Vyplňto.cz > Průzkumy > Archiv výsledků > Konfliktní situace - šikana na pracovišti
Konfliktní situace - šikana na pracovišti
→ Jak reagujete na přidání "ai funkcí" do programů, které používáte? Štve vás to, nebo to berete jako příjemné vylepšení? Nebo byste radši všude používali svou oblíbenou AI? ←
(cca 7 minut, veřejné výsledky v září)
Základní údaje o provedeném průzkumu
| Autor průzkumu: | Jarča Mochanova |
|---|---|
| Šetření: | 15. 11. 2016 - 04. 12. 2016 |
| Počet respondentů: | 183 |
| Počet otázek (max/průměr): | 16 / 15.64 |
| Použité ochrany: | žádné |
| Zobrazení otázek: | celý dotazník najednou |
| Návratnost dotazníků: | 78,9 % |
| Návratnost dotazníků je dána poměrem vyplněných a zobrazených dotazníků. Jedná se o orientační údaj, který nebere v potaz ty oslovené respondenty, kteří ani nezobrazili úvodní text (neklikli na odkaz na dotazník). | |
| Průměrná doba vyplňování: | 00.02:12 |
| odpovědi & grafy segmentace zdroje dotazník citovat | |
Úvodní informace zveřejněné respondentům
Dobrý den,
prosím o vyplnění dotazníku na téma Konfliktní situace - šikana na pracovišti, který je určen k praktické části mé Bakalářské práce. Tento dotazník je určen pro širokou škálu pracujících respondentů, kteří se již osobně setkali nebo se mohou setkat s konfliktem na pracovišti. Cílem průzkumu je zjistit, zda je možné vycházet bezkonfliktně na pracovišti a zda tématem šikana jsou jak zaměstanci, tak vedení obeznámeni.
Odpovědi respondentů
1. Vaše pohlaví?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| žena | 151 | 82,51 % | 82,51 % |
| muž | 32 | 17,49 % | 17,49 % |
2. Váš věk?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| 27 - 35 let | 66 | 36,07 % | 36,07 % |
| 18 - 26 let | 66 | 36,07 % | 36,07 % |
| 36 - 45 let | 34 | 18,58 % | 18,58 % |
| 46 - 55 let | 15 | 8,2 % | 8,2 % |
| 56 a více let | 2 | 1,09 % | 1,09 % |
3. Vaše dosažené vzdělání?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| středoškolské | 77 | 42,08 % | 42,08 % |
| vysokoškolské | 77 | 42,08 % | 42,08 % |
| vyšší odborné vzdělání | 20 | 10,93 % | 10,93 % |
| střední odborné vyučení | 7 | 3,83 % | 3,83 % |
| základní | 2 | 1,09 % | 1,09 % |
4. V jaké sféře pracujete?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| v soukromém sektoru | 107 | 58,47 % | 58,47 % |
| ve státní správě | 76 | 41,53 % | 41,53 % |
5. Ohodnoťte se, zda jste konfliktní člověk?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| spíše ne, konfliktům se vyhýbám | 95 | 51,91 % | 51,91 % |
| ne, nejsem, konflity nemám rád/a | 41 | 22,4 % | 22,4 % |
| spíše ano, ale vždy, jen ve vyhrocených situacích | 36 | 19,67 % | 19,67 % |
| ano, jsem často výbušný/á | 11 | 6,01 % | 6,01 % |
6. V jakém pracovním kolektivu se nacházíte?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| ženy i muži | 135 | 73,77 % | 73,77 % |
| samé ženy | 39 | 21,31 % | 21,31 % |
| samí muži | 5 | 2,73 % | 2,73 % |
| pracuji sám/a | 4 | 2,19 % | 2,19 % |
7. V jak velkém pracovním kolektivu se nacházíte?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| 1-15 | 93 | 50,82 % | 50,82 % |
| 16 -50 | 62 | 33,88 % | 33,88 % |
| 51 -100 | 12 | 6,56 % | 6,56 % |
| 101 - 500 | 11 | 6,01 % | 6,01 % |
| 501 a více | 5 | 2,73 % | 2,73 % |
8. Jakého pohlaví je Váš nadřízený?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| žena | 103 | 56,28 % | 56,28 % |
| muž | 80 | 43,72 % | 43,72 % |
9. Jak byste ohodnotil/a Vaši komunikaci s nadřízeným?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| chvalitebná | 49 | 26,78 % | 26,78 % |
| výborná | 45 | 24,59 % | 24,59 % |
| dobrá | 44 | 24,04 % | 24,04 % |
| dostatečná | 31 | 16,94 % | 16,94 % |
| nedostatečná | 14 | 7,65 % | 7,65 % |
10. Setkali jste se někdy osobně s šikanou na pracovišti?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| ano | 100 | 54,64 % | 54,64 % |
| ne | 83 | 45,36 % | 45,36 % |
11. Pokud jste na předchozí otázku odpověděl/a ano, tak v jaké pozici jste se nacházel/a?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| na předchozí otázku jsem odpověděl/a ne | 82 | 44,81 % | 44,81 % |
| oběť | 63 | 34,43 % | 34,43 % |
| svědek šikany | 36 | 19,67 % | 19,67 % |
| iniciátor | 2 | 1,09 % | 1,09 % |
12. Víte o někom, kdo je na pracovišti šikanován?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| ne | 113 | 61,75 % | 61,75 % |
| ano | 70 | 38,25 % | 38,25 % |
13. Pokud jste na předchozí otázku odpověděl/a ano, jak byste pomohl/a šikanované osobě?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| na předchozí otázku jsem odpověděl/a ne | 105 | 57,38 % | 57,38 % |
| promluvil/a bych si s šikanovanou osobou, aby to sama ohlásila | 45 | 24,59 % | 24,59 % |
| bál/a bych se na to upozornit, abych se sám/a nestal/a obětí | 13 | 7,1 % | 7,1 % |
| upozornil/a bych personální oddělení | 11 | 6,01 % | 6,01 % |
| neudělal/a bych nic, není to má věc | 9 | 4,92 % | 4,92 % |
14. Absolvoval/a jste firemní školení na konfliktní situace - šikanu na pracovišti?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| ne, nikdy jsem nic takového neslyšel/a | 116 | 63,39 % | 63,39 % |
| ne, ale vím, že takové školení existuje | 56 | 30,6 % | 30,6 % |
| ano, hned při nástupu do zaměstnání | 6 | 3,28 % | 3,28 % |
| ano, jen v několika větách od nadřízeného | 5 | 2,73 % | 2,73 % |
15. Myslíte si, že v dnešní době šikana na pracovišti...?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| přibývá | 90 | 49,18 % | 49,18 % |
| je pořád stejně | 80 | 43,72 % | 43,72 % |
| ubývá | 13 | 7,1 % | 7,1 % |
16. Pokud jste odpověděl/a na předchozí otázku přibývá, jaký by k tomu mohl být důvod?
Nepovinná otázka, respondent mohl zvolit více z nabízených odpovědí nebo dopsat nějakou vlastní (min. 1).
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| lidé pracují pod stresem, kvůli kterému reagují často agresivně | 62 | 52,99 % | 33,88 % |
| pozice nadřízeného si stále musí dokazovat, že je něco více | 56 | 47,86 % | 30,6 % |
| lidé se dnes bojí o práci, a proto se snaží být lepší než ten druhý | 37 | 31,62 % | 20,22 % |
| chybí školení a patřičná znalost této problematiky | 22 | 18,8 % | 12,02 % |
| Ubývá | 1 | 0,85 % | 0,55 % |
| Je to v lidech, stačí jeden agresor na pracovišti a ovlivní většinu kolektivu! | 1 | 0,85 % | 0,55 % |
| Lidé jsou svině. | 1 | 0,85 % | 0,55 % |
| nepřibývá... | 1 | 0,85 % | 0,55 % |
| Lidé jsou líní / neochotní na sobě pracovat, přiznat si, že chyba může být i na naší straně. | 1 | 0,85 % | 0,55 % |
| Setkala jsem se se šikanou zaměstnanců soukromým majitelem nemocnice , zaměstnavatelkou-lékařkou v soukromé ambulanci i porodní asistentkou, která byla manželkou lékaře na stejném oddělení. | 1 | 0,85 % | 0,55 % |
| myslím si, že hlavním důvodem je zákeřnost a nesnášenlivot mezi kolegyněmi. Možná i závist? Nekolegiální chování je v dnešní době téměř rutinou každého oddělení kort když je tam převaha žen, lidově řečeno, jedna velká slepičárna (s prominutím). | 1 | 0,85 % | 0,55 % |
| zopakujte si výrokovou logiku ať z jistých otázek nevyvodíte špatné závěry | 1 | 0,85 % | 0,55 % |
| Jjjj | 1 | 0,85 % | 0,55 % |
| slabé sebavedomí,konfomita názoru, strach mít vlastní názor,nefunkčná kolegialita, neschopnost pracovat v tímu | 1 | 0,85 % | 0,55 % |
| Myslim, ze se lide uci branit a tak sikany ubyva. A navic je ted dostatek pracovnich nabidek, tak se lide nebojini praci zmenit. | 1 | 0,85 % | 0,55 % |
| lidé jsou malichernejsi a nedospelejsi | 1 | 0,85 % | 0,55 % |
| chybí všeobecné základy slušného chování | 1 | 0,85 % | 0,55 % |
| stejná | 1 | 0,85 % | 0,55 % |
Citace
Výsledky průzkumu podléhají licenci Creative Commons Uveďte autora 3.0 Česko
Poznámky:
1) Globální procenta se počítají s ohledem na celkový počet respondentů, lokální četnost bere potaz pouze respondenty, kteří danou otázku zodpověděli.
2) U otázek typu "seznam - alespoň jedna" si mohli respondenti zvolit více odpovědí, proto součet procent u jednotlivých odpovědí nemusí dát dohromady 100 %
3) Na povinnou otázku musí respondent zodpovědět pouze v případě, kdy mu je zobrazena. Dotazník může obsahovat skoky mezi otázkami, takže lze na základě určitých odpovědí některé otázky přeskakovat.