Vyplňto.cz > Průzkumy > Archiv výsledků > Dopady interní komunikace na zaměstnance a image firmy

Dopady interní komunikace na zaměstnance a image firmy

Základní údaje o provedeném průzkumu

Autor průzkumu:Michaela Bělíková
Šetření:11. 03. 2018 - 23. 03. 2018
Počet respondentů:84
Počet otázek (max/průměr):19 / 18.99
Použité ochrany:unikátní IP
Zobrazení otázek:po jedné otázce
Návratnost dotazníků:65,1 %
Návratnost dotazníků je dána poměrem vyplněných a zobrazených dotazníků. Jedná se o orientační údaj, který nebere v potaz ty oslovené respondenty, kteří ani nezobrazili úvodní text (neklikli na odkaz na dotazník).
Průměrná doba vyplňování:00.05:04
Stáhnout surová data:XLS XLSX CSV XHTML PDF PDF-kódy
Stáhnout grafy:Všechny grafy
odpovědi & grafy   segmentace     zdroje   dotazník   citovat

Úvodní informace zveřejněné respondentům

Hezký den,

tento dotazník je zcela anonymní. Jeho vyplněním pomůžete objasnit, jak zaměstnanci vnímají interní komunikaci firmy, ve které jsou zaměstnáni a zda má tohle subjektivní vnímání souvislost s image firmy.

Dotazník byl vytvořen, za účelem ověření hypotéz mé bakalářské práce.

Velice děkuji za jeho vyplnění.

Odpovědi respondentů

1. Jste:

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
Žena5970,24 %70,24 %  
Muž2529,76 %29,76 %  

Graf

2. Váš věk:

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
26 - 354250 %50 %  
18 - 252023,81 %23,81 %  
36 - 451416,67 %16,67 %  
56 - 6544,76 %4,76 %  
46 - 5533,57 %3,57 %  
66 a více11,19 %1,19 %  

Graf

3. Vaše nejvyšší dokončené vzdělání:

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
vysokoškolské4351,19 %51,19 %  
střední s maturitou3541,67 %41,67 %  
vyšší odborné44,76 %4,76 %  
základní11,19 %1,19 %  
střední bez maturity11,19 %1,19 %  

Graf

4. Bydlíte:

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
v Praze5565,48 %65,48 %  
více jak 50 km od Prahy1517,86 %17,86 %  
do 20 km od Prahy1011,9 %11,9 %  
do 50 km od Prahy44,76 %4,76 %  

Graf

5. Vyberte oblast podnikání firmy, ve které jste zaměstnáni:

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí nebo napsat odpověď vlastními slovy.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
marketing a média2327,38 %27,38 %  
služby1619,05 %19,05 %  
bankovnictví67,14 %7,14 %  
zdravotnictví67,14 %7,14 %  
strojírenství55,95 %5,95 %  
IT44,76 %4,76 %  
sdělovací technika22,38 %2,38 %  
státní správa22,38 %2,38 %  
kultúra11,19 %1,19 %  
potravinářství11,19 %1,19 %  
Prodej11,19 %1,19 %  
projekční činnost11,19 %1,19 %  
Prodej a distribuce11,19 %1,19 %  
Pracovnik zakaznickeho centra11,19 %1,19 %  
sdělovací techniky11,19 %1,19 %  
startup11,19 %1,19 %  
audit11,19 %1,19 %  
gastronomie11,19 %1,19 %  
obchod11,19 %1,19 %  
něco jiného11,19 %1,19 %  
sklad11,19 %1,19 %  
Automatizace 11,19 %1,19 %  
Automotiv11,19 %1,19 %  
Veřejná správa11,19 %1,19 %  
Policie ČR11,19 %1,19 %  
výroba cigaret11,19 %1,19 %  
Doprava11,19 %1,19 %  
výzkum11,19 %1,19 %  

Graf

6. Určete velikost této firmy:

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
velký podnik (více než 249 zaměstnanců)5059,52 %59,52 %  
malý podnik (10 - 99) zaměstnanců1922,62 %22,62 %  
střední podnik (100 - 249 zaměstnanců)1011,9 %11,9 %  
mikropodnik (0 - 9 zaměstanců)55,95 %5,95 %  

Graf

7. Vyberte skupinu, do které spadá Vaše pracovní pozice v rámci firmy:

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí nebo napsat odpověď vlastními slovy.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
administrativní profese3136,9 %36,9 %  
manager2125 %25 %  
IT profese78,33 %8,33 %  
obchodní zástupce55,95 %5,95 %  
manuální profese55,95 %5,95 %  
umělecká profese22,38 %2,38 %  
personalista22,38 %2,38 %  
technická profese11,19 %1,19 %  
součást projekčního týmu11,19 %1,19 %  
Pracovnik zakaznickeho centra11,19 %1,19 %  
produkce11,19 %1,19 %  
Marketing11,19 %1,19 %  
marketing, interni komunikace, eventy11,19 %1,19 %  
PR11,19 %1,19 %  
vědecká profese11,19 %1,19 %  
Konstrukter11,19 %1,19 %  
Strojvedoucí11,19 %1,19 %  
výzkum11,19 %1,19 %  

Graf

8. Jste dostatečně informován o úspěších či potížích firmy?

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
ano3136,9 %36,9 %  
spíše ano2934,52 %34,52 %  
spíše ne2023,81 %23,81 %  
ne44,76 %4,76 %  

Graf

9. Dostáváte včas informace, týkající se bezprostředně Vaší pracovní činnosti?

Povinná otázka, respondent se musel rozhodnout mezi odpověďmi „ano” a „ne”.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
ano5666,67 %66,67 %  
ne2833,33 %33,33 %  

Graf

10. Jakým způsobem se nejčastěji dozvídáte o novinkách v rámci firmy? (max. 2 varianty)

Povinná otázka, respondent musel zvolit alespoň některou z nabízených odpovědí (min. 1).

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
osobně od kolegů5464,29 %64,29 %  
e-mail4755,95 %55,95 %  
intranet2732,14 %32,14 %  
telefon44,76 %4,76 %  
školení44,76 %4,76 %  
firemní tiskoviny44,76 %4,76 %  
firemní nástěnka, informační tabule44,76 %4,76 %  
z vnějšího prostředí22,38 %2,38 %  

Graf

11. Setkáváte se na pracovišti s informačním šumem?

Povinná otázka, respondent se musel rozhodnout mezi odpověďmi „ano” a „ne”.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
ano7184,52 %84,52 %  
ne1315,48 %15,48 %  

Graf

12. Jste spokojen/a s efektivitou interní komunikace při krizových situacích?

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
ne2934,52 %34,52 %  
ano2934,52 %34,52 %  
společnost žádnou krizi za mého působení neřešila2630,95 %30,95 %  

Graf

13. Sledujete firemní profil na sociálních sítích? (pokud ano, označte na kterých)

Povinná otázka, respondent musel zvolit alespoň některou z nabízených odpovědí (min. 1).

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
Facebook3440,48 %40,48 %  
nesleduji3440,48 %40,48 %  
zaměstnavatel nemá profil na sociálních sítích1416,67 %16,67 %  
LinkedIN1315,48 %15,48 %  
Instagram1011,9 %11,9 %  
Twitter33,57 %3,57 %  

Graf

14. Sdílíte firemní příspěvky na svém profilu v rámci sociálních sítí?

Nepovinná otázka, respondent se mohl rozhodnout mezi odpověďmi „ano” a „ne”.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
ne6779,76 %79,76 %  
ano1720,24 %20,24 %  

Graf

15. Uvádíte na sociálních sítích informace o svém zaměstnavateli?

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
ne, nemám zájem prezentovat svého zaměstnavatele4250 %50 %  
ano, uvádím svého zaměstnavatele2833,33 %33,33 %  
ne, nepoužívám sociální sítě1416,67 %16,67 %  

Graf

16. Má informační šum či nedostatek informací na pracovišti vliv na Vaši psychickou pohodu?

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
spíše ano3339,29 %39,29 %  
spíše ne2327,38 %27,38 %  
ano2226,19 %26,19 %  
ne67,14 %7,14 %  

Graf

17. Ovlivňuje Vás atmosféra na pracovišti i v osobním životě?

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
ano, spíše negativně3541,67 %41,67 %  
ano, spíše pozitivně2529,76 %29,76 %  
ne2428,57 %28,57 %  

Graf

18. Dotýkají se Vás pomluvy o současném zaměstnavateli?

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
ne3440,48 %40,48 %  
nesetkal/a jsem se s pomluvou3136,9 %36,9 %  
ano1922,62 %22,62 %  

Graf

19. Čeho si nejvíce vážíte na zaměstnavateli, pro kterého pracujete?

Povinná otázka, respondent musel napsat odpověď vlastními slovy.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
Skromnost33,61 %3,57 %  
nevim33,61 %3,57 %  
kolektiv22,41 %2,38 %  
Ničeho22,41 %2,38 %  
.22,41 %2,38 %  
kolektivu11,2 %1,19 %  
loajality vůči zaměstnancům11,2 %1,19 %  
jistota zaměstnání a vzájemná slušnost mezi kolegy a ve vztahu nadřízený - podřízený11,2 %1,19 %  
nechci odpovídat11,2 %1,19 %  
Vstřícnosti11,2 %1,19 %  
ostatní odpovědi transparentnost
že je chápavý
týmovost
dokáže sehnat dostatek práce
Férovost.
Loajality
Férové jednání
Nepřeji si odpovídat.
Jasne vize
Rodinneho prostredi
Rodinna firma
Dokáže zajistit dobrý plat.
xxx
možnost profesního vzdělávání
Šance svobodně pracovat a rozhodovat se
Umí ocenit práci zaměstnanců
dobra firma
Inovace
Vize
Upřímnost
Jistota
Casova flexibita, zajimava napln prace
Uprimnost
pestrá náplň práce
=
Vi, ze moje prace neco stoji a dokaze to nalezite ocenit/zaplatit
flexibilni prac.doba, financni ohodnoceni
staromilské jednání
že je semnou spokojený a je rád, že u něj pracuji
Balance mezi pracovním a soukromým životem
Naše vedoucí nás dokázala spojit se zbytkem firmy, který je v zahraničí. Konečně nás berou jako kolegy a komunikují s námi.
vstřícnost, otevřenost
Stabilita a jistota prace
Výplata chodí včas
férovost
Ze plati
profesionalita, upřímnost, férovost
Benefity a jistota
Férové jednání, přátelský přístup
benefity
stabilita
otevřenost, loajalita, rovnoprávnost, příležitost
Vstrictnosti
Niceho
pravidelný plat
kamarád
vytrvalosti
mzdy
jednání
Firemní kultury
Ochota
když nevím, pomůže mi najít odpověď
Dobré platové podmínky + bonusy
Vytváří takový chaos, že ikdyž nic nedělám, tak to není poznat.
jistota práce
Skvělý nadřízený, dobré platové ohodnocení
Čistota prostředí, ve kterém pracuji
o
ani nevím
přístup státního podniku
Výplaty
Niceho jsem nespokojena
vedení firmy ve "starém" stylu
skvělý vedoucí
podnikatelský duch
stabilita, benefity, prostredi
6679,52 %78,57 % 

Graf

SEGMENTACE RESPONDENTŮ A OVĚŘOVÁNÍ HYPOTÉZ BETA

Pomocí tohoto nástroje můžete získat přepočítané výsledky pro jednotlivé segmenty respondentů a zjistit, zda se odpovědi určitého segmentu respondentů liší od „průměrného” respondenta. Funkce je v tomto momentě v testovacím režimu a zcela bez záruky, nepoužívejte ji jako jedinou metodu pro vyhodnocení hypotéz!

Metodická část této funkce se teprve připravuje, časem přibude podpora také pro chybějící typy otázek. V případě, že objevíte nějakou chybu, neváhejte mě kontaktovat.

Segmentační otázka č. 1
Segmentační otázka č. 2
Segmentační otázka č. 3

Citace

Bělíková, M.Dopady interní komunikace na zaměstnance a image firmy (výsledky průzkumu), 2018. Dostupné online na https://dopady-interni-komunikace.vyplnto.cz.

Licence Creative Commons   Výsledky průzkumu podléhají licenci Creative Commons Uveďte autora 3.0 Česko

Poznámky:
1) Globální procenta se počítají s ohledem na celkový počet respondentů, lokální četnost bere potaz pouze respondenty, kteří danou otázku zodpověděli.
2) U otázek typu "seznam - alespoň jedna" si mohli respondenti zvolit více odpovědí, proto součet procent u jednotlivých odpovědí nemusí dát dohromady 100 %
3) Na povinnou otázku musí respondent zodpovědět pouze v případě, kdy mu je zobrazena. Dotazník může obsahovat skoky mezi otázkami, takže lze na základě určitých odpovědí některé otázky přeskakovat.