Vyplňto.cz > Průzkumy > Archiv výsledků > Ten pravý profesní seminář.

Ten pravý profesní seminář.

Dopis Ježíškovi - Vánoční dárky 2016
Jaké dárky Vám udělají pod stromečkem radost a jaké byste radši nedostávali?

(veřejné výsledky pro všechny "ježíšky" již 10. prosince ve 12:00)

Základní údaje o provedeném průzkumu

Autor průzkumu:Matěj Dvorský
Šetření:10. 04. 2009 - 17. 04. 2009
Počet respondentů:42
Počet otázek (max/průměr):11 / 11
Použité ochrany:žádné
Zobrazení otázek:celý dotazník najednou
Návratnost dotazníků:32,6 %
Návratnost dotazníků je dána poměrem vyplněných a zobrazených dotazníků. Jedná se o orientační údaj, který nebere v potaz ty oslovené respondenty, kteří ani nezobrazili úvodní text (neklikli na odkaz na dotazník).
Průměrná doba vyplňování:00.03:45
Stáhnout surová data:XLS XLSX CSV XHTML PDF PDF-kódy
Stáhnout grafy:Všechny grafy
odpovědi & grafy   segmentace   závislosti   zdroje   dotazník   citovat

Úvodní informace zveřejněné respondentům

Jak na Vás působí rozdílné formulace názvů vzdělávacích produktů?

Půjdete radši na kurz s názvem "Jak efektivně vést zaměstnance", nebo " Vedení lidí – základ manažerské práce"?

Cílem tohoto dotazníku je zjistit, co lidé očekávají od vzdělávacích programů a jaký vliv má název semináře na jejich rozhodnutí, zda kurz absolvovat, či nikoliv.

Odpovědi respondentů

1. Který z nabízených názvů profesních seminářů na Vás nejvíce zapůsobil?

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
Motivace, odměňování a vzdělávání zaměstnanců2150 %50 %  
Hodnocení a motivace zaměstnanců1126,19 %26,19 %  
Motivace, hodnocení a odměňování pracovníků v malých a středních firmách1023,81 %23,81 %  

Graf

2. Který z nabízených názvů profesních seminářů na Vás nejvíce zapůsobil?

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
Vedení lidí – základ manažerské práce2354,76 %54,76 %  
Vedení lidí921,43 %21,43 %  
Efektivní delegování716,67 %16,67 %  
Efektivní delgování37,14 %7,14 %  

Graf

3. Který z nabízených názvů profesních seminářů na Vás nejvíce zapůsobil?

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
Principy zdravé sebevědomé komunikace1638,1 %38,1 %  
Keep cool: bravurní zvládání nesnadných situací1330,95 %30,95 %  
Komunikační dovednosti1330,95 %30,95 %  

Graf

4. Který z nabízených názvů profesních seminářů na Vás nejvíce zapůsobil?

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
Psychologie prodeje v praxi2661,9 %61,9 %  
Obchodní dovednosti aneb madam, to auto Vám vyloženě sluší…1126,19 %26,19 %  
Trénink suverenity v obchodu - obchodní vyjednávání511,9 %11,9 %  

Graf

5. Který z nabízených názvů profesních seminářů na Vás nejvíce zapůsobil?

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
Trénink profesionální asistentky2047,62 %47,62 %  
Manažerské minimum pro asistenty/-ky1330,95 %30,95 %  
Dokonalá asistentka921,43 %21,43 %  

Graf

6. Který z nabízených názvů profesních seminářů na Vás nejvíce zapůsobil?

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
Risk management1842,86 %42,86 %  
Moderní měření finanční výkonnosti1433,33 %33,33 %  
Manažerské účetnictví1023,81 %23,81 %  

Graf

7. Který z nabízených názvů profesních seminářů na Vás nejvíce zapůsobil?

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
Time management a zvládání stresu2661,9 %61,9 %  
Time management – rozhodujte efektivně1535,71 %35,71 %  
Time management12,38 %2,38 %  

Graf

8. Který z nabízených názvů profesních seminářů na Vás nejvíce zapůsobil?

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
Profesionální techniky vedení přijímacího pohovoru2150 %50 %  
Vedení výběrového pohovoru a efektivní výběr zaměstnanců1740,48 %40,48 %  
Nábor a výběr zaměstnanců49,52 %9,52 %  

Graf

9. Váš věk je:

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
20-24 let2252,38 %52,38 %  
25-34 let1535,71 %35,71 %  
35-50 let49,52 %9,52 %  
15-19 let12,38 %2,38 %  

Graf

10. Vaše pracovní pozice je:

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
nižší management1330,95 %30,95 %  
student1126,19 %26,19 %  
asistent/-ka819,05 %19,05 %  
provozní pracovník/-ice511,9 %11,9 %  
střední management49,52 %9,52 %  
top management12,38 %2,38 %  

Graf

11. Jste:

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
žena3173,81 %73,81 %  
muž1126,19 %26,19 %  

Graf


(placená inzerce)

SEGMENTACE RESPONDENTŮ A OVĚŘOVÁNÍ HYPOTÉZ BETA

Pomocí tohoto nástroje můžete získat přepočítané výsledky pro jednotlivé segmenty respondentů a zjistit, zda se odpovědi určitého segmentu respondentů liší od „průměrného” respondenta. Funkce je v tomto momentě v testovacím režimu a zcela bez záruky, nepoužívejte ji jako jedinou metodu pro vyhodnocení hypotéz!

Metodická část této funkce se teprve připravuje, časem přibude podpora také pro chybějící typy otázek. V případě, že objevíte nějakou chybu, neváhejte mě kontaktovat.

Segmentační otázka č. 1
Segmentační otázka č. 2
Segmentační otázka č. 3

Analýza zajímavých souvislostí a závislostí (DZD)5

Tento dotazník byl vyhodnocen jako nevhodný pro úlohu DZD (s největší pravdědpodobností jej zodpovědělo příliš málo respondentů).

Zdroje respondentů

Níže uvedený seznam obsahuje odkazy na nejvýznamnější stránky, ze kterých přišli respondenti (dle refereru):

  • nezjištěno (88,6 %)

Z bezpečnostních důvodů nejsou zobrazeny kompletní adresy, ze kterých uživatelé přišli, ani minoritní zdroje respondentů. V případě následování odkazu z outlooku, icq nebo použití firewallu obvykle není možné zdroj zjistit. Jedná se o statistiku návštěvnosti dotazníku, nikoli jeho úspěšného odeslání (z různých zdrojů mohla být úspěšnost vyplnění dotazníku různá). Údaje tedy mohou sloužit pouze pro velmi hrubou orientaci.

Citace

Dvorský, M.Ten pravý profesní seminář. (výsledky průzkumu), 2009. Dostupné online na https://ten-pravy-profesni-seminar.vyplnto.cz.

Licence Creative Commons   Výsledky průzkumu podléhají licenci Creative Commons Uveďte autora 3.0 Česko

Poznámky:
1) Globální procenta se počítají s ohledem na celkový počet respondentů, lokální četnost bere potaz pouze respondenty, kteří danou otázku zodpověděli.
2) U otázek typu "seznam - alespoň jedna" si mohli respondenti zvolit více odpovědí, proto součet procent u jednotlivých odpovědí nemusí dát dohromady 100 %
3) Na povinnou otázku musí respondent zodpovědět pouze v případě, kdy mu je zobrazena. Dotazník může obsahovat skoky mezi otázkami, takže lze na základě určitých odpovědí některé otázky přeskakovat.
4) Tato funkce je zatím v testovacím stadiu a je určena spíše pro zábavu - mějte na paměti, že může zobrazovat i nesmysly. V tomto momentě probíhá pouze automatická analýza dvojic výroků, zavislosti kombinací výroků můžete zatím sledovat pouze prostřednictvím funkce zjišťování závislostí odpovědí.