí respondent zodpovědět pouze v případě, kdy mu je zobrazena. Dotazník může obsahovat skoky mezi otázkami, takže lze na základě určitých odpovědí některé otázky přeskakovat.