Vyplňto.cz > Průzkumy > Archiv výsledků > Koučing vo finančnom manažmente
Koučing vo finančnom manažmente
Základní údaje o provedeném průzkumu
Autor průzkumu: | Karin Poliaková |
---|---|
Šetření: | 23. 06. 2009 - 23. 06. 2009 |
Počet respondentů: | 8 |
Počet otázek (max/průměr): | 15 / 14 |
Použité ochrany: | žádné |
Zobrazení otázek: | celý dotazník najednou |
Návratnost dotazníků: | nelze zjistit |
Návratnost dotazníků je dána poměrem vyplněných a zobrazených dotazníků. Jedná se o orientační údaj, který nebere v potaz ty oslovené respondenty, kteří ani nezobrazili úvodní text (neklikli na odkaz na dotazník). | |
Průměrná doba vyplňování: | 00.04:26 |
odpovědi & grafy segmentace závislosti zdroje dotazník citovat |
Úvodní informace zveřejněné respondentům
Vážený respondent /ka,
ďakujem Vám za Váš čas venovaný odpovediam na otázky v tomto dotazníku.
Dotazník zameraný na koučing vo finančnom manažmente je písaný opre potreby bakalárskej práce. Cieľom je zistiť Váš názor. Pozostáva z 15 otázok. Jeho vyplnenie by Vám nemalo trvať viac ako 15 minút. Vaše odpovede sú anonymné.
Odpovědi respondentů
1. Aké máte skúsenosti s vedením
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
---|---|---|---|
od 5 do 10 rokov | 4 | 50 % | 50 % |
od 1 do 4 rokov | 3 | 37,5 % | 37,5 % |
nemám žiadne skúsenosti | 1 | 12,5 % | 12,5 % |
2. Odkiaľ je Vám známy pojem "koučing"?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
---|---|---|---|
poznám ho zo sveta športu i zo sveta biznisu | 5 | 62,5 % | 62,5 % |
poznám ho zo sveta biznisu | 2 | 25 % | 25 % |
nikdy som o koučingu nepočul | 1 | 12,5 % | 12,5 % |
3. Aké skúsenosti máte s koučingom?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
---|---|---|---|
využívam ho pri vedení (manažér ako kouč) | 5 | 62,5 % | 62,5 % |
nemám žiadne skúsenosti | 3 | 37,5 % | 37,5 % |
4. Suhlasíte s definíciou:"Koučing je proces rozvoja ahľadania riešení pomocou aktívneho počúvania a kladenia cielených otázok"?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
---|---|---|---|
súhlasím | 6 | 75 % | 75 % |
neviem | 1 | 12,5 % | 12,5 % |
nesúhlasím | 1 | 12,5 % | 12,5 % |
5. Aký štýl vedenia upresnostňujete?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
---|---|---|---|
participatívny (obojstranná komunikácia medzi vedúcim a podriadeným) | 2 | 25 % | 25 % |
podporný (vedúci prejavuje záujem o podriadených) | 2 | 25 % | 25 % |
štýl vedenia osobným príkladom | 2 | 25 % | 25 % |
štýl vedenia zameraný na výsledky (kombinácia autokratického a demokratického štýlu) | 1 | 12,5 % | 12,5 % |
direktívny | 1 | 12,5 % | 12,5 % |
6. Ktorú z foriem pri štýle vedenia by ste označili ako „najlepšiu“?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
---|---|---|---|
neexistuje jedna univerzálna forma najlepšia pri štýle vedenia ľudí | 2 | 25 % | 25 % |
delegovanie | 2 | 25 % | 25 % |
koučovanie | 2 | 25 % | 25 % |
podporovanie | 2 | 25 % | 25 % |
7. Ako ste spokojný s vedením ľudí vo vašej firme?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
---|---|---|---|
spokojný | 5 | 62,5 % | 62,5 % |
skôr nespokojný | 2 | 25 % | 25 % |
neviem posúdiť | 1 | 12,5 % | 12,5 % |
8. Najlepšie sa Vám pracuje pod vedením človeka, ktorý necháva rozdelenie právomocí na podriadených a prevláda horizontálna komunikácia (ohodnoťte prosím nasledujúce otázky na škále od 1 do 5, pričom 1 znamená, že sa s výrokom stotožňujete najmenej a 5, ak s výrokom súhlasíte).
Povinná otázka, respondent se musel rozhodnout mezi odpověďmi „1”, „2”, „3”, „4” a „5”.
Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
---|---|---|---|
3 | 5 | 62,5 % | 62,5 % |
2 | 2 | 25 % | 25 % |
1 | 1 | 12,5 % | 12,5 % |
Statistická poloha | Hodnota |
---|---|
Průměr: | 2.5 |
Minimum: | 1 |
Maximum: | 3 |
Variační rozpětí: | 2 |
Rozptyl: | 0.57 |
Směrodatná odchylka: | 0.76 |
Medián: | 3 |
Modus: | 3 |
9. Dobrý manžér kouč by mal konzultovať a prehodnocovať návrhy podriadených (ohodnoťte prosím nasledujúce otázky na škále od 1 do 5, pričom 1 znamená, že sa s výrokom stotožňujete najmenej a 5, ak s výrokom súhlasíte).
Povinná otázka, respondent se musel rozhodnout mezi odpověďmi „1”, „2”, „3”, „4” a „5”.
Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
---|---|---|---|
2 | 4 | 50 % | 50 % |
3 | 2 | 25 % | 25 % |
5 | 1 | 12,5 % | 12,5 % |
4 | 1 | 12,5 % | 12,5 % |
Statistická poloha | Hodnota |
---|---|
Průměr: | 2.88 |
Minimum: | 2 |
Maximum: | 5 |
Variační rozpětí: | 3 |
Rozptyl: | 1.27 |
Směrodatná odchylka: | 1.13 |
Medián: | 2.5 |
Modus: | 2 |
10. Keby ste mohli zmeniť jednu vec vo vedení ľudí vo Vašej organizácii, čo by to bolo?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
---|---|---|---|
komunikáciu | 4 | 50 % | 50 % |
stanovy, alebo pravidlá organizácie | 2 | 25 % | 25 % |
prístup k ľuďom | 2 | 25 % | 25 % |
11. Úlohou kouča vo finančnom manažmente je?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
---|---|---|---|
rozvoj ľudí | 3 | 37,5 % | 37,5 % |
motivovať | 2 | 25 % | 25 % |
viesť ľudí k samostatnosti | 2 | 25 % | 25 % |
zvýšiť výkon a produktivitu ľudí | 1 | 12,5 % | 12,5 % |
12. Ste
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
---|---|---|---|
manažér | 3 | 50 % | 37,5 % |
podnikateľ | 2 | 33,33 % | 25 % |
zamestnanec | 1 | 16,67 % | 12,5 % |
13. Rod
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
---|---|---|---|
žena | 5 | 83,33 % | 62,5 % |
muž | 1 | 16,67 % | 12,5 % |
14. Vek
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
---|---|---|---|
od 26 do 35 rokov | 3 | 50 % | 37,5 % |
od 36 do 45 rokov | 2 | 33,33 % | 25 % |
od 46 do 55 rokov | 1 | 16,67 % | 12,5 % |
15. Vzdelanie
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
---|---|---|---|
vysokoškolské | 4 | 66,67 % | 50 % |
SŠ s maturitou | 2 | 33,33 % | 25 % |
Citace
Výsledky průzkumu podléhají licenci Creative Commons Uveďte autora 3.0 Česko
Poznámky:
1) Globální procenta se počítají s ohledem na celkový počet respondentů, lokální četnost bere potaz pouze respondenty, kteří danou otázku zodpověděli.
2) U otázek typu "seznam - alespoň jedna" si mohli respondenti zvolit více odpovědí, proto součet procent u jednotlivých odpovědí nemusí dát dohromady 100 %
3) Na povinnou otázku musí respondent zodpovědět pouze v případě, kdy mu je zobrazena. Dotazník může obsahovat skoky mezi otázkami, takže lze na základě určitých odpovědí některé otázky přeskakovat.
4) Tato funkce je zatím v testovacím stadiu a je určena spíše pro zábavu - mějte na paměti, že může zobrazovat i nesmysly. V tomto momentě probíhá pouze automatická analýza dvojic výroků, zavislosti kombinací výroků můžete zatím sledovat pouze prostřednictvím funkce zjišťování závislostí odpovědí.