Vyplňto.cz > Průzkumy > Archiv výsledků > Úroveň pracovní motivace
Úroveň pracovní motivace
→ Jak reagujete na přidání "ai funkcí" do programů, které používáte? Štve vás to, nebo to berete jako příjemné vylepšení? Nebo byste radši všude používali svou oblíbenou AI? ←
(cca 7 minut, veřejné výsledky v září)
Základní údaje o provedeném průzkumu
| Autor průzkumu: | Ladislava Žáková |
|---|---|
| Šetření: | 22. 02. 2011 - 01. 03. 2011 |
| Počet respondentů: | 387 |
| Počet otázek (max/průměr): | 19 / 18.19 |
| Použité ochrany: | žádné |
| Zobrazení otázek: | celý dotazník najednou |
| Návratnost dotazníků: | 54,5 % |
| Návratnost dotazníků je dána poměrem vyplněných a zobrazených dotazníků. Jedná se o orientační údaj, který nebere v potaz ty oslovené respondenty, kteří ani nezobrazili úvodní text (neklikli na odkaz na dotazník). | |
| Průměrná doba vyplňování: | 00.06:59 |
| odpovědi & grafy segmentace zdroje dotazník citovat | |
Úvodní informace zveřejněné respondentům
Dobrý den,
jmenuji se Laďka Žáková a jsem studentkou Provozně-ekonomické fakulty České zemědělské univerzity v Praze. Právě zpracovávám diplomovou práci na téma "Nástroje zvyšování pracovní motivace" a chtěla bych Vás poprosit o pomoc vyplněním dotazníku týkajícího se úrovně Vaší motivace v zaměstnání a účinnosti motivačních nástrojů. Tímto průzkumem chci zjistit, jaký vliv mají sociální faktory na motivaci zaměstnanců. Dotazník Vám nezabere více než několik minut a jeho vyplnění je anonymní. Předem Vám děkuji za ochotu a čas.
Odpovědi respondentů
1. Do jaké kategorie patříte?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí nebo napsat odpověď vlastními slovy.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| Zaměstnanec | 229 | 59,17 % | 59,17 % |
| Osoba samostatně výdělečně činná | 52 | 13,44 % | 13,44 % |
| Student | 51 | 13,18 % | 13,18 % |
| Nezaměstnaný | 16 | 4,13 % | 4,13 % |
| Důchodce | 12 | 3,1 % | 3,1 % |
| Majitel, jednatel, člen představenstva firmy | 9 | 2,33 % | 2,33 % |
| zaměstnanec i osvč | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
| Student i zaměstnanec | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
| student i zaměstnanec (DPP) | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
| Pracující duchodce | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
| invalidní důchodce | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
| péče o blízkou osobu | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
| dlouhodobá nemocenská | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
| mám CID, | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
| castecn duchodce | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
| pracak | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
| na MD | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
| na mateřské dovolené | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
| Pracující student - CZU :) | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
| zaměstnanec na č.u. a OSVČ | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
| zaměstanec i OSVČ | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
| zaměstnána studentka :) | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
| mateřská dovolená | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
| ale hledám práci na smlouvu | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
2. Při jakém pracovním úvazku pracujete? (Jste-li nezaměstnaný, uvažujte své poslední zaměstnání.)
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí nebo napsat odpověď vlastními slovy.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| Plný úvazek | 290 | 74,94 % | 74,94 % |
| Zkrácený úvazek při studiu | 55 | 14,21 % | 14,21 % |
| Zkrácený úvazek v důchodu | 9 | 2,33 % | 2,33 % |
| Zkrácený úvazek při rodičovské dovolené | 5 | 1,29 % | 1,29 % |
| nic | 3 | 0,78 % | 0,78 % |
| zkrácený úvazek | 2 | 0,52 % | 0,52 % |
| bez úvazku | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
| půl úvazek, zbytek na osvč | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
| několik úvazků na ŽL | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
| kdyjak | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
| brigády | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
| výpomoc v domácí firmě | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
| úvozek podle poptávky | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
| Poloviční úvazek | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
| ČÁSTEČNÝ ID | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
| pracoval na plný úvazek | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
| minimálně 12 hod. denně | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
| konsultant | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
| dva úvazky | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
| nezamestnany | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
| déle než 8 hod/den | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
| 4hodky | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
| žádný | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
| OSVČ-od rána do noci | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
| na černo | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
| osvč | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
| zkrácený úvazek zaměstnanecký | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
| volně | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
| Dle potřeby. | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
3. V jakém sektoru pracujete?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| Soukromý sektor | 256 | 66,15 % | 66,15 % |
| Veřejný sektor | 131 | 33,85 % | 33,85 % |
4. V jakém oboru pracujete?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí nebo napsat odpověď vlastními slovy.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| Prodej a obchod | 66 | 17,05 % | 17,05 % |
| Administrativa | 35 | 9,04 % | 9,04 % |
| Výroba a průmysl | 32 | 8,27 % | 8,27 % |
| Vzdělávání a školství | 25 | 6,46 % | 6,46 % |
| Zdravotní a sociální péče | 24 | 6,2 % | 6,2 % |
| Doprava a logistika | 18 | 4,65 % | 4,65 % |
| Média, reklama a PR | 18 | 4,65 % | 4,65 % |
| Strojírenství, technika a elektrotechnika | 17 | 4,39 % | 4,39 % |
| IT | 16 | 4,13 % | 4,13 % |
| Stavebnictví a reality | 16 | 4,13 % | 4,13 % |
| Řemeslné práce | 16 | 4,13 % | 4,13 % |
| Veřejná správa | 12 | 3,1 % | 3,1 % |
| Bankovnictví | 11 | 2,84 % | 2,84 % |
| zemědělství | 10 | 2,58 % | 2,58 % |
| Kultura, umění a tvůrčí práce | 7 | 1,81 % | 1,81 % |
| Farmacie, chemie a potravinářství | 7 | 1,81 % | 1,81 % |
| Ekonomika a podnikové finance | 6 | 1,55 % | 1,55 % |
| nic | 5 | 1,29 % | 1,29 % |
| SLužby | 5 | 1,29 % | 1,29 % |
| Věda a výzkum | 3 | 0,78 % | 0,78 % |
| Personalistika a lidské zdroje | 3 | 0,78 % | 0,78 % |
| Telekomunikace | 2 | 0,52 % | 0,52 % |
| Cestovní ruch | 2 | 0,52 % | 0,52 % |
| Právní služby | 2 | 0,52 % | 0,52 % |
| Lingvistika | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
| recepční | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
| Nezisková organizace-hum. a rozvoj. pomoc | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
| Charita | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
| Letecká doprava | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
| sociální služby | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
| cetovní ruch | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
| služby v taneční a fitness sféře | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
| SLUŽBY (?) ÚKLID | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
| metrologie, kalibrace | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
| OBSLUHA CNC STROJE | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
| uklízím v dm | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
| Dispečink provozu u a.s. | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
| domovník | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
| bezpečnost | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
| lesnictví | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
| poradenství | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
| servirka | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
| zatím nevím | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
| ve sběrně kovů | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
| životní prostředí | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
| projektant potravinářských provozů | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
| security | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
| úklid | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
| služby a obchod | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
| Ostraha | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
| policie čr | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
| aministrativa, fianční poradenství | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
| verejna zelen | 1 | 0,26 % | 0,26 % |
5. Jaká je Vaše pozice v zaměstnání?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| Řadový zaměstnanec | 277 | 71,58 % | 71,58 % |
| Nižší nebo střední manažer | 79 | 20,41 % | 20,41 % |
| Top manažer | 31 | 8,01 % | 8,01 % |
6. Jaká je Vaše měsíční čistá mzda/plat?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| 10.000 - 14.999 Kč | 89 | 23 % | 23 % |
| 15.000 - 19.999 Kč | 87 | 22,48 % | 22,48 % |
| Méně než 10.000 Kč | 87 | 22,48 % | 22,48 % |
| 20.000 - 29.999 Kč | 76 | 19,64 % | 19,64 % |
| 30.000 - 49.999 Kč | 31 | 8,01 % | 8,01 % |
| 50.000 - 99.999 Kč | 14 | 3,62 % | 3,62 % |
| 100.000 - 199.999 Kč | 3 | 0,78 % | 0,78 % |
7. Jak byste ohodnotil/a výši své motivace pro plnění pracovních povinností ve svém současném zaměstnání?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| Jsem průměrně motivován/a | 139 | 35,92 % | 35,92 % |
| Jsem slabě motivován/a | 91 | 23,51 % | 23,51 % |
| Jsem silně motivován/a | 73 | 18,86 % | 18,86 % |
| Nejsem vůbec motivován/a | 56 | 14,47 % | 14,47 % |
| Jsem velmi silně motivován/a | 28 | 7,24 % | 7,24 % |
8. Jste spokojen/a s výší mzdy, kterou ve svém zaměstnání dostáváte?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| Spíše ne | 87 | 22,48 % | 22,48 % |
| Spíše ano | 85 | 21,96 % | 21,96 % |
| Ani ano, ani ne | 80 | 20,67 % | 20,67 % |
| Ne | 80 | 20,67 % | 20,67 % |
| Ano | 55 | 14,21 % | 14,21 % |
9. Jste spokojen/a s formou a množstvím zaměstnaneckých výhod, které Vám zaměstnavatel poskytuje?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí a podle toho se mu zobrazily další otázky [Ano → otázka č. 11, Spíše ano → otázka č. 11, Ani ano, ani ne → otázka č. 10, Spíše ne → otázka č. 10, Ne → otázka č. 10].
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| Ne | 122 | 31,52 % | 31,52 % |
| Ano | 74 | 19,12 % | 19,12 % |
| Spíše ne | 71 | 18,35 % | 18,35 % |
| Spíše ano | 66 | 17,05 % | 17,05 % |
| Ani ano, ani ne | 54 | 13,95 % | 13,95 % |
10. Jaké zaměstnanecké výhody ve svém zaměstnání nejvíce postrádáte?
Povinná otázka, respondent musel zvolit alespoň některou z nabízených odpovědí (min. 1).
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| Příplatky na stravování | 73 | 29,55 % | 18,86 % |
| Příplatky na pojištění | 59 | 23,89 % | 15,25 % |
| Jiné | 57 | 23,08 % | 14,73 % |
| Dovolená a placené volno nad rámec zákona | 52 | 21,05 % | 13,44 % |
| Odborné a jazykové kurzy | 49 | 19,84 % | 12,66 % |
| Příplatky na kulturní, sportovní a relaxační aktivity | 40 | 16,19 % | 10,34 % |
| Příplatky na dovolenou | 39 | 15,79 % | 10,08 % |
| Firemní akce | 19 | 7,69 % | 4,91 % |
| Slevy na nákup zboží a služeb | 17 | 6,88 % | 4,39 % |
| Nadstandardní lékařská péče | 15 | 6,07 % | 3,88 % |
| Firemní mobilní telefon | 14 | 5,67 % | 3,62 % |
| Firemní notebook | 12 | 4,86 % | 3,1 % |
| Firemní automobil | 12 | 4,86 % | 3,1 % |
| Věcné dary k pracovním a životním výročím | 5 | 2,02 % | 1,29 % |
11. Jste spokojen/a se stylem a kvalitou vedení ve svém zaměstnání?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí a podle toho se mu zobrazily další otázky [Ano → otázka č. 13, Spíše ano → otázka č. 13, Ani ano, ani ne → otázka č. 12, Spíše ne → otázka č. 12, Ne → otázka č. 12].
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| Spíše ano | 96 | 24,81 % | 24,81 % |
| Spíše ne | 87 | 22,48 % | 22,48 % |
| Ano | 76 | 19,64 % | 19,64 % |
| Ani ano, ani ne | 66 | 17,05 % | 17,05 % |
| Ne | 62 | 16,02 % | 16,02 % |
12. Co ve vztahu k vedení ve svém zaměstnání nejvíce postrádáte?
Povinná otázka, respondent musel zvolit alespoň některou z nabízených odpovědí (min. 1).
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| Spravedlivé hodnocení výsledků práce | 87 | 40,47 % | 22,48 % |
| Zájem nadřízeného o potřeby svých podřízených | 66 | 30,7 % | 17,05 % |
| Možnost kariérního růstu | 46 | 21,4 % | 11,89 % |
| Uznání ze strany nadřízeného | 37 | 17,21 % | 9,56 % |
| Pochvala za dobře odvedenou práci | 34 | 15,81 % | 8,79 % |
| Možnost vyjádřit svůj názor | 31 | 14,42 % | 8,01 % |
| Zpětnou vazbu nadřízeného po vykonání úkolu | 31 | 14,42 % | 8,01 % |
| Srozumitelné vysvětlení požadavků nadřízeného | 27 | 12,56 % | 6,98 % |
| Větší volnost při plnění pracovních úkolů | 22 | 10,23 % | 5,68 % |
| Účast na některých rozhodovacích procesech | 21 | 9,77 % | 5,43 % |
| Jiné | 21 | 9,77 % | 5,43 % |
| Svěření pravomocí v určitých oblastech | 16 | 7,44 % | 4,13 % |
| Povzbuzování k většímu výkonu | 8 | 3,72 % | 2,07 % |
| Možnost výběru pracovních úkolů | 7 | 3,26 % | 1,81 % |
13. Máte pocit, že Vám Vaše práce přináší dostatečný pocit uspokojení a seberealizace?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| Spíše ano | 101 | 26,1 % | 26,1 % |
| Ani ano, ani ne | 91 | 23,51 % | 23,51 % |
| Ano | 70 | 18,09 % | 18,09 % |
| Spíše ne | 70 | 18,09 % | 18,09 % |
| Ne | 55 | 14,21 % | 14,21 % |
14. Následující nástroje motivace ohodnoťte na stupnici 1 - 5 podle toho, jak jsou důležité pro Vaši celkovou spokojenost v zaměstnání. (1 – velmi důležité, 2 – důležité, 3 – středně důležité, 4 – spíše nedůležité, 5 – absolutně nedůležité)
Povinná otázka, respondent se musel u každé podotázky rozhodnout mezi odpověďmi „1”, „2”, „3”, „4” a „5”, respondent se musel u každé podotázky rozhodnout mezi odpověďmi na dané škále.
| Podotázka | Průměr | Rozptyl |
|---|---|---|
| Výše vyplácené mzdy/platu | 1.628 | 0.947 |
| Příplatky na stravování | 3.01 | 1.524 |
| Příplatky na pojištění | 2.972 | 1.65 |
| Příplatky na dovolenou | 3.202 | 1.551 |
| Příplatky na kulturní, sportovní a relaxační aktivity | 3.421 | 1.494 |
| Jistota zaměstnání | 1.589 | 1.219 |
| Vyhovující pracovní náplň | 1.612 | 0.956 |
| Kvalitní vybavení pracoviště | 1.972 | 1.004 |
| Možnost využívat firemní mobilní telefon/notebook pro soukromé účely | 3.367 | 1.819 |
| Možnost využívat firemní automobil pro soukromé účely | 3.672 | 1.812 |
| Možnost čerpání dovolené a placeného volna nad rámec zákona | 2.863 | 1.694 |
| Možnost účastnit se firemních, společenských a odborných akcí | 3.269 | 1.695 |
| Možnost práce z domova | 3.016 | 1.953 |
| Volná pracovní doba | 2.537 | 1.866 |
| Svěření pravomocí v určitých oblastech | 2.46 | 1.266 |
| Možnost kariérního a profesního růstu | 2.072 | 1.276 |
| Vzdělávání prostřednictvím odborných a jazykových kurzů | 2.419 | 1.541 |
| Vhodný styl a kvalita vedení | 1.747 | 1.052 |
| Prestiž pracovní pozice | 2.359 | 1.155 |
| Uznání spolupracovníky a vedením | 2.023 | 1.154 |
| Uspokojení z dobře vykonané práce | 1.558 | 0.846 |
| Vztahy s kolegy a nadřízenými | 1.607 | 0.967 |
| Rovnováha mezi pracovním a mimopracovním životem | 1.824 | 1.173 |
15. Jste muž nebo žena?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| Žena | 210 | 54,26 % | 54,26 % |
| Muž | 177 | 45,74 % | 45,74 % |
16. Do jaké věkové kategorie patříte?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| 20 - 29 let | 122 | 31,52 % | 31,52 % |
| 40 - 49 let | 121 | 31,27 % | 31,27 % |
| 30 - 39 let | 72 | 18,6 % | 18,6 % |
| 50 - 59 let | 55 | 14,21 % | 14,21 % |
| 60 - 69 let | 11 | 2,84 % | 2,84 % |
| 19 a méně let | 6 | 1,55 % | 1,55 % |
17. Jaké je Vaše nejvyšší dosažené vzdělání?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| Středoškolské s maturitou | 158 | 40,83 % | 40,83 % |
| Vysokoškolské | 122 | 31,52 % | 31,52 % |
| Středoškolské bez maturity | 82 | 21,19 % | 21,19 % |
| Základní | 13 | 3,36 % | 3,36 % |
| Vyšší odborné | 12 | 3,1 % | 3,1 % |
18. Jaký je Váš rodinný stav?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| Svobodný/á | 177 | 45,74 % | 45,74 % |
| Rozvedený/á | 123 | 31,78 % | 31,78 % |
| Ženatý/vdaná | 81 | 20,93 % | 20,93 % |
| Ovdovělý/á | 6 | 1,55 % | 1,55 % |
19. Kolik máte dětí?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| Žádné | 173 | 44,7 % | 44,7 % |
| 1 - 2 děti | 163 | 42,12 % | 42,12 % |
| 3 a více dětí | 51 | 13,18 % | 13,18 % |
Citace
Výsledky průzkumu podléhají licenci Creative Commons Uveďte autora 3.0 Česko
Poznámky:
1) Globální procenta se počítají s ohledem na celkový počet respondentů, lokální četnost bere potaz pouze respondenty, kteří danou otázku zodpověděli.
2) U otázek typu "seznam - alespoň jedna" si mohli respondenti zvolit více odpovědí, proto součet procent u jednotlivých odpovědí nemusí dát dohromady 100 %
3) Na povinnou otázku musí respondent zodpovědět pouze v případě, kdy mu je zobrazena. Dotazník může obsahovat skoky mezi otázkami, takže lze na základě určitých odpovědí některé otázky přeskakovat.