Vyplňto.cz > Průzkumy > Archiv výsledků > Etika a etiketa manažera restaurace

Etika a etiketa manažera restaurace

Základní údaje o provedeném průzkumu

Autor průzkumu:Andrea Beránková
Šetření:13. 04. 2010 - 20. 04. 2010
Počet respondentů:85
Počet otázek (max/průměr):15 / 15.16
Použité ochrany:žádné
Zobrazení otázek:celý dotazník najednou
Návratnost dotazníků:65,2 %
Návratnost dotazníků je dána poměrem vyplněných a zobrazených dotazníků. Jedná se o orientační údaj, který nebere v potaz ty oslovené respondenty, kteří ani nezobrazili úvodní text (neklikli na odkaz na dotazník).
Průměrná doba vyplňování:00.02:55
Stáhnout surová data:XLS XLSX CSV XHTML PDF PDF-kódy
Stáhnout grafy:Všechny grafy
odpovědi & grafy   segmentace     zdroje   dotazník   citovat

Úvodní informace zveřejněné respondentům

Dobrý den,

 

jsem studentkou Vysoké školy hotelové v Praze 8, s. r. o. a píši bakalářskou práci na téma "Etika a etiketa práce hotelového manažera". Tento dotazník jsem sestavila s cílem zjistit, jak lidé etiku a etiketu práce manažera hotelu a restaurace vnímají.

 

Předem děkuji za zodpovězení otázek.

Odpovědi respondentů

1. Souvisí podle Vás úzce ETIKA a ETIKETA s prací manažera restaurace?

Nepovinná otázka, respondent se mohl rozhodnout mezi odpověďmi „ano”, „nevím” a „ne”.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
ano7789,53 %90,59 %  
ne66,98 %7,06 %  
nevím33,49 %3,53 %  

Graf

2. Jakého vzdělání by podle Vás měl manažer dosahovat?

Nepovinná otázka, respondent mohl zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
vysokoškolského vzdělání5967,82 %69,41 %  
středoškolského vzdělání2731,03 %31,76 %  
středoškolského vzdělání=111,15 %1,18 %  
vysokoškolského vzdělání=011,15 %1,18 %  

Graf

3. Myslíte si, že má velký význam, jak manažer vypadá? (vnější vzhled, styl, oblečení...)

Nepovinná otázka, respondent se mohl rozhodnout mezi odpověďmi „ano”, „nevím” a „ne”.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
ano8294,25 %96,47 %  
ne33,45 %3,53 %  
nevím22,3 %2,35 %  

Graf

4. Jakým dojmem na Vás působí manažer, kterému nezáleží na vzhledu?

Nepovinná otázka, respondent mohl zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
špatným dojmem7183,53 %83,53 %  
nezáleží na tom78,24 %8,24 %  
nevnímám to55,88 %5,88 %  
dobrým dojmem=011,18 %1,18 %  
špatným dojmem=411,18 %1,18 %  
nevnímám to=011,18 %1,18 %  
nezáleží na tom=011,18 %1,18 %  
dobrým dojmem11,18 %1,18 %  

Graf

5. Je podle Vás povinností, aby manažer ovládal pravidla společenského chování?

Nepovinná otázka, respondent mohl zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
ano, samozřejmě je to jeho povinností7991,86 %92,94 %  
není to nutnost55,81 %5,88 %  
ano, samozřejmě je to jeho povinností=311,16 %1,18 %  
není to nutnost=011,16 %1,18 %  
nezáleží na tom=011,16 %1,18 %  
nezáleží na tom11,16 %1,18 %  

Graf

6. Musí být podle Vás manažer komunikativní a společenský typ?

Nepovinná otázka, respondent mohl zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
ano, musí6981,18 %81,18 %  
nezáleží na tom910,59 %10,59 %  
ne, nemusí67,06 %7,06 %  
ano, musí=311,18 %1,18 %  
ne, nemusí=011,18 %1,18 %  
nezáleží na tom=011,18 %1,18 %  

Graf

7. Myslíte si, že je nutné, aby manažer mluvil slušně a spisovně?

Nepovinná otázka, respondent mohl zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
ano, je to nutné7082,35 %82,35 %  
není to nutné1011,76 %11,76 %  
nezáleží na tom44,71 %4,71 %  
ano, je to nutné=011,18 %1,18 %  
není to nutné=111,18 %1,18 %  
nezáleží na tom=011,18 %1,18 %  

Graf

8. Je podle Vás nutné, aby manažer mluvil cizími jazyky?

Nepovinná otázka, respondent mohl zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
musí ovládat minimálně jeden4754,65 %55,29 %  
ano, je to nutné3034,88 %35,29 %  
stačí, aby ovládal základy66,98 %7,06 %  
není to nutné22,33 %2,35 %  
ano, je to nutné=311,16 %1,18 %  
musí ovládat minimálně jeden=011,16 %1,18 %  
stačí, aby ovládal základy=011,16 %1,18 %  
není to nutné=011,16 %1,18 %  

Graf

9. Měl by se podle Vás manažer v olbasti ETIKY a ETIKETY dále vzdělávat, absolvovat různé kurzy, semináře a školení?

Nepovinná otázka, respondent mohl zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
nemusí, ale měl by4754,65 %55,29 %  
ano, určitě měl3338,37 %38,82 %  
určitě nemusí55,81 %5,88 %  
ano, určitě měl=311,16 %1,18 %  
nemusí, ale měl by=011,16 %1,18 %  
určitě nemusí=011,16 %1,18 %  

Graf

10. Působí na Vás lepším dojmem, když má manažer k zaměstnancům vztah spíše přátelský nebo spíše autoritativní?

Nepovinná otázka, respondent mohl zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
nejlepší řešení je autoritativní s přátelským přístupem7081,4 %82,35 %  
určitě autoritativní78,14 %8,24 %  
určitě přátelský66,98 %7,06 %  
nezáleží na tom22,33 %2,35 %  
určitě přátelský=011,16 %1,18 %  
určitě autoritativní=011,16 %1,18 %  
nejlepší řešení je autoritativní s přátelským přístupem=411,16 %1,18 %  
nezáleží na tom=011,16 %1,18 %  

Graf

11. Měl by se podle Vás manažer radit se zaměstnanci o určitých rozhodnutích?

Nepovinná otázka, respondent mohl zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
ano i ne, záleží na situaci4552,94 %52,94 %  
Ano, měl. Názor zaměstnanců pro něj může mít pozitivní přínos.3743,53 %43,53 %  
Ne, neměl.Rozhodnutí záleží jen na něm.22,35 %2,35 %  
Ano, měl. Názor zaměstnanců pro něj může mít pozitivní přínos.=311,18 %1,18 %  
Ne, neměl.Rozhodnutí záleží jen na něm.=011,18 %1,18 %  
ano i ne, záleží na situaci=011,18 %1,18 %  

Graf

12. Působí na Vás dobrým dojmem, když manažer pracuje s personálem? (vítání hostů ,obsluha, vyřizování rezervací...)

Nepovinná otázka, respondent se mohl rozhodnout mezi odpověďmi „ano”, „nevím” a „ne”.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
ano7486,05 %87,06 %  
nevím66,98 %7,06 %  
ne66,98 %7,06 %  

Graf

13. Měl by se podle Vás manažer za každých okolností chovat eticky, i přesto, že by to pro něj bylo nevýhodné?

Nepovinná otázka, respondent se mohl rozhodnout mezi odpověďmi „ano”, „nevím” a „ne”.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
ano4956,32 %57,65 %  
nevím2731,03 %31,76 %  
ne1112,64 %12,94 %  

Graf

14. Zadejte svůj věk.

Nepovinná otázka, respondent mohl zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
15 - 25 let6272,09 %72,94 %  
26 - 35 let1416,28 %16,47 %  
36 - 50 let66,98 %7,06 %  
50 let a více33,49 %3,53 %  
15 - 25 let=411,16 %1,18 %  
26 - 35 let=011,16 %1,18 %  
36 - 50 let=011,16 %1,18 %  
50 let a více=011,16 %1,18 %  

Graf

15. Vyberte jednu z možností.

Nepovinná otázka, respondent mohl zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
jsem student/ka5159,3 %60 %  
jsem zaměstnaný/á3034,88 %35,29 %  
jsem podnikatel/ka44,65 %4,71 %  
jsem student/ka=311,16 %1,18 %  
jsem zaměstnaný/á=011,16 %1,18 %  
jsem podnikatel/ka=011,16 %1,18 %  

Graf

SEGMENTACE RESPONDENTŮ A OVĚŘOVÁNÍ HYPOTÉZ BETA

Pomocí tohoto nástroje můžete získat přepočítané výsledky pro jednotlivé segmenty respondentů a zjistit, zda se odpovědi určitého segmentu respondentů liší od „průměrného” respondenta. Funkce je v tomto momentě v testovacím režimu a zcela bez záruky, nepoužívejte ji jako jedinou metodu pro vyhodnocení hypotéz!

Metodická část této funkce se teprve připravuje, časem přibude podpora také pro chybějící typy otázek. V případě, že objevíte nějakou chybu, neváhejte mě kontaktovat.

Segmentační otázka č. 1
Segmentační otázka č. 2
Segmentační otázka č. 3

Citace

Beránková, A.Etika a etiketa manažera restaurace (výsledky průzkumu), 2010. Dostupné online na https://etika-a-etiketa-manazera-restaurace.vyplnto.cz.

Licence Creative Commons   Výsledky průzkumu podléhají licenci Creative Commons Uveďte autora 3.0 Česko

Poznámky:
1) Globální procenta se počítají s ohledem na celkový počet respondentů, lokální četnost bere potaz pouze respondenty, kteří danou otázku zodpověděli.
2) U otázek typu "seznam - alespoň jedna" si mohli respondenti zvolit více odpovědí, proto součet procent u jednotlivých odpovědí nemusí dát dohromady 100 %
3) Na povinnou otázku musí respondent zodpovědět pouze v případě, kdy mu je zobrazena. Dotazník může obsahovat skoky mezi otázkami, takže lze na základě určitých odpovědí některé otázky přeskakovat.