Vyplňto.cz > Průzkumy > Archiv výsledků > Diskriminace na trhu práce
Diskriminace na trhu práce
→ Jak reagujete na přidání "ai funkcí" do programů, které používáte? Štve vás to, nebo to berete jako příjemné vylepšení? Nebo byste radši všude používali svou oblíbenou AI? ←
(cca 7 minut, veřejné výsledky v září)
Základní údaje o provedeném průzkumu
| Autor průzkumu: | Hana Pavelcová |
|---|---|
| Šetření: | 14. 01. 2013 - 25. 01. 2013 |
| Počet respondentů: | 308 |
| Počet otázek (max/průměr): | 23 / 21.97 |
| Použité ochrany: | žádné |
| Zobrazení otázek: | celý dotazník najednou |
| Návratnost dotazníků: | 69,3 % |
| Návratnost dotazníků je dána poměrem vyplněných a zobrazených dotazníků. Jedná se o orientační údaj, který nebere v potaz ty oslovené respondenty, kteří ani nezobrazili úvodní text (neklikli na odkaz na dotazník). | |
| Průměrná doba vyplňování: | 00.05:06 |
| odpovědi & grafy segmentace zdroje dotazník citovat | |
Úvodní informace zveřejněné respondentům
Dobrý den,
prosím Vás o vyplnění dotazníku, který je součástí mojí diplomové práce na téma "Rovnost příležitostí na trhu práce".
Odpovědi respondentů
1. Co si představujete pod pojmem diskriminace na trhu práce?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| nerovnost při hledání a přijímání do zaměstnání, odmítnutí bez ohledu na kvalifikaci | 171 | 55,52 % | 55,52 % |
| diskriminace z důvodu věku (nepřijetí z důvodu vyššího věku) | 48 | 15,58 % | 15,58 % |
| diskriminace žen s dětmi, žen po mateřské a rodičovské dovolené | 48 | 15,58 % | 15,58 % |
| diskriminace žen z důvodu ohodnocení za práci (ženy jsou za stejnou práci ohodnoceni méně než muži) | 22 | 7,14 % | 7,14 % |
| diskriminace podle pohlaví (raději přijmou muže než ženu) | 12 | 3,9 % | 3,9 % |
| rasová diskriminace, diskriminace etnických skupin | 7 | 2,27 % | 2,27 % |

2. Myslíte si, že v České republice existuje diskriminace na trhu práce?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| ano | 294 | 95,45 % | 95,45 % |
| nevím | 11 | 3,57 % | 3,57 % |
| ne | 3 | 0,97 % | 0,97 % |

3. Jak velký problém představuje podle Vašeho názoru diskriminace na trhu práce v České republice?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| velký problém | 183 | 59,42 % | 59,42 % |
| zásadní problém | 53 | 17,21 % | 17,21 % |
| malý problém | 52 | 16,88 % | 16,88 % |
| okrajový problém | 20 | 6,49 % | 6,49 % |

4. Co si myslíte, že je převážným důvodem diskriminace osob na trhu práce?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| věk | 175 | 56,82 % | 56,82 % |
| pohlaví | 63 | 20,45 % | 20,45 % |
| zdravotní postižení | 22 | 7,14 % | 7,14 % |
| jiný | 21 | 6,82 % | 6,82 % |
| rasa | 13 | 4,22 % | 4,22 % |
| etnický původ | 9 | 2,92 % | 2,92 % |
| národnost | 3 | 0,97 % | 0,97 % |
| sexuální orientace | 2 | 0,65 % | 0,65 % |

5. Setkal/a jste se někdy s diskriminací nebo nerovným přístupem na trhu práce?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| ano, v mém blízkém okolí | 135 | 43,83 % | 43,83 % |
| ano, osobně | 91 | 29,55 % | 29,55 % |
| ne | 82 | 26,62 % | 26,62 % |

6. Pokud ano, v jaké situaci?
Nepovinná otázka, respondent mohl zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| při přijímání do zaměstnání | 121 | 52,84 % | 39,29 % |
| při ohodnocení za práci | 30 | 13,1 % | 9,74 % |
| v průběhu pracovního poměru | 24 | 10,48 % | 7,79 % |
| z důvodu mateřství / rodičovství | 24 | 10,48 % | 7,79 % |
| při propouštění ze zaměstnání | 20 | 8,73 % | 6,49 % |
| jiný | 10 | 4,37 % | 3,25 % |

7. Jaké si myslíte, že mají v České republice postavení na trhu práce muži a ženy?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| muži mají o trochu lepší postavení na trhu práce než ženy | 153 | 49,68 % | 49,68 % |
| muži mají výrazně lepší postavení na trhu práce než ženy | 126 | 40,91 % | 40,91 % |
| ženy a muži jsou si na trhu práce rovni | 24 | 7,79 % | 7,79 % |
| ženy mají o trochu lepší postavení na trhu práce než muži | 4 | 1,3 % | 1,3 % |
| ženy mají výrazně lepší postavení na trhu práce než muži | 1 | 0,32 % | 0,32 % |

8. Měl/a jste v průběhu přijímacího řízení pocit, že jste byl/a diskriminován/a nebo jakkoliv znevýhodněn/a?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| ne | 159 | 51,62 % | 51,62 % |
| ano | 110 | 35,71 % | 35,71 % |
| nevím | 39 | 12,66 % | 12,66 % |

9. Pokud ano, jakým způsobem?
Nepovinná otázka, respondent mohl zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| dotazy ohledně založení rodiny a péče o děti | 61 | 47,66 % | 19,81 % |
| jiný | 43 | 33,59 % | 13,96 % |
| dotazy na rodinný stav | 22 | 17,19 % | 7,14 % |
| dotazy na náboženské vyznání | 1 | 0,78 % | 0,32 % |
| dotazy na sexuální orientaci | 1 | 0,78 % | 0,32 % |

10. Myslíte si, že otázky osobní povahy mohou ovlivnit rozhodnutí o přijetí či nepřijetí do pracovního poměru?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| ano | 276 | 89,61 % | 89,61 % |
| nevím | 27 | 8,77 % | 8,77 % |
| ne | 5 | 1,62 % | 1,62 % |

11. Myslíte si, že na současném trhu práce je více pracovních příležitostí pro muži či pro ženy?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| pro muže | 203 | 65,91 % | 65,91 % |
| příležitosti jsou vyrovnané | 50 | 16,23 % | 16,23 % |
| nevím | 49 | 15,91 % | 15,91 % |
| pro ženy | 6 | 1,95 % | 1,95 % |

12. Myslíte si, že byste měl/a větší uplatnění na trhu práce, pokud byste byl/a opačného pohlaví?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| ano | 150 | 48,7 % | 48,7 % |
| nevím | 83 | 26,95 % | 26,95 % |
| ne | 75 | 24,35 % | 24,35 % |

13. Myslíte si, že se liší peněžní (platové) ohodnocení v závislosti na pohlaví?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| ano | 245 | 79,55 % | 79,55 % |
| nevím | 32 | 10,39 % | 10,39 % |
| ne | 31 | 10,06 % | 10,06 % |

14. Pokud ano, tak ve prospěch koho?
Nepovinná otázka, respondent mohl zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| muži | 245 | 98,39 % | 79,55 % |
| ženy | 4 | 1,61 % | 1,3 % |

15. Setkal/a jste se někdy osobně se skutečností, že jste při výkonu stejné práce byl/a ohodnocen/a odlišně než Váš kolega/kolegyně opačného pohlaví?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| nevím, nemám možnost srovnání | 133 | 43,18 % | 43,18 % |
| ano, byl/a jsem ohodnocen/a méně | 107 | 34,74 % | 34,74 % |
| ne, mzda je stejná | 54 | 17,53 % | 17,53 % |
| ano, byl/a jsem ohodnocen/a více | 13 | 4,22 % | 4,22 % |
| nevím, nemám možnost srovnání | 1 | 0,32 % | 0,32 % |

16. Myslíte si, že ženy by měly mít stejnou možnost kariérního růstu jako muži?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| ano | 292 | 94,81 % | 94,81 % |
| ne | 8 | 2,6 % | 2,6 % |
| nevím | 8 | 2,6 % | 2,6 % |

17. Myslíte si, že diskriminace na trhu práce v České republice ubývá, zůstává stejná nebo naopak přibývá?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| zůstává stále stejná | 161 | 52,27 % | 52,27 % |
| přibývá | 82 | 26,62 % | 26,62 % |
| ubývá | 65 | 21,1 % | 21,1 % |

18. Je podle Vašeho názoru princip rovných příležitostí a zákazu diskriminace dostatečně zakotven v právní úpravě?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| nevím | 152 | 49,35 % | 49,35 % |
| ne | 96 | 31,17 % | 31,17 % |
| ano | 60 | 19,48 % | 19,48 % |

19. Jaké je Vaše pohlaví?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| žena | 245 | 79,55 % | 79,55 % |
| muž | 63 | 20,45 % | 20,45 % |

20. Jaký je Váš věk?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| 30 - 50 let | 187 | 60,71 % | 60,71 % |
| 18 - 29 let | 90 | 29,22 % | 29,22 % |
| 51 - 65 let | 28 | 9,09 % | 9,09 % |
| 65 let a více | 3 | 0,97 % | 0,97 % |

21. Jaké je Vaše nejvyšší dosažené vzdělání?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| vysokoškolské | 154 | 50 % | 50 % |
| střední s maturitou | 112 | 36,36 % | 36,36 % |
| vyučen/a | 18 | 5,84 % | 5,84 % |
| vyšší odborné | 15 | 4,87 % | 4,87 % |
| základní | 5 | 1,62 % | 1,62 % |
| vyučen/a s maturitou | 4 | 1,3 % | 1,3 % |

22. Jaký je Váš ekonomický stav?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| zaměstnaný | 203 | 65,91 % | 65,91 % |
| na mateřské / rodičovské dovolené | 35 | 11,36 % | 11,36 % |
| student | 30 | 9,74 % | 9,74 % |
| ostatní | 19 | 6,17 % | 6,17 % |
| nezaměstnaný | 15 | 4,87 % | 4,87 % |
| důchodce | 6 | 1,95 % | 1,95 % |

23. Jste zaměstnancem:
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| veřejného sektoru | 160 | 51,95 % | 51,95 % |
| soukromého sektoru | 148 | 48,05 % | 48,05 % |

Citace
Výsledky průzkumu podléhají licenci Creative Commons Uveďte autora 3.0 Česko
Poznámky:
1) Globální procenta se počítají s ohledem na celkový počet respondentů, lokální četnost bere potaz pouze respondenty, kteří danou otázku zodpověděli.
2) U otázek typu "seznam - alespoň jedna" si mohli respondenti zvolit více odpovědí, proto součet procent u jednotlivých odpovědí nemusí dát dohromady 100 %
3) Na povinnou otázku musí respondent zodpovědět pouze v případě, kdy mu je zobrazena. Dotazník může obsahovat skoky mezi otázkami, takže lze na základě určitých odpovědí některé otázky přeskakovat.


