Vyplňto.cz > Průzkumy > Archiv výsledků > Diskriminační požadavky ze strany zaměstnavatele

Diskriminační požadavky ze strany zaměstnavatele

Víte, že... si na Vyplňto.cz můžete zdarma vytvořit vlastní dotazník?

Základní údaje o provedeném průzkumu

Autor průzkumu:Anna Málková
Šetření:17. 01. 2011 - 21. 01. 2011
Počet respondentů:109
Počet otázek (max/průměr):16 / 15.41
Použité ochrany:žádné
Zobrazení otázek:celý dotazník najednou
Návratnost dotazníků:79,7 %
Návratnost dotazníků je dána poměrem vyplněných a zobrazených dotazníků. Jedná se o orientační údaj, který nebere v potaz ty oslovené respondenty, kteří ani nezobrazili úvodní text (neklikli na odkaz na dotazník).
Průměrná doba vyplňování:00.03:18
Stáhnout surová data:XLS XLSX CSV XHTML PDF-1 PDF-2 PDF-kódy
Stáhnout grafy:Všechny grafy
odpovědi & grafy   segmentace   závislosti   zdroje   dotazník   citovat

Úvodní informace zveřejněné respondentům

Dobrý den,

ráda bych Vás poprosila o vyplnění krátkého dotazníku sloužícího jako výchozí materiál ke zpracování statistické seminární práce.

Velmi Vám děkuji za ochotu a Váš čas.

 

Odpovědi respondentů

1. Setkal/a jste se někdy na pracovním trhu s diskriminací? (Např. jen z doslechu příbuzných či známých)

Povinná otázka, respondent se musel rozhodnout mezi odpověďmi „ano”, „nevím” a „ne”.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
ano6963,3 %63,3 %  
ne2724,77 %24,77 %  
nevím1311,93 %11,93 %  

Graf

2. Máte osobní zkušenost s diskriminačním chováním v následujících případech?

Povinná otázka, respondent musel zvolit alespoň některou z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
Nemám5550,46 %50,46 %  
V inzerátu při hledání vhodné/ho uchazeče/ky3027,52 %27,52 %  
Při výběrovém řízení na obsazení volné pozice2724,77 %24,77 %  
V samotné práci např. při možném kariérním postupu1211,01 %11,01 %  

Graf

3. Setkal/a jste se někdy v pracovní inzerci s některým z následujících diskriminačních požadavků?

Povinná otázka, respondent musel zvolit alespoň některou z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
Požadavek omezení věku (př. „..do mladého kolektivu přijmeme“)5752,29 %52,29 %  
Požadavek na rejstřík trestů bez záznamu (př. „..požadujeme ČTR“)5146,79 %46,79 %  
Požadavek nepřiměřeně dlouhé předchozí praxe (př. „..požadujeme praxi min. 5 let“ na asistentské pozice)4944,95 %44,95 %  
Požadavek na určité pohlaví uchazeče (př. „..přijmeme ženy na pozici Obchodní Asistentka, muže na pozici Ředitele úseku“)4743,12 %43,12 %  
S žádným z výše uvedených jsem se nesetkal/a2623,85 %23,85 %  

Graf

4. Věděl/a jste, že tyto požadavky jsou neoprávněné? (pokud požadavek není podstatný a rozhodující pro výkon nabízeného zaměstnání)

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
Ne4238,53 %38,53 %  
Ano3633,03 %33,03 %  
Možná3128,44 %28,44 %  

Graf

5. Výše uvedené, zjevně neoprávněné, požadavky jsem již někdy zaznamenal/a v pracovní inzerci:

Povinná otázka, respondent musel zvolit alespoň některou z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
Na internetových stránkách pracovních nabídek či samotných firem7871,56 %71,56 %  
Tisku3633,03 %33,03 %  
Personálních agentur3027,52 %27,52 %  
Žádná z uvedených možností2522,94 %22,94 %  
Úřadu práce43,67 %3,67 %  

Graf

6. Setkal/a jste se někdy s diskriminací na svém pracovišti? (např. z důvodu pohlaví, sexuální orientace, rasového původu, věku, národnosti, rodinného stavu či povinnosti k rodině, sociálního původu, jazyka, rodu, náboženství či zdravotního stavu)

Povinná otázka, respondent musel zvolit alespoň některou z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
Ne8779,82 %79,82 %  
Ano – diskriminace žen1917,43 %17,43 %  
Ano – diskriminace mužů54,59 %4,59 %  

Graf

7. Myslíte si, že jsou na vyšší pozice přednostně přijímáni:

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
Muži6559,63 %59,63 %  
Na pohlaví nezáleží4238,53 %38,53 %  
Ženy21,83 %1,83 %  

Graf

8. Byly Vám při výběrovém řízení někdy kladeny otázky ze strany zaměstnavatele na Váš: Rodinný stav, věk, počet dětí a jejich stáří?

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí a podle toho se mu zobrazily další otázky [Anootázka č. 9, Neotázka č. 10].

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
Ne6458,72 %58,72 %  
Ano4541,28 %41,28 %  

Graf

9. Pokud ano, myslíte si, že byly tyto otázky rozhodující při přijetí do zaměstnání?

Nepovinná otázka, respondent mohl zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
Spíše ano1226,67 %11,01 %  
Ne1226,67 %11,01 %  
Ano1124,44 %10,09 %  
Spíše ne920 %8,26 %  
Nevím12,22 %0,92 %  

Graf

10. Pohlaví

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
žena7669,72 %69,72 %  
Muž3330,28 %30,28 %  

Graf

11. Věková skupina

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
26 – 35 let4440,37 %40,37 %  
18 – 25 let3229,36 %29,36 %  
46 – 55 let1917,43 %17,43 %  
36 – 45 let76,42 %6,42 %  
56 – 60 let54,59 %4,59 %  
61 let a více21,83 %1,83 %  

Graf

12. Místo Vašeho trvalého bydliště

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
nad 500 000 obyvatel 7669,72 %69,72 %  
do 50 000 obyvatel 109,17 %9,17 %  
do 5000 obyvatel 98,26 %8,26 %  
do 500 000 obyvatel 87,34 %7,34 %  
do 500 obyvatel 65,5 %5,5 %  

Graf

13. Rodinný stav

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
Svobodný/á6862,39 %62,39 %  
Ženatý/vdaná3027,52 %27,52 %  
Rozvedený/á98,26 %8,26 %  
Vdova/vdovec21,83 %1,83 %  

Graf

14. Nejvyšší dosažené vzdělání

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
5651,38 %51,38 %  
Středoškolské - zakončené s maturitou3431,19 %31,19 %  
SOU - zakončené s maturitou65,5 %5,5 %  
SOU - zakončené s výučním listem65,5 %5,5 %  
VOŠ43,67 %3,67 %  
Středoškolské - bez maturity32,75 %2,75 %  

Graf

15. Momentální zaměstnání (Možno i při studiu)

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
Podřízený pracovník4137,61 %37,61 %  
Samostatný pracovník2926,61 %26,61 %  
Nezaměstnaný/á2119,27 %19,27 %  
Nadřízený pracovník98,26 %8,26 %  
Na mateřské či rodičovské dovolené87,34 %7,34 %  
Důchodce10,92 %0,92 %  

Graf

16. Kolik máte dětí?

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
06761,47 %61,47 %  
22825,69 %25,69 %  
1109,17 %9,17 %  
3 a více43,67 %3,67 %  

Graf


(placená inzerce)

SEGMENTACE RESPONDENTŮ A OVĚŘOVÁNÍ HYPOTÉZ BETA

Pomocí tohoto nástroje můžete získat přepočítané výsledky pro jednotlivé segmenty respondentů a zjistit, zda se odpovědi určitého segmentu respondentů liší od „průměrného” respondenta. Funkce je v tomto momentě v testovacím režimu a zcela bez záruky, nepoužívejte ji jako jedinou metodu pro vyhodnocení hypotéz!

Metodická část této funkce se teprve připravuje, časem přibude podpora také pro chybějící typy otázek. V případě, že objevíte nějakou chybu, neváhejte mě kontaktovat.

Segmentační otázka č. 1
Segmentační otázka č. 2
Segmentační otázka č. 3

Analýza zajímavých souvislostí a závislostí (DZD)5

Byly nalezeny zajímavé souvislosti u 6 otázek.

Upozornění: V případě, že se Vám u otázky zobrazuje pouze jedna odpověď, nejedná se patrně o žádná senzační zjištění. Při interpretaci výsledků se vždy řiďte také výsledky uvedenými výše - pokud určitou odpověď zvolila většina lidí, nejsou zjištění zajímavá (např. pokud je věk 90% respondentů v rozmezí 15 - 25 lety, jsou veškeré závislosti k této odpovědi prakticky bezcenné).

Tip: Vysvětlení této funkce i s příklady naleznete v nápovědě

2. Máte osobní zkušenost s diskriminačním chováním v následujících případech?

  • odpověď Nemám:
    • 1.8x vetší pravděpodobnost při odpovědi ne na otázku 1. Setkal/a jste se někdy na pracovním trhu s diskriminací? (Např. jen z doslechu příbuzných či známých)

6. Setkal/a jste se někdy s diskriminací na svém pracovišti? (např. z důvodu pohlaví, sexuální orientace, rasového původu, věku, národnosti, rodinného stavu či povinnosti k rodině, sociálního původu, jazyka, rodu, náboženství či zdravotního stavu)

  • odpověď Ano – diskriminace žen:
    • 5.3x vetší pravděpodobnost při odpovědi V samotné práci např. při možném kariérním postupu na otázku 2. Máte osobní zkušenost s diskriminačním chováním v následujících případech?

7. Myslíte si, že jsou na vyšší pozice přednostně přijímáni:

  • odpověď Muži:
    • 1.7x vetší pravděpodobnost při odpovědi V samotné práci např. při možném kariérním postupu na otázku 2. Máte osobní zkušenost s diskriminačním chováním v následujících případech?

8. Byly Vám při výběrovém řízení někdy kladeny otázky ze strany zaměstnavatele na Váš: Rodinný stav, věk, počet dětí a jejich stáří?

  • odpověď Ano:
    • 2.4x vetší pravděpodobnost při odpovědi Ano na otázku 9. Pokud ano, myslíte si, že byly tyto otázky rozhodující při přijetí do zaměstnání?
    • 2.4x vetší pravděpodobnost při odpovědi Ne na otázku 9. Pokud ano, myslíte si, že byly tyto otázky rozhodující při přijetí do zaměstnání?
    • 2.4x vetší pravděpodobnost při odpovědi Spíše ano na otázku 9. Pokud ano, myslíte si, že byly tyto otázky rozhodující při přijetí do zaměstnání?

13. Rodinný stav

  • odpověď Svobodný/á:
    • 1.6x vetší pravděpodobnost při odpovědi 18 – 25 let na otázku 11. Věková skupina
    • 1.5x vetší pravděpodobnost při odpovědi 0 na otázku 16. Kolik máte dětí?

16. Kolik máte dětí?

  • odpověď 0:
    • 1.6x vetší pravděpodobnost při odpovědi 18 – 25 let na otázku 11. Věková skupina
    • 1.5x vetší pravděpodobnost při odpovědi Svobodný/á na otázku 13. Rodinný stav

Zjišťování závislostí odpovědí

Pomocí této funkce můžete analyzovat vztahy mezi různými odpověďmi. V části A vždy vyberte jeden výrok (odpověď na určitou otázku), který Vás zajímá. V části B poté zaškrtněte odpovědi, u kterých předpokládáte, že by mohly mít nějakou souvislost s odpovědí z části A. Po stisku tlačítka Analyzovat na konci formuláře se dozvíte sílu závislosti A na B.

Tip: Delší vysvětlení i s příklady naleznete v nápovědě

A) VYBERTE ODPOVĚĎ (VÝROK), KTERÁ VÁS ZAJÍMÁ:

Poznámka: Můžete zaškrtnout více výroků. Zaškrtnutím více výroků v rámci jedné otázky tyto výroky sloučíte (logická spojka NEBO), zaškrtnutím více výroků v rámci více otázek docílíte vytvoření kombinovaného výroku (logická spojka A).

1. Setkal/a jste se někdy na pracovním trhu s diskriminací? (Např. jen z doslechu příbuzných či známých)

2. Máte osobní zkušenost s diskriminačním chováním v následujících případech?

3. Setkal/a jste se někdy v pracovní inzerci s některým z následujících diskriminačních požadavků?

4. Věděl/a jste, že tyto požadavky jsou neoprávněné? (pokud požadavek není podstatný a rozhodující pro výkon nabízeného zaměstnání)

5. Výše uvedené, zjevně neoprávněné, požadavky jsem již někdy zaznamenal/a v pracovní inzerci:

6. Setkal/a jste se někdy s diskriminací na svém pracovišti? (např. z důvodu pohlaví, sexuální orientace, rasového původu, věku, národnosti, rodinného stavu či povinnosti k rodině, sociálního původu, jazyka, rodu, náboženství či zdravotního stavu)

7. Myslíte si, že jsou na vyšší pozice přednostně přijímáni:

8. Byly Vám při výběrovém řízení někdy kladeny otázky ze strany zaměstnavatele na Váš: Rodinný stav, věk, počet dětí a jejich stáří?

9. Pokud ano, myslíte si, že byly tyto otázky rozhodující při přijetí do zaměstnání?

10. Pohlaví

11. Věková skupina

12. Místo Vašeho trvalého bydliště

13. Rodinný stav

14. Nejvyšší dosažené vzdělání

15. Momentální zaměstnání (Možno i při studiu)

16. Kolik máte dětí?

B) DEFINUJTE SKUPINU RESPONDENTŮ NA ZÁKLADĚ ODPOVĚDÍ:

Poznámka: Můžete zaškrtnout více výroků. Zaškrtnutím více výroků v rámci jedné otázky skupinu respondentů rozšíříte (podskupiny respondentů budou sloučeny), zaškrtnutím více výroků v rámci více otázek skupinu zúžíte (použije se podskupina respondentů vyhovující všem otázkám).

1. Setkal/a jste se někdy na pracovním trhu s diskriminací? (Např. jen z doslechu příbuzných či známých)

2. Máte osobní zkušenost s diskriminačním chováním v následujících případech?

3. Setkal/a jste se někdy v pracovní inzerci s některým z následujících diskriminačních požadavků?

4. Věděl/a jste, že tyto požadavky jsou neoprávněné? (pokud požadavek není podstatný a rozhodující pro výkon nabízeného zaměstnání)

5. Výše uvedené, zjevně neoprávněné, požadavky jsem již někdy zaznamenal/a v pracovní inzerci:

6. Setkal/a jste se někdy s diskriminací na svém pracovišti? (např. z důvodu pohlaví, sexuální orientace, rasového původu, věku, národnosti, rodinného stavu či povinnosti k rodině, sociálního původu, jazyka, rodu, náboženství či zdravotního stavu)

7. Myslíte si, že jsou na vyšší pozice přednostně přijímáni:

8. Byly Vám při výběrovém řízení někdy kladeny otázky ze strany zaměstnavatele na Váš: Rodinný stav, věk, počet dětí a jejich stáří?

9. Pokud ano, myslíte si, že byly tyto otázky rozhodující při přijetí do zaměstnání?

10. Pohlaví

11. Věková skupina

12. Místo Vašeho trvalého bydliště

13. Rodinný stav

14. Nejvyšší dosažené vzdělání

15. Momentální zaměstnání (Možno i při studiu)

16. Kolik máte dětí?

C) KLEPNUTÍM NA TLAČÍTKO SPUSŤTE ANALÝZU ZÁVISLOSTI

Analýza Vám řekne, zda má Vaše definice skupiny respondentů nějaký vliv na Vámi vybraný výrok.

Zdroje respondentů

Níže uvedený seznam obsahuje odkazy na nejvýznamnější stránky, ze kterých přišli respondenti (dle refereru):

Z bezpečnostních důvodů nejsou zobrazeny kompletní adresy, ze kterých uživatelé přišli, ani minoritní zdroje respondentů. V případě následování odkazu z outlooku, icq nebo použití firewallu obvykle není možné zdroj zjistit. Jedná se o statistiku návštěvnosti dotazníku, nikoli jeho úspěšného odeslání (z různých zdrojů mohla být úspěšnost vyplnění dotazníku různá). Údaje tedy mohou sloužit pouze pro velmi hrubou orientaci.

Citace

Málková, A.Diskriminační požadavky ze strany zaměstnavatele (výsledky průzkumu), 2011. Dostupné online na https://diskriminacni-pozada.vyplnto.cz.

Licence Creative Commons   Výsledky průzkumu podléhají licenci Creative Commons Uveďte autora 3.0 Česko

Poznámky:
1) Globální procenta se počítají s ohledem na celkový počet respondentů, lokální četnost bere potaz pouze respondenty, kteří danou otázku zodpověděli.
2) U otázek typu "seznam - alespoň jedna" si mohli respondenti zvolit více odpovědí, proto součet procent u jednotlivých odpovědí nemusí dát dohromady 100 %
3) Na povinnou otázku musí respondent zodpovědět pouze v případě, kdy mu je zobrazena. Dotazník může obsahovat skoky mezi otázkami, takže lze na základě určitých odpovědí některé otázky přeskakovat.
4) Tato funkce je zatím v testovacím stadiu a je určena spíše pro zábavu - mějte na paměti, že může zobrazovat i nesmysly. V tomto momentě probíhá pouze automatická analýza dvojic výroků, zavislosti kombinací výroků můžete zatím sledovat pouze prostřednictvím funkce zjišťování závislostí odpovědí.