Vyplňto.cz > Průzkumy > Archiv výsledků > Používání psychodiagnostických testů při výběrovém řízení

Používání psychodiagnostických testů při výběrovém řízení

Základní údaje o provedeném průzkumu

Autor průzkumu:Andrea Berková
Šetření:02. 08. 2013 - 17. 08. 2013
Počet respondentů:80
Počet otázek (max/průměr):12 / 12
Použité ochrany:žádné
Zobrazení otázek:celý dotazník najednou
Návratnost dotazníků:60,5 %
Návratnost dotazníků je dána poměrem vyplněných a zobrazených dotazníků. Jedná se o orientační údaj, který nebere v potaz ty oslovené respondenty, kteří ani nezobrazili úvodní text (neklikli na odkaz na dotazník).
Průměrná doba vyplňování:00.04:03
Stáhnout surová data:XLS XLSX CSV XHTML PDF PDF-kódy
Stáhnout grafy:Všechny grafy
odpovědi & grafy   segmentace     zdroje   dotazník   citovat

Úvodní informace zveřejněné respondentům

Tento dotazník je určen pro respondenty všeho věku i vzdělání. Ráda bych se dověděla, jak moc je metoda psychodiagnostických testů v  naší republice rozšířená, ale i oblíbená mezi uchazeči. 

Odpovědi respondentů

1. Jste muž nebo žena?

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
žena6075 %75 %  
muž2025 %25 %  

Graf

2. Vaše nejvyšší dosažené vzdělání je:

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
Vysokoškolské4556,25 %56,25 %  
Střední2936,25 %36,25 %  
Vyšší odborné67,5 %7,5 %  

Graf

3. Jaká je Vaše současná situace na trhu práce ?

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
Zaměstnaný4961,25 %61,25 %  
Student1923,75 %23,75 %  
Nezaměstnaný911,25 %11,25 %  
Jiné33,75 %3,75 %  

Graf

4. Váš věk je:

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
20-30 let5670 %70 %  
31-40 let1417,5 %17,5 %  
41-50 let911,25 %11,25 %  
51-60 let11,25 %1,25 %  

Graf

5. Setkal jste se při příjímacím pohovoru do zaměstnání s nějakým typem psychodiagnostického testu ?

Povinná otázka, respondent se musel rozhodnout mezi odpověďmi „ano”, „nevím” a „ne”.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
ano4050 %50 %  
ne3240 %40 %  
nevím810 %10 %  

Graf

6. Domníváte se, že jsou takové testy přínosem při výběru zaměstnanců ?

Povinná otázka, respondent se musel rozhodnout mezi odpověďmi „ano”, „nevím” a „ne”.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
ano4353,75 %53,75 %  
nevím2025 %25 %  
ne1721,25 %21,25 %  

Graf

7. Měli jste pocit, že Vás vyplňování testů stresovalo nebo nějakým jiným způsobem omezovalo ?

Povinná otázka, respondent se musel rozhodnout mezi odpověďmi „ano”, „nevím” a „ne”.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
ne4758,75 %58,75 %  
ano1923,75 %23,75 %  
nevím1417,5 %17,5 %  

Graf

8. Věděli jste předem, než jste se dostavili k pohovoru, že budete testy podstupovat ?

Povinná otázka, respondent se musel rozhodnout mezi odpověďmi „ano” a „ne”.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
ne5771,25 %71,25 %  
ano2328,75 %28,75 %  

Graf

9. Připravovali jste se na testy nějakým způsobem - cvičným vyplněním např. na internetu nebo seznámením se s nějakou konkrétní metodou ?

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
Nepřipravoval, myslím si, že se na tyto testy nelze připravit3847,5 %47,5 %  
Nevěděl jsem předem, že budu takové testy podstupovat2733,75 %33,75 %  
Přečetl jsem si na internetu něco o testech, ale nevyplňoval jsem je1215 %15 %  
Zakoupil jsem si nějaké publikace s ukázkami testů a cvičně si je vyplnil33,75 %3,75 %  

Graf

10. Myslíte si, že se dají psychodiagnostické testy "přelstít" a vypnit podle očekávání zaměstnavatele, aby z nich uchazeč vyšel kladně ?

Povinná otázka, respondent se musel rozhodnout mezi odpověďmi „souhlasím”, „spíše souhlasím”, „nevím”, „spíše nesouhlasím” a „nesouhlasím”.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
spíše souhlasím3240 %40 %  
souhlasím1721,25 %21,25 %  
spíše nesouhlasím1721,25 %21,25 %  
nevím1316,25 %16,25 %  
nesouhlasím11,25 %1,25 %  

Graf

11. Dostalo se Vám po absolvování testů zpětné vazby - vyhodnocení, případného dalšího doporučení pro Vaší kariéru ?

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
Ne, nepřijali mě a o výsledcích se mnou nehovořili4455 %55 %  
Ano, i když mě nepřijali, dostal jsem výstup pro mojí potřebu.1822,5 %22,5 %  
Ano, protože mě přijali, řekli mi proč.1822,5 %22,5 %  

Graf

12. Získali jste zaměstnání na základě přijímacího řízení, jehož součástí byly psychodiagnostické testy ?

Povinná otázka, respondent se musel rozhodnout mezi odpověďmi „ano” a „ne”.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
ne6176,25 %76,25 %  
ano1923,75 %23,75 %  

Graf

SEGMENTACE RESPONDENTŮ A OVĚŘOVÁNÍ HYPOTÉZ BETA

Pomocí tohoto nástroje můžete získat přepočítané výsledky pro jednotlivé segmenty respondentů a zjistit, zda se odpovědi určitého segmentu respondentů liší od „průměrného” respondenta. Funkce je v tomto momentě v testovacím režimu a zcela bez záruky, nepoužívejte ji jako jedinou metodu pro vyhodnocení hypotéz!

Metodická část této funkce se teprve připravuje, časem přibude podpora také pro chybějící typy otázek. V případě, že objevíte nějakou chybu, neváhejte mě kontaktovat.

Segmentační otázka č. 1
Segmentační otázka č. 2
Segmentační otázka č. 3

Citace

Berková, A.Používání psychodiagnostických testů při výběrovém řízení (výsledky průzkumu), 2013. Dostupné online na https://pouzivani-psychodiagnosticky.vyplnto.cz.

Licence Creative Commons   Výsledky průzkumu podléhají licenci Creative Commons Uveďte autora 3.0 Česko

Poznámky:
1) Globální procenta se počítají s ohledem na celkový počet respondentů, lokální četnost bere potaz pouze respondenty, kteří danou otázku zodpověděli.
2) U otázek typu "seznam - alespoň jedna" si mohli respondenti zvolit více odpovědí, proto součet procent u jednotlivých odpovědí nemusí dát dohromady 100 %
3) Na povinnou otázku musí respondent zodpovědět pouze v případě, kdy mu je zobrazena. Dotazník může obsahovat skoky mezi otázkami, takže lze na základě určitých odpovědí některé otázky přeskakovat.