Vyplňto.cz > Průzkumy > Archiv výsledků > Mužská a ženská identita v současné společnosti

Mužská a ženská identita v současné společnosti

Atraktivita turistických oblastí Jeseníky a Střední Morava
Znáte Střední Moravu nebo Jeseníky? Co považujete za největší lákadla regionu?

(veřejné výsledky 12. 12.)

Základní údaje o provedeném průzkumu

Autor průzkumu:Jan Šobek
Šetření:27. 06. 2011 - 07. 07. 2011
Počet respondentů:151
Počet otázek (max/průměr):33 / 27.63
Použité ochrany:žádné
Zobrazení otázek:celý dotazník najednou
Návratnost dotazníků:74,1 %
Návratnost dotazníků je dána poměrem vyplněných a zobrazených dotazníků. Jedná se o orientační údaj, který nebere v potaz ty oslovené respondenty, kteří ani nezobrazili úvodní text (neklikli na odkaz na dotazník).
Průměrná doba vyplňování:00.07:42
Stáhnout surová data:XLS XLSX CSV XHTML PDF-1 PDF-2 PDF-kódy
Stáhnout grafy:Všechny grafy
odpovědi & grafy   segmentace   závislosti   zdroje   dotazník   citovat

Úvodní informace zveřejněné respondentům

Jak se díváte na postavení mužů a žen ve společnosti? Výzkum je součástí diplomové práce na téma Mužská a ženská identita v současné společnosti a jeho výsledky budou součástí této práce.

Instrukce pro vyplnění dotazníku (nápověda)

Není-li uvedeno jinak, u otázek týkajících se rodiny uvažujme jako rodinu klasický model v našich podmínkách – otec, matka, jedno či více dětí (sezdané i nesezdané soužití).

Odpovědi respondentů

1. Hlavou rodiny má být

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
hlava rodiny je v současnosti zastaralý pojem, partneři by měli v rodině rozhodovat společně11374,83 %74,83 %  
muž2617,22 %17,22 %  
ten, kdo se stará o rodinu (na pohlaví nezáleží)95,96 %5,96 %  
ten, kdo finančně zabezpečuje rodinu (na pohlaví nezáleží)31,99 %1,99 %  

Graf

2. Hlavní slovo při výchově dítěte by měl(a) mít

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
oba partneři rovnoměrně13992,05 %92,05 %  
žena117,28 %7,28 %  
muž10,66 %0,66 %  

Graf

3. Kdo by měl finančně zabezpečovat rodinu?

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
záleží na zaměstnání, resp. na příjmu toho či onoho partnera11173,51 %73,51 %  
spíše muž3019,87 %19,87 %  
oba stejným dílem63,97 %3,97 %  
vždy muž42,65 %2,65 %  

Graf

4. Domácí "kasu" má spravovat

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
oba společně10368,21 %68,21 %  
ten, kdo se stará o rodinu (na pohlaví nezáleží)2113,91 %13,91 %  
ten, kdo finančně zabezpečuje rodinu (na pohlaví nezáleží)1811,92 %11,92 %  
žena74,64 %4,64 %  
muž21,32 %1,32 %  

Graf

5. Pohlaví

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí a podle toho se mu zobrazily další otázky [ženaotázka č. 6, mužotázka č. 8].

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
žena11475,5 %75,5 %  
muž3724,5 %24,5 %  

Graf

6. S přítomností partnera u porodu

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí a podle toho se mu zobrazily další otázky [rozhodně souhlasímotázka č. 7, spíše souhlasímotázka č. 7, spíše nesouhlasímotázka č. 7, rozhodně nesouhlasímotázka č. 7, nezáleží mi na tomotázka č. 7].

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
spíše souhlasím4438,6 %29,14 %  
rozhodně souhlasím3228,07 %21,19 %  
nezáleží mi na tom1614,04 %10,6 %  
spíše nesouhlasím1412,28 %9,27 %  
rozhodně nesouhlasím87,02 %5,3 %  

Graf

7. Nechala byste jít svého partnera na rodičovskou dovolenou místo sebe?

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
tuto možnost bych nezavrhovala5750 %37,75 %  
pokud by to bylo bezpodmínečně nutné3530,7 %23,18 %  
samozřejmě, s radostí1412,28 %9,27 %  
v žádném přpadě87,02 %5,3 %  

Graf

8. K porodu svého dítěte bych

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí a podle toho se mu zobrazily další otázky [šel s radostíotázka č. 9, šel pouze na žádost partnerkyotázka č. 9, nikdy nešelotázka č. 9].

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
šel s radostí1951,35 %12,58 %  
šel pouze na žádost partnerky1745,95 %11,26 %  
nikdy nešel12,7 %0,66 %  

Graf

9. Šel byste v případě přírůstku do rodiny na rodičovskou dovolenou místo partnerky?

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
tuto možnost bych nezavrhoval2054,05 %13,25 %  
pokud by to bylo bezpodmínečně nutné1129,73 %7,28 %  
v žádném případě38,11 %1,99 %  
samozřejmě, s chutí38,11 %1,99 %  

Graf

10. Po rozvodu/rozchodu partnerů by mělo být dítě do 6 let věku svěřeno do péče

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
střídavé péče6039,74 %39,74 %  
matky4328,48 %28,48 %  
toho, koho si samo zvolí3523,18 %23,18 %  
toho, koho mu určí soud117,28 %7,28 %  
prarodičů či někoho jiného21,32 %1,32 %  

Graf

11. Nevěra v partnerství je za jistých okolností omluvitelná

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
u obou pohlaví8556,29 %56,29 %  
jakákoliv nevěra je neomluvitelná6543,05 %43,05 %  
pouze u mužů10,66 %0,66 %  

Graf

12. Domácí práce (nádobí, úklid, praní, prach atd.) jsou záležitostí

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
obou partnerů dle dohody o jejich rozdělení9864,9 %64,9 %  
spíše ženskou2717,88 %17,88 %  
nezáleží na tom1912,58 %12,58 %  
toho z partnerů, který se stará o rodinu53,31 %3,31 %  
výhradně ženskou10,66 %0,66 %  
spíše mužskou10,66 %0,66 %  

Graf

13. Ohledně úrovně vzdělání v rodině zastávám názor, že

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
na úrovni vzdělání vůbec nezáleží10569,54 %69,54 %  
oba by měli mít stejnou úroveň (ať je tato jakákoliv)4227,81 %27,81 %  
muž má mít vyšší vzdělání než žena42,65 %2,65 %  

Graf

14. S registrovaným partnerstvím u homosexuálů (ať mužů, či žen)

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
rozhodně souhlasím6643,71 %43,71 %  
spíše souhlasím4630,46 %30,46 %  
nemám vyhraněný názor2214,57 %14,57 %  
rozhodně nesouhlasím106,62 %6,62 %  
spíše nesouhlasím74,64 %4,64 %  

Graf

15. Měly by si podle Vašeho názoru homosexuální páry pořizovat děti? (případně zdůvodněte)

Povinná otázka, respondent musel napsat odpověď vlastními slovy.

ano

Ano

ano

ano

ano

ano

ano

ano

ano

ano - nevidím žádný důvod proč ne

ano - proč ne?

ano je to lepší než aby byly plné dětské domovy - pokud tito homosexuálové jsou schopni finančně a hlavně sociálně, psychicky dítě vychovat - myslím si že by tato možnost měla být realizována

ano jsou to lidi jako my

ano mohou je vychovat lépe než v dětském domově

ano, viděla jsem heterosexuální páry chovat se k dětem hrozně, takže pokud by homosexuálové dokázali zabezpečit rodinu a dát dítěti vše potřebné, proč ne, lepší než děti heterosexuálních párů v děcáku nebo na ulici...

ano, ale jen pokud život dítěte bude lepší než život za jiných podmínek (např. dětské domovy)

ano, ale se stejnými povinnostmi a právy po rozchodu (platit výživné, střídavá péče)

Ano, často dokáží být lepší rodiče než heterosexuální páry! Co se týká výchovy dětí, záleží(dle mého názoru) na osobnosti obou jedinců, ne na jejich sexuální orientaci.

Ano, často jsou tyto páry schopny dát dítěti mnohem lepší zázemí než rozvedené či finančně nezajištěné heterosexuální páry. Nemyslím si, že by "dvě maminky" či "dva tatínkové" měly mít vliv na budoucí sexuální orientaci dítěte

Ano, heterosex. pár se rozhoduje pouze dle vlastního uvážení, stejná práva by měl mít i homosexuální pár.

Ano, homosexualne pary by mali mat moznost si adoptovat a vychovavat deti. Ulohou rodicov je svoje deti vychovat a poskytovat zazemie. Kvalita vychovy pritom evidentne nie je urcena sexualnou orientaciou rodicov – vsetci vieme, ze byt potomkom heterosexualneho paru negarantuje stabilnu rodinu ci aktivnu vychovu. Naopak, vychovu silne ovplyvnuje nezaujem rodicov, alkoholizmus, ci rozhadani a nenavidiaci sa rodicia. Homosexualne pary maju teda rovnaku kvalifikaciu na vychovu deti a vytvorenie rodinneho zazemia, a preto im nesmie byt umelo odopierane pravo mat deti a vychovavat ich.

Ano, je to rodina jako každá jiná

ano, jsou více tolerantní, tzn. zvládnou i "problémové" či postižené děti

ano, každý má právo mít dítě

Ano, když se o ně dobře postarají a budou je mít rádi/y

Ano, lepší dítě ve šťastném homosexuálním páru než v dětském domově.

ano, lepší než aby dítě vyrůstalo v dětském domově

ano, měli by si pořizovat děti

Ano, mělo by to být spravedlivé.

ano, měly, není prokázané, že by to mělo negativní vliv na jejich vývoj

Ano, není důvod aby jim to bylo odepřeno, věřím, že by mohli být lepší rodiče než některé heterosexuální páry.

Ano, není důvod proč ne

Ano, nevidím důvod, proč by nemohli.

ano, nevidím žádný důvod, proč ne.

Ano, pokud dokáží dítě vychovat.

ano, pokud chtějí

Ano, pokud jsou schopni zajistit dostatečnou péči a výchovu dítěte

Ano, pokud projdou patřičnými testy jako každý jiný. Mělo by se také posuzovat, které konkrétní dítě by bylo do tohoto rodinného prostředí vhodnější. Homosexuální páry vykazují stejné výchovné schopnosti jako páry heterosexuální - otázka umění výchovy není otázkou orientace.

Ano, proč by ne? Přeci těm dětem bude lépe v milující rodině, než v děcáku...

ano, proč by nemohli? nejsou nijak jinačí než my

Ano, proč ne, pokud žijí v partnerském vztahu, můžou tvořit i rodinu s dětmi.

ano, proč ne, pro budoucnost dítě je důležitá péče a láska, které se mu v dětském domově rohodně nedostane

Ano, protože to mohou být stejně dobří rodiče jako kterýkoli heterosexuální pár.

ANO, rozhodně je to lepší, než aby opuštěné děti vyrůstaly v ústavech bez jakéhokoliv sociálního zázemí

Ano, spíše bych ale souhlasila, aby si homosexuální páry mohly adoptovat děti, které by tak nemusely vyrůstat v dětských domovech, ale měly by vlastní domov s lidmi, kterým na nich záleží.

ano, za stejných podmínek jako heterosexuální páry. lidé jsou dobří i špatní nezávisle na orientaci a proto mohou být dobrými a milujícími rodiči i homosexuálové.

Ano,lepší nějaká rodina,než dětský domov

Ano,není důvod proč by měly být diskriminovány kvůli své orientaci.

Ano.

Ano.

Ano.

Ano. Jsou to taky jenom lidi a někteří se chovají k dětem mnohem lépe než heterosexuální páry, tak proč jim to zakazovat.

Ano. Milující prostředí rodičů (bez ohledu, že stejného pohlaví) je rozhodně lepší než neosobní prostředí dětského domova.

Ano. Nevidím důvod, proč by nemohly.

Ano. Protože je přirozené, že lidi chcoumít děti a je přirozené, že děti chcou mít rodiče. takže soulasím jak s vychováváním vlastních dětí, tak s adopcí. Nezáleží přece na tom,jakého pohlaví jsou rodiče, ale jaké vytvoří dítěti prostředí.

Ano. Protože lidé by měli mít děti a je spousta dětí, které nemají rodiče, a takhle by měli rodiče. A když si pořídí svoje vlastní, tak logicky se tak rozhodnou a nevím, proč by se taková samozřejmost měla řešit.

já s tím souhlasím, nevidím problém ve výchově dítěte partnery stejného pohlaví. důležité je jak dítě vychovávají, osobně si myslím, že drtivá většina homosexuálních párů by dítě vychovávala líp než průměrná "standardní" rodina

Je to jedno. Dítě potřebuje milující bezpečí a klidný a pevný domov a pokud mu toto dodají, pak na pohlaví a věku starajících se osob nezáleží.

Jistě - proč ne

Jistě že by měly tyto páry tuto možnost mít. Pokud dítě chtějí a jsou dostatečně "dospělí" na to, aby dítě vychovali, nemělo by jim nic stát v cestě. Na sexuální orientaci rodičů nezáleží. Dítě s homosexuálními rodiči bude mít jistě příjemnější dětství, než někde v ústavní výchově, v rodině alkoholiků atd.

jiste, kdyz uz maj to pravo se oddavat, tak se vsim

jo, proč ne

Kdo je chce si je stejně pořídí. Těžší je to s adopcí. Ta má pro i proti.

Když to nejde přírodně tak ne

Klidně můžou. Je plno takových lidí, kteří by se o děti postarali mnohem lépe než některý heterosexuální pár.

Měli by moci, záleží jakou péči jsou ochotni dítěti věnovat, nikoliv na sexuální orientaci.

měly by mít tu možnost volby, stejně jako heterosexuálové

Moc se mi to nelíbí. Souhlasím s registrovaným partnerstvím a se vším, co je s tím spojené. Proti homosexuálům (lesbám) vůbec nic nemám. Nicméně dítě by mělo vyrůstat v rodině, kde je zastoupený jak ženský tak i mužský element.

muzou si poridit deti, pokud to mysli vazne a byli by schopny se o dite postarat

Můžou, je to pro dítě lepší než vyrůstat v ústavu.

Myslím že ne

myslím, že by mohli

Myslím, že by se jim neměla upírat tato možnost, nemluvě o množství dětí bez rodičů. Sporná je ovšem otázka pohledu celé společnosti a spolužáku či kamarádů dítěte.

myslím, že homosexuální páry mohou vychovávat někdy dítě lépe než normální páry, ale zatím to není ve společnosti obvyklé. Lepší homosexuální pár než ústav.

myslím, že je to v současnosti velice ožehavá otázka a podle mě dosud není tato problematika zhodnocena moc objektivně, stále převládá názor, že homosexualita je nemoc a že tito lidé patří do ústavu.. myslím si, že se ty ledy prolomit musí a nevidím důvod, proč by tito lidé nemohli být pěstouny/adoptivními rodiči, pokud dítě chtějí.. je známo, že sexuální orientace je vrozená, tzn. díte se "nenakazí" a tedy pokud má být "homo", má-li to v sobě, tak je jedno, kde bude vyrůstat

Ne

ne

Ne

ne

ne

ne

ne

NE

ne

ne

Ne

ne - děti pak budou zmatené, nebudou mít jasné vzorce o tom, jaké jsou sociální role ve společnosti - ale můj názor není až tak dogmatický, na druhou stranu je to lepší než život v dětském domově nebo v rodině, kde dochází k jejich deprivaci či týrání

NE – dítě může tato „jednostrannost“ poznamenat a může se stát i terčem posměchu

NE ! Rodina je MUŽ a ŽENA. Při výchově dítěte v takovéto "rodině" chybí ženský faktor.

Ne měly, ale mohly, pokud o výchovu dětí stojí, nevidím důvod, proč jim v tom bránit

Ne, chybí vzor matky nebo otce.

Ne, je to něco nepřirozeného a hlavně při výchově dětí je to může poznamenat v kolektivu svých vrstevníků.

ne, je to proti prirode

Ne, klasicky model ma sve oduvodneni

Ne, neměly

Ne, není to přirozené.

ne, neverim ze by je vychovavali jako heterosexualy

Ne, partnerství není záruka, že vydrží

NE, ztratí se pojem tradiční rodina.

Ne,myslím si že to dítě co vidí doma tak podle toho chce pak žít.nepříjde mi to správne.

ne! Ne, ze bych neverila, ze by dva muzi /dve zeny/ nemohli dobre vychovat dite, ale co to dite ve skolce-skole-bylo by tercem posmechu. Myslim, ze to rozhodne neni vhodne pro dite!

Ne.

Ne.

ne.

NE. Je to nechutný

Ne. Není to přirozený model rodiny.

Ne. Nepřirozené a v konečném důsledku společensky škodlivé.

Ne. Pouze v případě, že by se ujali/-y zcela opuštěného ditěte ve velmi špatných životních podmínkách.

Nemám s tím problém.

nemám s tímto rozhodnutím žádný problém.

neměly, není to přirozený model rodiny a děti pak nemají správně zažitou roli otce a matky

Neměly, z hlediska biologického. Jednou je člověk dvoupohlavní druh a šance, že vychovávané dítě bude také homosexuální, je dost nízká. Netřeba házet evoluci další klacky pod nohy.

Nevidím v tom problém. Pro dítě je lepší mít "dva tatínky" než vyrůstat v dětském domově.

nevím

nevím

nevím, mělo by to svá pro i proti...

Nevím, protože děti by mohly být ve škole terčem posměchu, ale spíše bych s tím souhlasila.

Nevím. Rozhodně bych nechtěla homosexuálním párům zavrhnout možnost mít dítě, ale na druhou stranu by dítě mělo být vychováváno mužem i ženou, protože podle mě to dítě psychicky v různých případech potřebuje.

pokud by byl par laskyplny, pecujici, a dal by diteti to co mnohe smisene rodiny nedokazou, proc ne.

Pokud chtějí a mají na to prostředky a city, proč ne.

pokud chtějí, proč ne

Pokud je to jejich přání, tak ano. Sexuální orientace rodičů nemá vliv na kvalitu výchovy.

Pokud jsou to zodpovědní lidé, kteří po dítěti touží a jsou schopni ho zabezpečit, poskytnout mu vyhovující výchovu a věnovat se mu, pak nevidím jediný důvod, proč by nemohli vychovávat dítě.

Pokud možno pouze adoptované z DD, nikoli odnošené náhradní matkou. jinak nevidím důvod, proč by si fungující registrovaný pár s dobrý zázemím pro dítě, nemohl dítě adoptovat.

Pokud po tom touží tak ano. Možná se jim dostane více lásky, než v některých "normálních" rodinách. Jen je zatím problém ve společnosti, jak budou lidé na děti z těchto svazků pohlížet.

Pokud se na to cítí tak proč ne. Jedná-li se o dítě z dětského domova, tak je to pro něj určitě lepší. Jinak se taky nedomnívám že by heterosexuální pár skýtal záruku kvalitního dětství nebo dospívání... a jestli se budou děti ve škole smát? Je otázkou, jestli je správné že se smějou. Pokud mám nosit brýle, protože pak lépe uvidím, mám je snad nenosit kvůli dětem, které se mi budou smát? Dnes už se ostatně moc dětí ani nesměje - brýle nosí každý druhý. A tak to bude i s dětmi homosexuálů.

Pokud to jsou slušní lidé a dítě si přejí, proč ne?

pokud to oba chtějí tak ať si dítě nebo děti pořídí myslím si že oba partneři stejného pohlaví mohou být zrovna tak dobří rodiče jako partneři opačného

pro dítě je lepší aby vyrůstalo v rodině (ať už s dvěma tatínky či dvěma maminkami) než aby vyrůstalo v dětském domově

proč ne

Proč ne?

proč ne? pokud je budou vychovávat s láskou, je to lepší než hromada opuštěných dětí od heterosexuálních párů

Proč ne.

Rozhodně ano - dítě homosexualitu nemůže zdědit, takže názor, že z něj vyroste homosexuál je zastaralý. Pokud se rodiče rozvedou a jeden z nich si najde partnera stejného pohlaví, tak budou děti také alespoň částečně vychovávány v homosexuálním svazku a problém to není.

Rozhodne by mely mit moznost sve vlastni deti vychovavat, ovsem ohledne samotneho porizovani (umele oplodneni, adopce, pestounska pece) si natolik jista nejsem.

Rozhodně ne. Dítě má vyrůstat úplné rodině. Rodinu tvoří můž a žena. Problém je už to, když dítě vyrůstá s rodičem jednoho pohlaví. Natož s dvěma rodiči jednoho pohlaví.

Samozřejmě

Samozřejmě ano, protože ve skutečnosti nevidím důvod, proč by homosexuální páry tu možnost mít neměly. Naopak by snad při adopci či umělém oplodnění měly mít přednost, protože pokud chtějí mít děti, jinou možnost ani nemají.

spíš ne, jak k tomu to dítě příjde ve škole?!

spíše ne

Spíše ne: na dítě to může mít špatný vliv (školka, škola atd. může to poškodit psychiku dítěte, protože společnost ještě není na to připravená)

To je věc každého

Určitě ano, děti jsou tak vychovány k větší toleranci k nejrůznějšímu spektru lidí a mnohdy i homosexuální fungují lépe než běžný typ rodiny

Určitě by měli mít tu možnost, pak už záleží na nich, jestli se cítí dost zodpovědní.

v žádném případě - je to špatný příklad pro dítě, které se vyvíjí...

Z biolologického hlediska stoprocentně ne, z hlediska společenského bych jim v tom zas tolik nebránil...

Z hlediska toho, že je někdo homosexuál bych mu právo na potomky neupíral, ale reakce okolí by mohla škodit dětem. Přeci jen jsme pořád v ČR a ne ve Švédsku.

Záleží na jejich rozhodnutí.

záleží na konkrétních lidech, sexuální orientace není zas až tak důležitá

Záleží na situaci, ale spíše ne. Zastávám názor, že by dítě mělo vyrůstat v tradičním modelu rodiny (rodina často slouží vzorem pro budoucí chování dítěte).

Zdá se mi to trošku divné, že by mělo být dítě vychováváno dvěma muži nebo ženami. Ale dneska je všechno možně...

16. Pokud si je dokážete vybavit, uveďte 1 - 3 pracovní pozice výhradně mužské

Nepovinná otázka, respondent mohl napsat odpověď vlastními slovy.

-

automechanik IT zedník

Automechanik Svářeč, klempíř apod .

Automechanik

Automechanik, horník, ...

automechanik, technik, voják

Dělník Řezník Stavař

dělník na stavbě, řidič náklaďáku, instalatér

dělník, horník, elektrikář.

dělník, horník, voják (hodně fyzicky náročné práce)

dřevorubec, hasič, horník

elektrikář instalatér voják (z povolání)

elektrikář popelář pilot

gigolo

Hasic, skladnik, kovar

Hasič Horník Školník

hasič, voják, popelář

hasič, zedník, dělník

havíř, hasič,

havíř, hutník, sklář

honík,pak už žádná

horníci

hornici, strojari...

horník elektrikář sportovní kouč

Horník

horník řidič taxi

horník dělník kosmonaut :)

horník dělník na stavbě (např. silnice) popelář

horník farář dirigent

horník kameník hutník

horník pilot hasič

horník slévač svářeč

horník stavbař hasič

horník svářeč vyhazovač

Horník Tesař, truhlář

horník

horník

Horník

horník

horník

horník

horník

horník

horník

horník

horník

horník,

horník, slévač

horník, cestář, popelář

horník, dělník na stavbě, řidič kamionu

Horník, dělník v kamenolomu

horník, dřevorubec, hutník

horník, dřevorubec, kopáč

horník, dřevorubec, kopáč/silničář

horník, hasič

horník, hasič-záchranář

horník, hrobař, popelář

Horník, chirurg, zedník,...

horník, kopáč, slévač

horník, kovář, soustruhář

Horník, kovář, zedník.

horník, práce u vysoké pece, zedník (tuto a většinu tzv. hrubších prací ženy nedělají ne proto, že by ji nezvládly, ale že by se jim mezi těmi hulváty nechtělo být)

hornik, ridic kamionu

horník, svářeč, kněz

horník, svařovač, opravář

horník, tesař, řidič kamionu

Horník, voják, záchranář

Horník, zedník, gigolo

horník, zedník, pokryvač

horník, zedník, soustružník

Horník. A podobné příliš fyzicky namáhavé práce.

instalatér horník hasič

Instalater Vytahar

instalatér zedník klempíř

katolický kněz gigolo popelář

kopáč horník stěhovák ale když by ženská měla svaly tak proč ne, může to dělat taky

kopáč, horník

kovář horník slévač v hutním průmyslu

model na penis

model předvádějící pánské spodní prádlo :)

namornik programator chirurg

pilot horník kopáč, dlaždič chodníků, práce se sbíječkou…těžké manuální práce

pilot civilního letadla řezník kominík

Pokud by se jednalo o profese tak si myslím, že např. zedník, horník, pilot

popelar, havir, vyhazovac

popelář

popelář, instalatér, zedník

popelář, zedník, instalatér

pracovník v dolech

ridic kamionu, kominik, zednik

rytí zahrady zednické práce na opravě domu používání křovinořezu

řezník zedník instalatér

řidič pilot mašinfýra

řidič kamionu, horník, automechanik

sefkuchar remeslnik dirigent

skladnik svarec vyvazka septiku

skladník či jiná fyzicky náročná práce

slévač kovář

slévač, horník, kopáč

stavař, security, horník

stavař, voják, opravář

stavbař dělník voják

stavbyvedoucí, řidič, horník

svářeč, kamioňák, kovář

svářeč, obráběč, valcíř

tesař kominík hrobník

těžký průmysl (kovoobráběč), strojvedoucí,

většinou mě napadají řemeslné práce typu tesař, obkladač, automechanik

voják horník stěhovák

zedník horník popelář

zedník konstruktér stavební projektant

zedník truhlář vyhazovač

zedník, hasič, elektrikář

zedník, chirurg, strojvedoucí

zedník, instalatér, hasič

zedník, řezník-porážeč, klempíř

zedník, řidič náklaďáku

17. Pokud si je dokážete vybavit, uveďte 1 - 3 pracovní pozice výhradně ženské

Nepovinná otázka, respondent mohl napsat odpověď vlastními slovy.

kosmetička, učitelka v mateřské školce, porodní asistentka

akvabela (synchronizované plavání) hosteska mažoretka

asistentky

hosteska, jeptiska

Chůva, kojná?

jeptiška prostitutka kojná

kadeřnice chůva prodavačka spodního prádla

Kadeřnice Manikérka Masérka

Kojná

Kojná :-D Ale to už asi není.

kojná, švadlena,

kosmeticka, modní návrhářka, kadernice

kosmeticka, uklizecka, chuva

kosmetička chůva zdravotní sestra

kosmetička zdravotní sestra

kosmetička

kosmetička

kosmetička

kosmetička

kosmetička, učitelka ve školce,

kosmetička, uklízečka, pokojská

letuska, zdravotni sestra

letuška švadlena kosmetička

letuška

líčení, manikúra

manikérka

manuální práce typu švadlena apod., tyto práce však může vykonávat i muž

matka SOS vesničky, sestřička-porodnice, gynekologie

modelka předvádějící ženské spodní prádlo :)

Napadá mě pouze účetní - ale to mohou dělat i muži

Nic mě nenapadá.

ošetřovatelka, učitelka v mateřské školce, prodavačka v parfumerii.

pletařka vychovatelka kurtizána

pokojská,

porodní asistentka

porodní asistentka

porodní asistentka

Porodní asistentka

porodní asistentka (zdravotní sestra) učitelka v mateřské školce kosmetička

porodní asistentka,

porodní asistentka, učitelka v Mš, švadlena

porodní asistentka?

Porodní bába

pradlena vychovatelka v mateřské školce go-go tanečnice

praní žehlení pečení buchet

prodavačka v samoobsluze a obchodech s oblečením, uklízečka - nevím čím to je, ale se žádnými prodavači v uvedených obchodech nebo s uklízečem jsem se ještě nesetkala

prostitutka

prostitutka

prostitutka :)

prostitutka, uklízečka, květinářka

rození dětí kojení

sekretářka

sekretářka, skriptka, letuška

sekretářka, uklízečka

švadlena kosmetička vychovatelka v MŠ

švadlena učitelka v MŠ

švadlena uklízečka recepční

švadlena

Švadlena, ...

švadlena, květinářka,

švadlena, uklízečka

švadlena, uklízečka, prodavačka

švadlena, vychovatelka, uklízečka

tkadlena, šička,

ucetni

ucitelka v detskej skolke sestricka v nemocnici uctovnicka

ucitelka v materske skolce

učitelka mateřské školy zdravotní sestra mzdová účetní

učitelka MŠ zdravotní sestra kosmetička, pedikérka, uklízečka

učitelka v mateřské školce šička modelka

Učitelka v mateřské školce Chůva Sopranistka

učitelka v mateřské školce

učitelka v mateřské školce

učitelka v MŠ

učitelka v MŠ, pokojská, švadlena

učitelka ve školce kosmetička (drtivá většina) zdravotní sestra (většinou)

učitelka ve školce zdravotní sestra

Učitelka, zdravotní sestra, kuchařka,...

Uklizecka Vychovavatelka

uklízečka ó pér hajzl bába

uklízečka přadlena pradlena

uklízečka

uklízečka

uklízečka

uklízečka, administrativní pracovnice/asistentka, zdravotní sestra

uklízečka, pokojská, pom.síla v kuchyni

uklízečka, zdravotní sestra

výhradně asi ne, ale například o porodním asistentovi jsem ještě neslyšela

vychovatelka ve školce krejčová kojná

zdr. sestra vychovatelka

zdravotní sestra chůva manikérka

zdravotní sestra porodní bába

zdravotní sestra učitelka

zdravotní sestra vychovatelka učitelka v mateřské škole

zdravotní sestra v jeslích (zdravotní bratři jsou většinou spíše záchranáři), porodní asistentka (chlap je rovnou doktor)... ovšem zase jsme v oblasti předsudků vůči mužům - řada mužů pracující s malými dětmi bývá podezírána automaticky z pedofilie...

zdravotní sestra,

zdravotní sestra, kosmetička

zdravotní sestra, kosmetička, hospodyně

zdravotní sestra, květinářka

zdravotní sestra, modelka, chůva

zdravotní sestra, pokojská, učitelka v mateřské škole

zdravotní sestřička

žádné

18. Pokud si je dokážete vybavit, uveďte 1 - 3 pracovní pozice původně striktně mužské, v současnosti zastávané i ženami

Nepovinná otázka, respondent mohl napsat odpověď vlastními slovy.

-

architekt, policista, zedník

člen armády,

doktorka, voják, manažer

fotbalista, rugbista, hokejista

fotbalista/hokejista apod. řidič kamionů (v USA běžné) vysoký management, programátor

fotbalový rozhodčí

generální ředitel podniku, poslanec, manažer

hasič, řidič autobusu, voják

hasiči

hokejista / hokejistka kosmonaut / kosmonautka truhlář / truhlářka

Jak moc máte na mysli to "původně"??? pokud bychom se koukli 200 let zpátky, byla by to téměř veškerá zaměstnání... Jinak tedy: hardcorová zpěvačka hokejistka jeřábnice

jeřábnice

jeřábník

jeřábník,

lékař manažer programátor

lékař, právník, kosmonaut

lékař, řidič,

lékař, řidič, voják

lékař(ka), soudce, řidič(ka) mhd

Lékaři

manažer politik plavčík

manažer, řidič, starosta

novinářka policistka právnička

osvč

pilot strojvedoucí

pilot politik

pilot řidič kosmonaut

pilot /-ka architekt /-ka dirigent /-ka

pilot, astronaut, automechanik

pilot, policista,

piloti, vojaci

policie, armáda, řidič

Policista Řezník

policista

policista

policista, hasič, pracovník projekční kanceláře

policistka, řidička kamionu, manažerka

politici

Politici, manažeři, vedoucí

politik manažer řidič (náklaďáku, tramvaje…)

politik

Politik, voják

politik, voják, taxikář, řidiči kamionů/autobusů

Politika, armáda, vedení podniků,...

práce ve slevárně práce v hutích řidička tramvaje

profesionální řidič - tramvaje, autobusu atd.

profesor pilot voják

ridic autobusu, vojak, manager, automechanik,

ridic taxi IT architekt

ridič/ka

rozhodčí fotbalu

Ředitel, politik

řezník řidič autobusu policista

řidič dlaždiš opravář komínů

řidič policista pilot

řidič čehokoli - taxíku, kamionu, tramvaje programátor someliér ministrant, děkanka teologické fakulty (např. Olomouc) policista

řidič kamionu, policista

řidič MHD

řidič MHD,

řidič nákladní dopravy

řidič tramvaje

řidič z povolání veterinář

řidič, fotbalista

řidič, lékař

řidič, policista, učitel

řidič(ka) autobusu politik soudce

řidič(ka) prostředku hromadné dopravy, doktor(ka)

řidič/ka

řidič/ka kamionu

řidič/ka z povolání jeřábník/ice vojenské profese

řidiči (hromadných doprav, nákladních doprav)

řidička autobusu

řidička autobusu či jiného dopravního prostředku voják z povolání

řidička MHD programátorka skladnice

řidička tramvaje, kamionu,

strojvedoucí řidič kamiónu

taxikář

téměř vše :) vzhledem k tomu, že dříve žena=v domácnosti, muž=finanční zabezpečení, navíc ženy nechodily na VŠ... ale třeba piloti, řidiči autobusů

téměř všechna zaměstnání byla kdysi výhradně mužská

učitel řidič politik

Učitel

učitel, některé technické obory

Učitel, voják, lékař, poslanec... V podstatě všechno bylo původně striktně mužské

vedoucí manažer, ředitel programátor politik

vedoucí pozice manažerů,

vedoucí pracovník politik řidič autobusu

vězenský dozorce

Vojáci Policisté Piloti

voják horník z historického pohledu i lékař, učitel, politik aj.

vojak lekar pilot

voják policista řidič tramvaje/ autobusu/kamionu

voják z povolání, policista, programátor

voják, policista, pilot

voják, politik, ředitel

voják, ředitěl firmy, pilot

vrcholový management lékař policista

vysoka politicka pozicia (premierka/prezidentka)

vysoký manažer, řidič

zedník politik tankista

19. Pokud si je dokážete vybavit, uveďte 1 - 3 pracovní pozice původně striktně ženské, v současnosti zastávané i muži

Nepovinná otázka, respondent mohl napsat odpověď vlastními slovy.

zdravotní sestra, uklízečka

-

-

asi takové jsou, ale neumím si je vybavit

au pér učitel

au-pair švadlena baleťák

babysitter

baleťák pracovník ve školce model

Gynekolog

chůva hospodyně zdravotní sestra

chůva

chůva, učitelka v mateřské školce, zdravotní sestra

kadeřnice zdravotní sestra

kadeřnice kuchařka prostitutka

kadeřnice uklízečka asistentka

kadeřnice

kadeřnice, dietolog, módní poradce

Kadeřnictví a péče o vzhled,...

kadeřník uklízeč

kadeřník (dámský) vizážista

kuchař,

kuchař, učitel

kuchař(ka) muž/žena v domácnosti

letuska sestricka v nemocnici vizazistka

letuška sekretářka zdravotní sestra

letuška striptérka

letuška

letuška

Letuška, uklízeč, pokladní (v obchodech)

letuška, zdravotní sestra

luxusní prostitutka, letuška, striptérka

muž v domácnosti

netuším

pokojska, kadernice, ucitelka ve skolce

pomocný zdravotní personál

prodavač, uklízeč

prostitutka, pradlena

sestra,pečovatelka prostitutka švadlena

sociální pracovník(pracovnice), švadlena

stewardka

Účetní, učitel v MŠ

učitel v MŠ

učitel v MŠ nebo nižším stupni ZŠ zdravotní sestra sekretářka

učitel ve školce

Učitelé

učitelka prodavačka

učitelky v MŠ

uklízečka, chůva, asistentka

uklízečka, manikérka

Uklízečka, švadlena

vaření sestřičky v nemocnicích šití konfekce

Vychovatel ve škole, zdravotní bratr...

vychovatelka učitelka

zdr. sestra ucitel/vychovatel model

zdravotní bratr asistent (sekretářka) uklízeč

zdravotní bratr prodavač v supermarketu sociální pracovník

zdravotní bratr učitelka

zdravotní bratr

zdravotní sestra dámská krejčová věštkyně z karet (jestli se to dá považovat za povolání)

Zdravotní sestra Chůva

zdravotni sestra letuska prodavacka

zdravotní sestra matka na mateřské dovolené služka

zdravotní sestra rehabilitační sestra vychovatelka

zdravotní sestra sociální pracovnice

zdravotní sestra učitelka ve školce pečovatelka

zdravotní sestra uklízečka sekretářka

zdravotní sestra

zdravotní sestra

zdravotní sestra

zdravotní sestra

Zdravotní sestra

zdravotní sestra

zdravotní sestra

zdravotní sestra

zdravotní sestra

zdravotní sestra

zdravotní sestra - bratr, kadeřnice - kadeřník, vizážistka - vizážista

zdravotní sestra (asistent), učitel 1. stupně, prodavač v parfumerii :-)

zdravotní sestra (bratr)

zdravotní sestra / bratr

zdravotní sestra / ošetřovatel (neříká se zdravotní bratr) vychovatelka v mateřské školce / vychovatel v mateřské školce břišní tanečnice / břišní tanečník

zdravotní sestra,

zdravotní sestra, kadeřnice, učitelka v mateřské škole

zdravotní sestra, kosmetička, kadeřnice

zdravotní sestra, paní učitelka ve školce, kuchařka

zdravotní sestra, pečovatelka

zdravotní sestra, prodavačka

zdravotní sestra, prodavačka, kuchařka

zdravotní sestra, učitel, porodní bába

zdravotní sestra, učitelka v mateřské škole

zdravotni sestry

žena v domácnosti prostitutka draní peří

20. Se zastáváním vysokých pracovních či politických postů ženami

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
rozhodně souhlasím10368,21 %68,21 %  
spíše souhlasím2617,22 %17,22 %  
nemám vyhraněný názor1711,26 %11,26 %  
spíše nesouhlasím53,31 %3,31 %  

Graf

21. Ohledně existence pracovní a společenské diskriminace zastávám názor, že

Nepovinná otázka, respondent mohl zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
existuje diskriminace ženská i mužská9465,28 %62,25 %  
existuje výhradně diskriminace ženská4128,47 %27,15 %  
žádná diskriminace neexistuje96,25 %5,96 %  

Graf

22. Pokud si je dokážete vybavit, uveďte 1 – 3 příklady nebo oblasti, v nichž dochází k diskriminaci žen, popřípadě proč

Nepovinná otázka, respondent mohl napsat odpověď vlastními slovy.

-

- kdekoliv, kde se vyzaduje stale aktuální udrzovani vedomosti - problem v pripade porodu - projektovy specialista v SW

- Kdyz se pani Angela Merkl dostala k vlade. Komentare nekterych lidi. - Kdyz je zena cilevedoma, pracuje a neco dokaze, dochazi k castym narazkam lidi, ze se nestara o rodinu, jen pracuje atd. I v pripade, ze to NENI pravda. Nazory nekterych lidi jsou a zustanou proste zastarale. Ale mozna jen lidi hledaji duvod nekoho pomlouvat;) Pro spoustu lidi by zena proste mela byt doma a vychovavat deti, to je jeji udel. - Zeny "po padesatce" hrozne tezko najdou praci, nikdo je moc nechce. Kdezto u muzu je tato skutecnost ponekud odlisna. U nich je to o dost jednodussi.

- management (top management je téměř mužskou záležitostí, pro ženy je těžké prosadit se v tak silně maskulinním prostředí) - zdravotnictví (u lékařů – nadřazenější postoj), nedůvěra ke schopnostem žen - řidiči, piloti – podceňování schopností žen v oblasti řízení dopravních prostředků

- nižší platové ohodnocení ve srovnání s muži na stejné pracovní pozici - menší zájem zaměstnavatele o ženy při náběru pracovníků na vedoucí pozice (podceňují schopnosti) - nezájem zaměstnavatele o mladé ženy (hrozí mateřská dovolená)

- nižší platy na stejné pracovní pozici

- platy – protože je stále zastáván názor, že muž zabezpečuje rodinu a proto má brát víc - pracovní pozice – muž není tak fixován na chod rodiny (péči o děti zastane většinou žena)

- zena je znevyhodnena peci o deti - ma mensi sanci ziskat praci - je znevyhodnena materstvim, které ji nedovoli venovat se pouze sve kariere, a proto jsou na vedoucich pozicich muzi

1. politika - většina postů je tvořena muži 2. rodinný život - názory, že žena patří k plotně a má se starat o péči o domácnost výhradně ona, stále přebývají, stejně jako to, že jen ona se má starat o dítě - přebalovat, koupat, chodit s ním ven

finanční ohodnocení - žena na stejné pozici jako muž má ve většině případů nižší plat, ačkoliv odvádí minimálně stejně kvalitní práci...

finanční ohodnocení v práci vedoucí pracovní pozice

IT, elektro techniky - elektro, matematika a programovani je "muzska" prace, zenske "nemaji" matematicke mysleni

kvůli dětem věku

kvůli dětem, hlídání, mateřská, dávají se jim nižší platy

management sport

manažerské funkce, pracovní prostředí obecně,

moc mladé - půjdou na mateřskou mají děti – ty budou často nemocné a pak už jsou ženy moc staré

muze otehotnet, predsudek ze neni psychicky odolna

mzdy, mateřství

na vysokých manažerských postech,

nechtějí je vzít do práce kvůli možnosti otěhotnění

nemyslím si, že se to dá takhle konkretizovat, ženy jsou diskriminovány na hodně místech, ale záleží na jedinci, jelikož diskriminace pramení ze žárlivosti nebo strachu, tj. muž co diskriminuje ženu, to dělá protože se bojí, že bude lepší než on a všichni to uvidí :)

Nepřijetí do zaměstnání z důvodu "rizika" těhotenství a mateřské dovolené.

nesmí nosit moc krátké sukně na jednání

nevím

Nezaměstnaná žena dostane automaticky mateřskou na 4 roky. Ženy se ptá každý na děti, muže ne. Mladou ženu nikdo nezaměstná, protože mu odejde na mateřskou...

nizsi plat zena neziska zamestnanie dlhodobo casovo narocne (kvoli materskej)

nižší mzda za práci (protože muž musí dostat více - živí rodinu)

nižší mzdy a to u všech pracovních pozic

nižší ohodnocení za stejnou odvedenou práci v zaměstnání, odmítnutí ze strany potenciálního zaměstnavatele z důvodu možnosti založení rodiny v budoucnosti

občas nějaké vedoucí místa - top management

obchodování vojenský sektor

peníze fyzická síla technické dovednosti

plat pozice v zaměstnání

platové ohodnocení pracovní příležitosti (ve vztahu k těhotenství)

Platové podmínky, fyzicky náročnější práce, vysoké posty ve firmě/politice, ...

platové rozdíly na stejných pracovních pozicích znevýhodnění mladších žen (vedoucí mají strach, že budou mít děti) určité myšlenkové stereotypy, např. žena nemůže být nikdy vůdčí osobností

platy - pokud už je tabulková mzda stejná, muž dostane alespoň vyšší prémie

pokud je matka malých dětí-strach z nemocnosti dětí pokud ještě děti nemá-že otěhotní a odejde na mateřskou

politická scéna

politika

politika

pozice manažera (myslím, že ženy nemají dostatečný respekt ze strany kolegů manažerů)

pracovní - mzda, přijímaní do práce po mateřské

profesní sféra všeobecně

při přijímání do pracovních pozic u věku přes 30 let či kolem 30 let, kdy zaměstnavatelé přirozeně očekávají,že žena bude chtít otěhotnět a tím se sníží její šance na přijetí do zaměstnání

rozdíl v platech za stejnou práci... žena je např. uklízečka, ale muž vykonávající tuto práci je veden jako např. "podlahový technik" a dostává větší plat

řídící funkce politická aktivita

top management - očekává se, že žena nastoupí na mateřskou a nebude schopna dále udržet svůj rozvoj s rozvojem firmy

Třeba řidičku kamiónu nechtějí...

v autodopravě, u těžkých manuálních profesí apod

v zaměstnání (kariera)

v zaměstnání v souvislosti s mateřstvím a dětmi (nepřijetí do pracovního poměru z obav z časté absence)

ve vedoucích funkcích

Ve vedoucích funkcích jsou lépe finančně ohodnocováni muži - proč to nedokážu vysvětlit, ženy mnohdy zvládají řídící funkce velmi dobře.

ve vedoucích pozicích - vzhledem k tomu, že žena je matka

vedoucí a manažerské pozice

vedoucí místa (generální ředitel) kdekoliv, pokud jde o ženu s malými dětmi

Vysoké manažerské posty Odborné činnosti technického směru

vysoké posty

vysoké pracovní posty - jejich dosažení často vyžaduje ambiciozní a arogantní chování politika - agresivní prostředí ve kterém žena nemůže vydržet sweatshops prostituce

vysoké řídící posty (přežitek z minulosti)

výše platů

výše platů - ženy dostávají na některých pozicích za stejně vykonanou práci menší plat než muži

výše výdělku zacházení na trhu práce, má-li dítě přítomnost v jakémkoliv výlučně mužském netolerantním kolektivu

z důvodu mateřství

záleží na situaci vedoucího/zaměstnance, diskriminace může nastat kdekoliv.

zaměstnání

zaměstnání - děti zaměstnání - věk zaměstnání - vzhled

zaměstnání - očekává se, že žena bude matkou

zaměstnání, plat,

zaměstnávání žen- otěhotní a zmizí

zdráhání se přijetí do zaměstnání po mateřské dovolené – malé děti jsou často nemocné a hrozí, že žena bude s dítětem doma a bude častěji chybět než bezdětná žena nebo muž

Zejména na trhu práce... Platová diskriminace - muž na stejné pozici dostane za menší objem vykonané práce vyšší mzdu, protože "on přece živí rodinu" Přístup ke kvalitní práci - žena nedostane práci, na kterou má kvalifikaci, protože je dána přednost muži se stejnou ne-li horší, protože "ona má tu rodinu, tak by se práci nevěnovala" V práci zůstává žena tím, kdo má na staosti "ženské práce"... například uklízet po stejně postaveném kolegovi. Proč? Protože muži obecně obtížně přijímají, že jsou nahraditelní.

zejména plat, žena bude tutéž práci dělat za menší peníze než muž a proto je výhodné zaplňovat vysoké pozice ženami

žena bývá znevýhodněna při žádání o zaměstnání z důvodů např. obavy zaměstnavatele ohledně výkonnosti ženy, často z obavy jejího případného odchodu na mateřskou a později (či přímo, pokud žena už děti má) z jejích časových možností, pokud se stará o potomky. žena mívá nižší finanční ohodnocení, což vidím jako nespravedlivé, mimo jiné také proto, že už sama o sobě má náročnější život a odvádí většinou více "práce" za život, než muž (např. náročnost těhotenství a vychovávání potomků)

žena se hůře dostane k vrcholovým manažerským pozicím

žena=bude mít rodinu, takže práci nevěnuje tolik času, dítě bude nemocné, musí ho vyzvedávat ze školy... manažerské pozice

Ženy se cítí být podceňované a ohrožené hlavně na vysokých pozicích nebo v "mužském" povolání. Za zmínku stojí asi i červené šátky pro prodavačky, které zrovna mají mensturaci, které měly upozornit na častější potřebu toalety.

ženy za stejnou práci dostávají nižší plat na manažerské posty je dávána přednost mužům

23. Pokud si je dokážete vybavit, uveďte 1 – 3 příklady nebo oblasti, v nichž dochází k diskriminaci mužů, popřípadě proč

Nepovinná otázka, respondent mohl napsat odpověď vlastními slovy.

- (poznámka k 24. - žena má přírodou danou společenskou záslužnost schopností rodit potomstvo, tudíž mužská populace možná potřebovala získat na důležitosti zvýhodněnými společenskými pozicemi, jinak by byla vedle žen z hlediska společenských zásluh výrazně níž)

-

-

- asistentské pozice („ženská práce“)

- podceňování práce s dětmi - více prověřování

- pri sverovani deti do pece v pripade rozpadu manzelstvi/rozchodu paru - vseobecne co se tyce deti/pokud matka neuvede otce, nema na dite zadny narok - treba v Italii, po rozvodu, musi muz zene platit/i kdyz je zena sama vydelecne cinna a penize ji postaci/, dokud se znovu neprovda!!!! Hruuuuza, chudaci fakt!

automatické svěřování dětí po rozvodu rodičů do péče matky, problémy v zaměstnání v případě, že chce muž na mateřskou dovolenou

Jedině v armádě ČR je pozitivní diskriminace žen, ale to se zeptejte těch vojáků, jak jim je

leda sekretářka, obvykle nejsou dost ozdobní

mateřské školky – neznám a neviděl sem učitele v MŠ

modeling

musejí jako manažeři i v horku nosit košile a kravaty

muž na mateřské dovolené

Muži v "ženském" povolání se mohou setkat s diskriminací ohledně jejich zženštilosti.

myslím si, že muži jsou diskriminováni spíš okolím a jejich sebedůvěra je shazována zda-li se rozhodnou pro něco, co má podle široké veřejnosti dělat žena, například zdravotní bratr, nebo táta na mateřské, okolí se mu směje místo aby ocenilo a podpořilo jeho rozhodnutí.

např. nemohou zastávat práci zdravotních sester většinou nebo vychovatelů je málo

např. prac. pozice au-pair či nanny. důvodem může být předpoklad, že ženy obecně takovouto práci zvládnou lépe (rigidní názor)

nedokážu si vybavit

nevhodnost povolání (poníženost vzhledem k vykonávané práci pro okolí)

nevím

nevím o ničem - jedině svěřování dětí do péče

Neznám konkrétní případ.

nic

nic mě nenapadá

nic mě nenapadá

Oblast práce s dětmi - muž, který má pozitivní vztah k práci s dětmi, je podezřelý. Muži nepláčou.... to je ale záležitost kultury. Tahanice o děti po rozchodu rodičů.... matky dokáží být manipulativní bestie, které řeší víc zájmy své než dětí.

pecovatelske pozice - muz neni pecovatel ale "agresor", muz v domacnosti na materske ci jako pecovatel je dle nazoru "zzenstily, babovka" atd.

péče o děti společenská nepotřebnost, pocit nenáležitosti

Péče o děti po rozvodu

pečovatelské pracovní pozice (přežitek z minulosti)

pokojská v hotelu

práce s dětmi redaktor dámského časopisu

právo na otcovskou péči po rozvodu diskriminace homosexuálů

při názoru na výchovu dítěte

rozhodování o osudu dítěte (plodu v břiše matky) ne/uznání (ne/přiznávání) otcovství přítomnost v jakémkoliv výlučně ženském netolerantním kolektivu

sestřičky v nemocnicích v balírnách (všeho kdekoliv)

sud spravidla prideli po rozvode deti matke muz policajta slzami a vystrihom nepresvedci, ze si nevsimol znacku obmedzenia rychlosti

svěření dítěte do péče domácí práce (pochybnosti, že to zvládnou)

svěření dítěte do péče

svěření dítěte do péče v případě rozvodu

svěřování dětí do péče – zabělé mínění o menší schopnosti mužů postarat se o výchovu

určitou diskriminaci vidím v tom, že větštině případů je po rozvodu dítě automaticky svěřeno do péče matky a otec musí spoléhat na to, že mu matka dítěte dovolí se s ním aspoň sem tam vídat - i otec je rodič dítěte a pokud dítě nijak netýral, není narkoman, alkoholik, násilník, není důvod, proč mu neumožnit střídavou péči

věk národnost

věk

věk

výchova kuchyně

záleží na situaci vedoucího/zaměstnance, diskriminace může nastat kdekoliv.

zdravotnictví - zdravotní sestry

24. Co je podle Vás hlavní příčinou přerodu společnosti od matriarchátu v patriarchát?

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí nebo napsat odpověď vlastními slovy.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
ekonomická aktivita7147,02 %47,02 %  
mužská ješitnost2617,22 %17,22 %  
ženská submitivita1811,92 %11,92 %  
nevím63,97 %3,97 %  
nic63,97 %3,97 %  
chápete správně ty pojmy? načtěte to10,66 %0,66 %  
klimatické podmínky -> boje o půdu10,66 %0,66 %  
-10,66 %0,66 %  
kombinace různých faktorů10,66 %0,66 %  
kapitalismus10,66 %0,66 %  
realita10,66 %0,66 %  
přechod od kočovného způsobu života k usedlému10,66 %0,66 %  
...10,66 %0,66 %  
?10,66 %0,66 %  
neím10,66 %0,66 %  
vývoj od tradiční rodiny k postmoderní10,66 %0,66 %  
převaha fyzické síly10,66 %0,66 %  
historicky vyvoj ve spolecnosti10,66 %0,66 %  
mužská dominance10,66 %0,66 %  
kulturní úpadek a mocichtivost některých mužů10,66 %0,66 %  
patriarchát jsme zdědili z minulých století10,66 %0,66 %  
náboženství – podřízené postavení ženy , války10,66 %0,66 %  
Ženy jsou praktické, nerady řeší hlouposti10,66 %0,66 %  
křesťanství10,66 %0,66 %  
interakce mezi národy a kmeny a vzniky válek10,66 %0,66 %  
ženy se musely starat o záchranu rodu a o děti10,66 %0,66 %  
žádný matriarchát neexistoval10,66 %0,66 %  
Větší fyzická zdatnost mužů.10,66 %0,66 %  
přirozený vývoj společnosti postavený na ekonomice10,66 %0,66 %  

Graf

25. Pokud muž a žena zastávají stejné pracovní místo

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
muž i žena by měli být stejně ohodnoceni14797,35 %97,35 %  
muž by měl dostávat vyšší plat než žena31,99 %1,99 %  
žena by měla dostávat vyšší plat než muž10,66 %0,66 %  

Graf

26. Co je podle Vašeho názoru pro ženu důležitější – děti nebo kariéra?

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
obojí je stejně důležité, obojí chce však dobře načasovat7348,34 %48,34 %  
nemám vyhraněný názor4026,49 %26,49 %  
děti3623,84 %23,84 %  
kariéra21,32 %1,32 %  

Graf

27. Uveďte 1 - 3 dovednosti (myšleno ve všech oblastech života), ve kterých podle Vás ženy výrazně předčí muže

Nepovinná otázka, respondent mohl napsat odpověď vlastními slovy.

- péče o děti - empatie k druhým lidem

- prevazne uklid (ale neni to uplne pravidlem) - pomluvy ;)))))))

?

asi záleží "kus od kusu"

citlivost, ochota naslouchat, náladovost, urážlivost

city, péče o děti

dokáží dělat více věcí najednou

domácí práce péče o děti rozhodnost

dovednost využít svého šarmu a fyzických proporcí k manipulaci s lidmi (především muži)

Emocionalita, promyšlená plánovitost, fyzický půvab,...

empatie komunikace

empatie odolnost obětavost

empatie schopnost řešit více věcí najednou schopnost komunikace

empatie

Empatie

empatie

empatie

Empatie a komunikace Péče o jiné lidi Jemná motorika

empatie, emoční labilita

empatie, komunikace, ochota přizpůsobit se situaci

empatie, multitasking

empatie, používání obou mozkových hemisfér

empatie, schopnost dělat víc věcí zároveň

empatie, schopnost porozumnět, komunikovat, jemnost

empatie, schopnost přizpůsobit se, manipulace

empatie, smysl pro zodpovědnost

Hlavně výchova a starání o děti.

intuice empatie přesnost

jemná mechanická práce dělat víc věcí naráz trpělivost

kecání o ničem praní prádla intriky

kojení dělat více věcí najednou

kojení :)

komunikace

komunikace, řečové dovednosti, vnímání sociálních vztahů, trpělivost

komunikativnost schopnost pečovat a obětovat se pro druhé pečlivost a opatrnost (neriskování)

lepší synchronizace více aktivit najednou větší schopnost empatie

logika krása výmluvnost

mateřská láska

mimika, gestikulace a pohyby při předvádění oděvů či šperků psychologický nátlak v podobě brekotu čas, věnovaný problematice líčidel a práce s nimi při aplikaci na vlastní tělo

mluvení, drobné manuální práce,

multitasking

nákupy praní mytí oken

organizace, empatie

organizační talent manažerské dovednosti skutečná znalost běhu věcí a s tím spojená prevence a důraz na maličkosti

pecovani o rodinu, pohodu domova, delaji utulny domov

Péče o děti a rodinu, práce ve zdravotně- sociální oblasti (větší schopnost empatie, přirozené pečovatelské sklony), vedení menších pracovních kolektivů (jsou schopny řešit konflikty a neutíkají před nimi, ženy se dovedou zaměřit i na detail).

péče o dítě empatie

péče o dítě

péče o kojence

pečlivost mnohostrannost komunikace

pečlivost,

porod, kojeni,

používní levé i pravé hemisféry mozku současně

psychologické cítění, péče o jiné (ne vždy), cit pro některá manuální zaměstnání spíše ženského rázu

rétorika fyzický vzhled

schopnost dělat více věcí najednou lepší vyjadřovací schopnosti jsou odolnější proti nemocem a stresu

schopnost dělat více věcí najednou

schopnost dělat více věcí najednou, ženy mívají lepší smysl pro odpovědnost a dotahují úkoly do konce a více se snaží, aby dokázaly, že na to mají.

schopnost empatie organizace prace baleni darku

schopnost empatie schopnost zvládat více úkolů najednou schopnost improvizace

schopnost komunikace, empatie, schopnost organizace

schopnost vnímat potřeby jiných schopnost mezilidské komunikace schopnost zvládnout více činností najednou

sociální citlivost domácí práce oddannost

soustředěnost (zejména na více dějství najednou) manipulace s drobnými předměty trpělivost

šarm a krása schopnost rodit děti

těch je mnoho začínám litovat vyplňování tohoto dotazníku, jsou tu fakt hloupé otázky a možnosti...

těžko říci, zda lze zobecňovat, velmi často ale: - empatie - komunikace - schopnost věnovat se více aktivitám současně

úklid, drobné ruční práce

umění kalkulovat umění dělat více věcí zaráz umění naslouchat

v preciznosti, soustředěnosti, odhodlanosti

větší schopnost empatie zvládnutí více činností najednou – starání se o chod domácnosti - rodiny komunikační schopnosti

více aktivit najednou

více zaměřeny emocionálně

vnímání, empatie

výchova dětí obory využívající empatii

výchova dětí žehlení přemýšlení

výchova dětí

vychytralost

vyjednávací schopnosti, přizpůsobivost,

vyšívání více aktivit provozovaných v jeden čas úklidové činnosti

zmysel pre modu ukludnit vypatu situaciu/ustupit v prospech celej skupiny pecenie mnamky kolacikov

žena je více emocionální, dokáže se vcítit do situace ostatních

28. Uveďte 1 - 3 dovednosti (myšleno ve všech oblastech života), ve kterých podle Vás muži výrazně předčí ženy

Nepovinná otázka, respondent mohl napsat odpověď vlastními slovy.

- nadhled nad problémy - manuální zručnost a fyzická síla

- veskere sporty, prace atd., ktere jsou zavisle na sile - oprava aut, motorek a jinych dopravnich prostredku

analytické prostorové myšlení

analýza problému do nejmenšího detailu odhad vzálenosti schopnost více riskovat

asi záleží "kus od kusu"

couvání lepší pro manuální práce - řemeslník prostorová orientace

fyzická práce technické dovednosti

fyzická síla technické dovednosti cílevědomost

fyzická síla

fyzická síla

fyzická síla

fyzická síla

fyzická síla

fyzická síla, nědělání z komára velblouda

fyzická síla, psychická odolnost

fyzická výkonost

fyzická zátěž stresové situace pití piva

jakkákoliv činnost vykonávána fyzickou silou

kutilove, opravi, vyrobi

kutilství stavařina prostorová představivost

lahke technicke zalezitosti v domacnosti (pripevnenie zastrcky, malovanie steny, etc.)

Lepší koncentrace na práci

lepší prostorová orientace lepší matematické myšlení, umění rychle analyzovat komplexní data snáze udrží tajemství

logické a obchodní myšlení, hrubá síla, schopnost přežít

logické myšlení

logické uvažování

logika, prostorová představivost

manuální zručnost schopnost improvizace

močení ve stoje :)

muž dokáže v kritických situacích lépe zanalyzovat problém a cíleněji hledat řešení

muži se více než ženy dovedou velmi hluboce zamyslet nad praktickými i nepraktickými záležitostmi, dovedou umě polemizovat, dumat. Ženy toto dle mého názoru zpravidla vnímají jako "nepraktické" a nezabývají se tím.

nadhled

některé umělecké oblasti (např. hudba – hudební skladatelé) některé umělecké oblasti (např. architektura, sochařství) silové sporty (box, vzpírání)

Nezdolnost, technické myšlení, racionalita,...

nikde, možná ve fyzické síle

orientace

Orientace :-)

orientace v prostoru odhad vzdálenosti ochota zabít

plánovitost organizační schopnosti mluvení o „ničem“ (politici)

použití fyzické síly

práce na bagrech hornicrví kamenolom

práce s důrazem na fyzické předpoklady (síla, čich, chuť) soustředěnost

praktické dovednosti, schopnost organizace a plánování

prostorová orientace

prostorová orientace (věděcky podloženo), rozhodovací schopnosti, větší sebevědomí (což se někdy hodí)

prostorová orientace a představivost, schopnost ovládat technologicky náročnější přístroje a zařízení

prostorová představivost

průbojnost, logické uvažování, prostorová orientace

přesvědčivost asertivita fyzická síla

racionalita fyzická výdrž

realističtější pohled na věc a méně emotivní jednání při rozhodování

rychlost rozhodování lepší orientace v prostoru fyzická síla

řízení motorových vozidel gynekologové v technických a řemeslných oborech

řízení vozu orientace

schopnost zachovat chladnou hlavu, rychle se rozhodnout

síla

síla

síla

síla, autorita

síla, jednoduchost, jasnost a přímočarost

Skoro vše

sobectví arogance mzda

soustředění se na jeden konkrétní problém a jeho vyřešení

sport, spotreba piva,

sportovní aktivity kutilství

stresova odolnost, bojovnost

technická zdatnost, fyzická síla a schopnost jednat rychle

technické dovednosti racionální rozhodování bez emocí

technicke dovednosti rizeni auta pouzivani koreni

Technické dovednosti a prostorová představivost Matematické a logické myšlení Fyzická vybavenost

technické myšlení

technické myšlení

technické znalosti přístrojů fotbal hokej

technické, logické myšlení, manuální práce fyzicky náročnější

těžko říci, zda lze zobecňovat, velmi často ale: - fyzická síla - rozhodnost - cílevědomost, vytrvalost

umí se soustředit vždy jen na jednu věc, ale zato dobře umí se více bavit a zbavit se starostí (umí vypnout) jsou lépe uzpůsobeni k přímému boji (obchod)

Ve fyzicky náročné práci.

Věda a výzkum (přeci jen si myslím, že mužů za hranicí geniality je více než žen), těžké fyzické práce.

vedení orientace síla

vedení, abstraktní myšlení

větší fyzická síla

vytváření nadčasových vizí, abstraktní myšlení, pedanterie

zamlklost, agresivita, vulgarita

29. Automobil by měl(a) vlastnit

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
nezáleží na pohlaví10670,2 %70,2 %  
oba, je-li ta možnost4328,48 %28,48 %  
muž21,32 %1,32 %  

Graf

30. Ženy jsou, podle Vás, ve srovnání s muži

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
nelze obecně říci9462,25 %62,25 %  
horší řidičky3422,52 %22,52 %  
zhruba na stejné úrovni dovedností1610,6 %10,6 %  
lepší řidičky74,64 %4,64 %  

Graf

31. Rodinný stav

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
svobodnýá/ý11576,16 %76,16 %  
vdaná/ženatý2214,57 %14,57 %  
rozvedená/ý117,28 %7,28 %  
ovdovělá/ý31,99 %1,99 %  

Graf

32. Věk

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
16 - 257851,66 %51,66 %  
26 - 354731,13 %31,13 %  
36 - 45117,28 %7,28 %  
46 - 5563,97 %3,97 %  
do 15 let53,31 %3,31 %  
56 - 6531,99 %1,99 %  
66 a více10,66 %0,66 %  

Graf

33. Nejvyšší dosažené vzdělání (u mladších 15 let probíhající)

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
vysokoškolské7046,36 %46,36 %  
středoškolské (maturita)6442,38 %42,38 %  
základní106,62 %6,62 %  
vyšší odborné63,97 %3,97 %  
vyučen(á)10,66 %0,66 %  

Graf


(placená inzerce)

SEGMENTACE RESPONDENTŮ A OVĚŘOVÁNÍ HYPOTÉZ BETA

Pomocí tohoto nástroje můžete získat přepočítané výsledky pro jednotlivé segmenty respondentů a zjistit, zda se odpovědi určitého segmentu respondentů liší od „průměrného” respondenta. Funkce je v tomto momentě v testovacím režimu a zcela bez záruky, nepoužívejte ji jako jedinou metodu pro vyhodnocení hypotéz!

Metodická část této funkce se teprve připravuje, časem přibude podpora také pro chybějící typy otázek. V případě, že objevíte nějakou chybu, neváhejte mě kontaktovat.

Segmentační otázka č. 1
Segmentační otázka č. 2
Segmentační otázka č. 3

Analýza zajímavých souvislostí a závislostí (DZD)5

Byly nalezeny zajímavé souvislosti u 2 otázek.

Upozornění: V případě, že se Vám u otázky zobrazuje pouze jedna odpověď, nejedná se patrně o žádná senzační zjištění. Při interpretaci výsledků se vždy řiďte také výsledky uvedenými výše - pokud určitou odpověď zvolila většina lidí, nejsou zjištění zajímavá (např. pokud je věk 90% respondentů v rozmezí 15 - 25 lety, jsou veškeré závislosti k této odpovědi prakticky bezcenné).

Tip: Vysvětlení této funkce i s příklady naleznete v nápovědě

5. Pohlaví

  • odpověď muž:
    • 4.1x vetší pravděpodobnost při odpovědi šel pouze na žádost partnerky na otázku 8. K porodu svého dítěte bych
    • 4.1x vetší pravděpodobnost při odpovědi šel s radostí na otázku 8. K porodu svého dítěte bych
    • 4.1x vetší pravděpodobnost při odpovědi pokud by to bylo bezpodmínečně nutné na otázku 9. Šel byste v případě přírůstku do rodiny na rodičovskou dovolenou místo partnerky?
    • zobrazit další souvislosti
    • 4.1x vetší pravděpodobnost při odpovědi tuto možnost bych nezavrhoval na otázku 9. Šel byste v případě přírůstku do rodiny na rodičovskou dovolenou místo partnerky?

11. Nevěra v partnerství je za jistých okolností omluvitelná

  • odpověď u obou pohlaví:
    • 1.6x vetší pravděpodobnost při odpovědi žena na otázku 2. Hlavní slovo při výchově dítěte by měl(a) mít

Zjišťování závislostí odpovědí

Pomocí této funkce můžete analyzovat vztahy mezi různými odpověďmi. V části A vždy vyberte jeden výrok (odpověď na určitou otázku), který Vás zajímá. V části B poté zaškrtněte odpovědi, u kterých předpokládáte, že by mohly mít nějakou souvislost s odpovědí z části A. Po stisku tlačítka Analyzovat na konci formuláře se dozvíte sílu závislosti A na B.

Tip: Delší vysvětlení i s příklady naleznete v nápovědě

A) VYBERTE ODPOVĚĎ (VÝROK), KTERÁ VÁS ZAJÍMÁ:

Poznámka: Můžete zaškrtnout více výroků. Zaškrtnutím více výroků v rámci jedné otázky tyto výroky sloučíte (logická spojka NEBO), zaškrtnutím více výroků v rámci více otázek docílíte vytvoření kombinovaného výroku (logická spojka A).

1. Hlavou rodiny má být

2. Hlavní slovo při výchově dítěte by měl(a) mít

3. Kdo by měl finančně zabezpečovat rodinu?

4. Domácí "kasu" má spravovat

5. Pohlaví

6. S přítomností partnera u porodu

7. Nechala byste jít svého partnera na rodičovskou dovolenou místo sebe?

8. K porodu svého dítěte bych

9. Šel byste v případě přírůstku do rodiny na rodičovskou dovolenou místo partnerky?

10. Po rozvodu/rozchodu partnerů by mělo být dítě do 6 let věku svěřeno do péče

11. Nevěra v partnerství je za jistých okolností omluvitelná

12. Domácí práce (nádobí, úklid, praní, prach atd.) jsou záležitostí

13. Ohledně úrovně vzdělání v rodině zastávám názor, že

14. S registrovaným partnerstvím u homosexuálů (ať mužů, či žen)

15. Měly by si podle Vašeho názoru homosexuální páry pořizovat děti? (případně zdůvodněte)

16. Pokud si je dokážete vybavit, uveďte 1 - 3 pracovní pozice výhradně mužské

19. Pokud si je dokážete vybavit, uveďte 1 - 3 pracovní pozice původně striktně ženské, v současnosti zastávané i muži

20. Se zastáváním vysokých pracovních či politických postů ženami

21. Ohledně existence pracovní a společenské diskriminace zastávám názor, že

24. Co je podle Vás hlavní příčinou přerodu společnosti od matriarchátu v patriarchát?

25. Pokud muž a žena zastávají stejné pracovní místo

26. Co je podle Vašeho názoru pro ženu důležitější – děti nebo kariéra?

29. Automobil by měl(a) vlastnit

30. Ženy jsou, podle Vás, ve srovnání s muži

31. Rodinný stav

32. Věk

33. Nejvyšší dosažené vzdělání (u mladších 15 let probíhající)

B) DEFINUJTE SKUPINU RESPONDENTŮ NA ZÁKLADĚ ODPOVĚDÍ:

Poznámka: Můžete zaškrtnout více výroků. Zaškrtnutím více výroků v rámci jedné otázky skupinu respondentů rozšíříte (podskupiny respondentů budou sloučeny), zaškrtnutím více výroků v rámci více otázek skupinu zúžíte (použije se podskupina respondentů vyhovující všem otázkám).

1. Hlavou rodiny má být

2. Hlavní slovo při výchově dítěte by měl(a) mít

3. Kdo by měl finančně zabezpečovat rodinu?

4. Domácí "kasu" má spravovat

5. Pohlaví

6. S přítomností partnera u porodu

7. Nechala byste jít svého partnera na rodičovskou dovolenou místo sebe?

8. K porodu svého dítěte bych

9. Šel byste v případě přírůstku do rodiny na rodičovskou dovolenou místo partnerky?

10. Po rozvodu/rozchodu partnerů by mělo být dítě do 6 let věku svěřeno do péče

11. Nevěra v partnerství je za jistých okolností omluvitelná

12. Domácí práce (nádobí, úklid, praní, prach atd.) jsou záležitostí

13. Ohledně úrovně vzdělání v rodině zastávám názor, že

14. S registrovaným partnerstvím u homosexuálů (ať mužů, či žen)

15. Měly by si podle Vašeho názoru homosexuální páry pořizovat děti? (případně zdůvodněte)

16. Pokud si je dokážete vybavit, uveďte 1 - 3 pracovní pozice výhradně mužské

19. Pokud si je dokážete vybavit, uveďte 1 - 3 pracovní pozice původně striktně ženské, v současnosti zastávané i muži

20. Se zastáváním vysokých pracovních či politických postů ženami

21. Ohledně existence pracovní a společenské diskriminace zastávám názor, že

24. Co je podle Vás hlavní příčinou přerodu společnosti od matriarchátu v patriarchát?

25. Pokud muž a žena zastávají stejné pracovní místo

26. Co je podle Vašeho názoru pro ženu důležitější – děti nebo kariéra?

29. Automobil by měl(a) vlastnit

30. Ženy jsou, podle Vás, ve srovnání s muži

31. Rodinný stav

32. Věk

33. Nejvyšší dosažené vzdělání (u mladších 15 let probíhající)

C) KLEPNUTÍM NA TLAČÍTKO SPUSŤTE ANALÝZU ZÁVISLOSTI

Analýza Vám řekne, zda má Vaše definice skupiny respondentů nějaký vliv na Vámi vybraný výrok.

Zdroje respondentů

Níže uvedený seznam obsahuje odkazy na nejvýznamnější stránky, ze kterých přišli respondenti (dle refereru):

Z bezpečnostních důvodů nejsou zobrazeny kompletní adresy, ze kterých uživatelé přišli, ani minoritní zdroje respondentů. V případě následování odkazu z outlooku, icq nebo použití firewallu obvykle není možné zdroj zjistit. Jedná se o statistiku návštěvnosti dotazníku, nikoli jeho úspěšného odeslání (z různých zdrojů mohla být úspěšnost vyplnění dotazníku různá). Údaje tedy mohou sloužit pouze pro velmi hrubou orientaci.

Citace

Šobek, J.Mužská a ženská identita v současné společnosti (výsledky průzkumu), 2011. Dostupné online na https://muzska-a-zenska-identita-v-s.vyplnto.cz.

Licence Creative Commons   Výsledky průzkumu podléhají licenci Creative Commons Uveďte autora 3.0 Česko

Poznámky:
1) Globální procenta se počítají s ohledem na celkový počet respondentů, lokální četnost bere potaz pouze respondenty, kteří danou otázku zodpověděli.
2) U otázek typu "seznam - alespoň jedna" si mohli respondenti zvolit více odpovědí, proto součet procent u jednotlivých odpovědí nemusí dát dohromady 100 %
3) Na povinnou otázku musí respondent zodpovědět pouze v případě, kdy mu je zobrazena. Dotazník může obsahovat skoky mezi otázkami, takže lze na základě určitých odpovědí některé otázky přeskakovat.
4) Tato funkce je zatím v testovacím stadiu a je určena spíše pro zábavu - mějte na paměti, že může zobrazovat i nesmysly. V tomto momentě probíhá pouze automatická analýza dvojic výroků, zavislosti kombinací výroků můžete zatím sledovat pouze prostřednictvím funkce zjišťování závislostí odpovědí.